<?xml version='1.0' encoding='UTF-8'?><?xml-stylesheet href="http://www.blogger.com/styles/atom.css" type="text/css"?><feed xmlns='http://www.w3.org/2005/Atom' xmlns:openSearch='http://a9.com/-/spec/opensearchrss/1.0/' xmlns:georss='http://www.georss.org/georss' xmlns:gd='http://schemas.google.com/g/2005' xmlns:thr='http://purl.org/syndication/thread/1.0'><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323</id><updated>2011-12-04T14:01:17.742-08:00</updated><category term='marketing de réseau'/><category term='jim rohn'/><category term='facebook'/><category term='communiting'/><category term='kiyosaki'/><category term='avenir'/><category term='service client'/><category term='numérique'/><category term='seth godin'/><category term='ACT'/><category term='gladwell'/><category term='industrie'/><category term='T. Harv Eker'/><category term='wayne dyer'/><category term='communication'/><category term='recrutement'/><category term='pease'/><category term='gratuit'/><category term='inspiration'/><category term='robin sharma'/><category term='marketing viral'/><category term='reseau'/><category term='leadership'/><category term='ebook'/><category term='social networking'/><category term='sun tzu'/><category term='shiv khera'/><category term='coaching'/><category term='wisdom'/><category term='rheingold'/><category term='zyman'/><category term='twitter'/><category term='mlm'/><category term='internet'/><category term='herbalife'/><category term='video'/><category term='maslow'/><category term='tendances'/><category term='dale carnegie'/><category term='today mag'/><category term='blogging'/><category term='attitude'/><category term='crise'/><category term='paul zane pilzer'/><category term='affaires'/><category term='fast company'/><title type='text'>marketing de réseau aujourd'hui</title><subtitle type='html'>pourquoi des millions de personnes comme vous et moi choisissent leur style de vie ?</subtitle><link rel='http://schemas.google.com/g/2005#feed' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/posts/default'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default?max-results=100'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/'/><link rel='hub' href='http://pubsubhubbub.appspot.com/'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><generator version='7.00' uri='http://www.blogger.com'>Blogger</generator><openSearch:totalResults>39</openSearch:totalResults><openSearch:startIndex>1</openSearch:startIndex><openSearch:itemsPerPage>100</openSearch:itemsPerPage><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-4152781907540852935</id><published>2010-04-16T23:14:00.000-07:00</published><updated>2010-04-16T23:23:34.425-07:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='coaching'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='affaires'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='inspiration'/><title type='text'>TOP 1%</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S8lSGiTnUzI/AAAAAAAABno/hWJU1ClrFNU/s1600/a+Thought_leader_LG.jpg"&gt;&lt;img style="display:block; margin:0px auto 10px; text-align:center;cursor:pointer; cursor:hand;width: 350px; height: 250px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S8lSGiTnUzI/AAAAAAAABno/hWJU1ClrFNU/s400/a+Thought_leader_LG.jpg" border="0" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5460986295405204274" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Le TOP 1% n'est pas une mesure ou une comparaison de la richesse ou de la capacité. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="color:#CC0000;"&gt;Le TOP 1% est un ETAT D'ESPRIT ! Une mentalité !&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;L'état d'esprit que vous avez qui fait que vous pouvez et vous allez, atteindre vos buts que vous vous êtes fixés pour vous-même. Cette mentalité inclut une polarisation pour l'action. L'action qui est engagée pour suivre précisément un plan clair. &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Des buts clairs, une focalisation sur la mise en action, et un état esprit "TOP 1%" donneront des résultats qui vous feront connaître des succès très loin de ce que la masse de la population peut même imaginer.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt; &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;L'idée même du TOP 1% est d'abord discutée en référence aux profits et aux revenus des affaires. Et si vous regardez bien ce qui entoure le TOP 1%, vous verrez un équilibre entre la santé et les relations humaines. C'est sans doute évident, mais si la santé tombe, les succès financiers perdent tout leur sens. &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;C'est pour ce genre de raison que le "coaching d'affaire" et les programmes de développement personnel apportent une véritable orientation pour trouver ces équilibres.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt; &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;b&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Les attributs du TOP 1%&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt; &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Il n'y a pas de traits communs. Le TOP 1% comprend des hommes, des femmes, de toutes nationalités, de tous les groupes d'âge, de toutes professions. &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;b&gt;&lt;i&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Le point commun est la mentalité ! &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Les « TOP 1% » ont un rêve et ils ont des actions qui, d'une manière rationnelle, les amènent aux résultats prévus. &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt; &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;J'ai pu travailler avec des compagnies très importantes et d'autres plus petites. Ces expériences m'ont permis d'évaluer la différence entre les canards et les aigles. Bien sûr, les aigles s'élèvent et les canards se dandinent et font coin-coin. &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Les aigles ont un faisceau laser focalisé sur les éléments de leurs affaires qui ont le plus d'importance. Ils évitent de voler sur le coté des falaises.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt; &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;b&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Les « TOP 1% » investissent dans le développement personnel. &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt; &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;J.T. Foxx , un entrepreneur , qui connaît beaucoup de réussite en intervenant sur des radios dans 18 marchés différents, et qui est aussi auteur à succès, explique à ses audiences comment il a investit 60000$ en consultation et en "coaching d'affaire" pour lui-même en 2009. Il a mis un budget de plus de 100 000 $ pour 2010, pour continuer ses programmes de coaching, et il est très concentré pour développer des programmes de formation pour ses organisations,&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;  &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;composées d'entrepreneurs, qui le suivent dans cette évolution.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt; &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;J.T. Foxx discute ouvertement de sa vision pour l'avenir et sur son but de créer une société de consultant spécialisée dans le coaching d'affaire qui pèserait plus de 100 millions de $. Je sais qu'il le fera. Et en plus ce but sera atteint dans environ 12 à 18 mois. Notez l'état d'esprit de cet entrepreneur. Il y a à peine 5 ans J.T. Foxx était sans abri et âgé à peine de 30 ans...&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt; &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;b&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="color:#CC0000;"&gt;Investissez dans vous-même !&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;b&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="color:#CC0000;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;i&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="color:#3333FF;"&gt;***&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-size: small;"&gt; traduction d'un article de Steve Pohlit, trouvé sur Twitter.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;i&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-size: small;"&gt;Lien d'origine :&lt;a href="http://stevereports.com/2009/12/the-top-1-percent/"&gt; http://stevereports.com/2009/12/the-top-1-percent/ &lt;/a&gt;&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;i&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-size: small;"&gt;Traduction littérale par Didier Vallette. Consultant indépendant en marketing direct.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal" style="text-align: auto;"&gt;&lt;span style="mso-ignore:vglayout;position:relative;z-index:1;left:-5px;top:5px;width:489px;height:71px"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:Helvetica;font-size:9.0pt;"&gt;&lt;i&gt; &lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;!--EndFragment--&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-4152781907540852935?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/4152781907540852935/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=4152781907540852935' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/4152781907540852935'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/4152781907540852935'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2010/04/top-1.html' title='TOP 1%'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S8lSGiTnUzI/AAAAAAAABno/hWJU1ClrFNU/s72-c/a+Thought_leader_LG.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-6893681472631047374</id><published>2009-09-21T02:01:00.000-07:00</published><updated>2009-09-21T02:05:28.335-07:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='T. Harv Eker'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='affaires'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='jim rohn'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='crise'/><title type='text'>Faut il avoir un Plan Financier ?</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SrdBqbIA83I/AAAAAAAABgw/HScdcHm-RI4/s1600-h/moneypuzzlefeature.jpg"&gt;&lt;img style="display:block; margin:0px auto 10px; text-align:center;cursor:pointer; cursor:hand;width: 400px; height: 225px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SrdBqbIA83I/AAAAAAAABgw/HScdcHm-RI4/s400/moneypuzzlefeature.jpg" border="0" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5383844076636402546" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="color:#3333FF;"&gt;La réussite n'est pas nécessairement liée au produit que vous représentez&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;. Si c'était le cas , tout le monde réussirait. En fait tout le monde réussit en fonction de son plan financier intérieur. Pour certains un moindre échec est même une réussite. Mais qu'en est il de réussir vraiment !?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial, serif;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial, serif;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial, serif;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;post en construction/ revenez + tard&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-6893681472631047374?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/6893681472631047374/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=6893681472631047374' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/6893681472631047374'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/6893681472631047374'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2009/09/faut-il-avoir-un-plan-financier.html' title='Faut il avoir un Plan Financier ?'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SrdBqbIA83I/AAAAAAAABgw/HScdcHm-RI4/s72-c/moneypuzzlefeature.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-9212722201225300959</id><published>2009-08-11T07:21:00.000-07:00</published><updated>2009-08-11T08:39:53.364-07:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='industrie'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='jim rohn'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='reseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='inspiration'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='communication'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='attitude'/><title type='text'>5 STOPS sur la route du succès</title><content type='html'>&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SoGLwsHCTJI/AAAAAAAABf4/g26yhVTf_SM/s1600-h/stop+start+button.png"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 449px; height: 169px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SoGLwsHCTJI/AAAAAAAABf4/g26yhVTf_SM/s400/stop+start+button.png" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5368725899392994450" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family: trebuchet ms;font-size:100%;" &gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Dans le marketing de réseau, on entends souvent dire que&lt;br /&gt;celui qui ne réussit pas est celui qui a  simplement arrêté trop tôt.&lt;br /&gt;Et de rajouter : «  n’arrêtez jamais ! ». &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;Pourtant il y a des choses qu’il faut arrêter :&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);"&gt;les choses qui ne marchent pas !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;Voici un rappel de quelques points qui expliquent pourquoi&lt;br /&gt;quelqu’un n'avance pas dans son activité de marketeur.  &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SoGM79umahI/AAAAAAAABgA/ew-xYcgEbb0/s1600-h/stop+5+fingers.png"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 211px; height: 246px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SoGM79umahI/AAAAAAAABgA/ew-xYcgEbb0/s400/stop+5+fingers.png" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5368727192612530706" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;Les 5 STOPS qui empêchent d’avancer :&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt; &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;1/ Les habitudes. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Nous sommes faits d’habitudes. De celles qu’on nous a inculqué, de celles qu’on a adopté (souvent par facilité). La mauvaise attitude est une habitude. Le fait de tricher avec la réalité est une habitude. La routine est un camion d’habitudes qui plombent notre vie. Et souvent , on n’avance pas parce qu’on ne (veut pas) change pas ses habitudes. Mieux vaut en créer de nouvelles &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;, plus Pro-actives&lt;/span&gt;, et plus en phase avec notre activité.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;2/ Le Connu. &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;La plupart des gens ne peuvent avancer qu’en terrain connu. Ce sont ceux par exemple qui prennent des vacances organisées avec guide et chemin tracé. Pourtant, il y a tant à apprendre à confronter l’inconnu. A rencontrer et relever de nouveaux challenges. Dans les zones de confort , auxquelles on s’accroche, il y a peu d’occasion de faire ses preuves. Et sans cela, on n’avance pas. &lt;/span&gt;  &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;3/ L’environnement non constructif. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Il peut s’agir d’un environnement physique stressant, du genre bruit incessant, ambiance de travail incohérente (passer d’une chose à l’autre sans raison…). Dans ce cas on doit chercher l’équilibre, en préservant des moments d’ambiance inverse (nature, sport, isolement,..). Mais il s’agit bien souvent de gens non constructifs qui nous entourent, de prés ou de loin. Ceux qui nous invalident d’un regard. Ceux qui nous rabaissent d’un haussement imperceptible d’épaule. Si on ne peut pas les éviter, on doit absolument chercher à équilibrer ce contexte avec des situations plus Pro-actives et enthousiasmantes. &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Et rencontrer d’autres gens !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt; &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;4/ Objectifs absents ou mal posés. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Ce simple point mériterait plus de développements. Pour faire simple, disons que quelqu’un qui ne pose pas (ou mal) ses objectifs de vie, prends beaucoup de risques pour lui et ses proches. Il sait à peine conduire et il ne sait pas où il va. &lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;Il y a une image que nous employons parfois dans le marketing de réseau &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;«  c’est comme conduire une Rolls Royce sur un parking ».&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;  &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;5/ Pas ou peu d’efforts sur soi même. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Peu de discipline (on en revient aux habitudes). Peu de conscience des changements nécessaires. Souvent, ceux qui n’ont pas correctement réglés les 4 points précédents restent dans l’antagonisme, sont plus concentrés à vouloir avoir raison qu’à maîtriser le sens de leur vie.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Il faut lire, apprendre, se coller aux meilleurs.C’est une obligation . &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt; &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Pas seulement pour réussir. Mais avant tout pour vivre mieux !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SoGAlMQNWrI/AAAAAAAABfQ/c_AhZVdjFCE/s1600-h/t+s+9782892256802.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 133px; height: 200px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SoGAlMQNWrI/AAAAAAAABfQ/c_AhZVdjFCE/s200/t+s+9782892256802.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5368713607235066546" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Le livre du moment :&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;" Faire aujourd'hui ce que tous feront demain "&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;de Thierry Schneider.&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;Un ouvrage extraordinaire qui offre un synthèse de ce que cette "nouvelle éducation de la réussite personnelle" signifie sur de nombreux plans.&lt;br /&gt;voir aussi &lt;a href="http://intemo.klx.ch/rubrique10.html"&gt;le site "dépassez vos limites"&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;A titre d'exemples :&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Nous sommes membres de la communauté de &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Steven Covey&lt;/span&gt;. C’est gratuit et c’est rempli de super trainings sur la réussite et la vie saine .&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;  &lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SoGCG_2HiHI/AAAAAAAABfY/gNSK0uel8Yc/s1600-h/sc+c.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 400px; height: 196px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SoGCG_2HiHI/AAAAAAAABfY/gNSK0uel8Yc/s400/sc+c.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5368715287531587698" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Nous sommes membres de &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;l’Association  Better networker&lt;/span&gt;, qui promotionne de meilleures pratiques dans l’industrie du marketing de réseau (qui a en bien besoin parfois) et qui met en relation avec les plus grands leaders et speakers de l’industrie.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;  &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;a href="http://www.betternetworker.com/user/20883"&gt;&lt;img style="width: 374px; height: 153px;" src="http://static.betternetworker.com/seal.php?uid=20883" /&gt;&lt;/a&gt;"&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;Nous suivons les enseignement de &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Jim Rohn&lt;/span&gt;, de &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Brian Tracy&lt;/span&gt;, de &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Tony Robbins&lt;/span&gt;.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SoGEE_Tjj8I/AAAAAAAABfg/7fPQTz5o8vE/s1600-h/jim+rohn+33.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 155px; height: 192px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SoGEE_Tjj8I/AAAAAAAABfg/7fPQTz5o8vE/s400/jim+rohn+33.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5368717452050141122" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SoGIUqnB1VI/AAAAAAAABfw/wwf-AXoNyKU/s1600-h/brian_tracy_m.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 147px; height: 195px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SoGIUqnB1VI/AAAAAAAABfw/wwf-AXoNyKU/s200/brian_tracy_m.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5368722119419090258" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SoGHhO6RB7I/AAAAAAAABfo/oRo-ZX6NzKw/s1600-h/tony_robbins.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 140px; height: 192px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SoGHhO6RB7I/AAAAAAAABfo/oRo-ZX6NzKw/s200/tony_robbins.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5368721235810256818" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Ce sont des efforts. Apprendre en anglais est parfois lent et difficile. Et il est souhaitable que la nature des ces enseignements se traduisent dans de nombreuses langues.&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;(à commencer par la notre...)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Mais ces efforts sont récompensés. Croyez le !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:180%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center; font-weight: bold;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:180%;"  &gt; &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:180%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;« VIVEZ VOTRE SUCCES ! »&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;(ne le stoppez pas...)&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: normal;font-size:85%;" &gt;credit image 1 : &lt;a href="http://www.bmw.be/be/fr/newvehicles/1series/coupe/2007/allfacts/ergonomics/start_stop_button.html"&gt;Bmw.com&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-9212722201225300959?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/9212722201225300959/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=9212722201225300959' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/9212722201225300959'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/9212722201225300959'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2009/08/5-stops-sur-la-route-du-succes.html' title='5 STOPS sur la route du succès'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SoGLwsHCTJI/AAAAAAAABf4/g26yhVTf_SM/s72-c/stop+start+button.png' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-1300502652985628019</id><published>2009-07-31T19:36:00.000-07:00</published><updated>2009-07-31T20:13:41.541-07:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='crise'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='leadership'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='attitude'/><title type='text'>leader attitude(s)</title><content type='html'>&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SnOtESMqtNI/AAAAAAAABfA/q_AGs1-I_b4/s1600-h/leadership+program+logo.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 431px; height: 438px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SnOtESMqtNI/AAAAAAAABfA/q_AGs1-I_b4/s400/leadership+program+logo.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5364821870244443346" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 102, 255);font-family:arial;font-size:180%;"  &gt;C’est vraiment un moment intéressant&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 102, 255);font-family:arial;" &gt;&lt;span style="color: rgb(51, 102, 255);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;pour apprendre le leadership&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;La capacité à montrer l’exemple, à se frayer un chemin pour entrainer les troupes, à inspirer la confiance et l’espoir. C’est un excellent moment pour lire ce qui est disponible sur le sujet. Comprendre les fondamentaux, et aussi intégrer les points importants.&lt;br /&gt;Voici 10 points qui m’ont été inspirés par un article en ligne. Le manager qui donnait ses propres points avait intitulé son article :" les 10 rêgles pour mener le revirement d’un business en déclin". Il interprétait un chapître de l’ouvrage « Start with the Answer: And Other Wisdom for Aspiring  Leaders » écrit par &lt;a href="http://www.startwiththeanswer.com/"&gt;Bob Seelert.&lt;/a&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic; color: rgb(0, 0, 0);font-size:130%;" &gt;A notre tour d'en extraire&lt;br /&gt;une adaptation au marketing de réseau.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;C’est vrai que certains distributeurs se laissent gagner par l’inquiétude. C’est vrai qu’il y a des pertes d’activité par temps orageux. C’est vrai qu’on a tendance à oublier les bonnes paroles, et mêmes les résolutions, assourdis que nous sommes par le bruit diffus des porteurs de doutes et de désillusions.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt; &lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;Ne nous laissons pas faire.&lt;br /&gt;Retrouvons le sens du leadership.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;Les 10 attitudes d’un leader pour remonter / bâtir  son affaire &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;  &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;1.    Quand vous formulez vos objectifs, mettez vous à chercher les solutions. Ne regardez pas le passé. Allez là où vous devez être demain. &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Avancez !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;2.    Prenez position. Pas seulement par rapport à votre ambition, mais surtout par rapport à votre organisation. &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Affirmez vous clairement !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;3.    Donnez fortement &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;le sens de l’urgence&lt;/span&gt;. Mais réfléchissez à tout ce que vous faites. Il n’y a pas de place pour les impasses. Soyez prudent et avancez !&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;4.    Ne restez pas chez vous. &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Allez sur le terrain&lt;/span&gt;. Allez là où le travail se fait. Vous devez être une force de motivation pour les autres.&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;5.    Allez au contact des clients et des distributeurs, et &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;écoutez les&lt;/span&gt;. En écoutant vous n’aurez plus de doutes sur ce qui arrivera à votre affaire. Elle ne pourra que prospérer !&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;6.    Ecoutez tous ceux qui ont une opinion sur les affaires dans votre organisation. Vous aurez besoin de &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;comprendre les deux cotés &lt;/span&gt;des choses. &lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;7.    &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Reconnaissez &lt;/span&gt;que vous n’arriverez pas à tout faire seul. Maintenez des communications ouvertes avec tous vos partenaires d’affaire, pour alimenter la confiance et la motivation, et pour identifier les talents dans vos groupes.&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;8.   &lt;span style="font-weight: bold;"&gt; Montrez la direction.&lt;/span&gt; Faite la synthèse de votre vision, de vos valeurs, de vos plans le plus rapidement possible. Formulez votre vision et votre organisation se mettra en marche à ce moment là.&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;9.    Si vous devez faire appel à des compétences extérieures pour mettre en place vos méthodes, vos outils, vos stratégies, n’hésitez pas. &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Pas de délais !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;10.    Mettez devant vous une courte liste de &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;priorités absolues&lt;/span&gt;. Par exemple : triplez le nombre de mes clients, multiplier la durée de fidélisation par deux, stabiliser le niveau de recrutement… En vous concentrant sur des points précis et cruciaux vous obtiendrez des résultats extra ordinaires.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SnOsLJQBNCI/AAAAAAAABe4/nkUFv5_TxOs/s1600-h/att.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 313px; height: 239px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SnOsLJQBNCI/AAAAAAAABe4/nkUFv5_TxOs/s400/att.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5364820888590038050" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Et pour tous les lecteurs de ces 10 points , rappelez vous une chose&lt;/span&gt; :&lt;br /&gt; il y a deux types de personnes! Ceux qui croient qu’ils peuvent, et les autres.&lt;br /&gt;Vous faites partie des premiers.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Vous êtes des leaders. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Vous êtes des personnes très importantes dont la société à fortement besoin. &lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 102, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;br /&gt;Croyez le !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;  &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://www.leadershipnow.com/leadershop/9780470450321.html"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 131px; height: 196px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SnOr7CmSApI/AAAAAAAABew/RVOoZvle-Mg/s200/b+s.png" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5364820611926459026" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Source de l’article :&lt;br /&gt;&lt;a href="http://www.leadershipnow.com/leadingblog/2009/07/10_rules_for_leading_the_turna.html"&gt;leadershipnow  blog&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;font-family:arial;" &gt;Note : Bob Seelert est le patron de l’agence de pub Saatchi &amp;amp; Saatchi.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;a style="font-family: trebuchet ms;" href="http://www.saatchi.com/worldwide/who_we_are.asp"&gt;Site officel&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt; /&lt;/span&gt;&lt;a style="font-family: trebuchet ms;" href="http://www.saatchi.fr/"&gt; site France&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;150 bureaux/86 pays/6000 employés&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Son ouvrage "Start with the answer"&lt;/span&gt;&lt;a style="font-family: trebuchet ms;" href="http://www.startwiththeanswer.com/"&gt; a un site officiel&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt; dans lequel on peut lire le premier chapître (anglais, of course) et obtenir pleins d'infos.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(255, 0, 0);"&gt;Ebook gratuit :&lt;/span&gt; pour les courageux lecteurs bilingues qui lisent chaque ligne de ce blog, &lt;/span&gt;&lt;a style="font-family: trebuchet ms;" href="http://www.google.com/url?q=https://www.afresearch.org/skins/rims/q_mod_be0e99f3-fc56-4ccb-8dfe-670c0822a153/q_act_downloadpaper/q_obj_26bb88b3-1bf8-4bf3-8a75-0bcebf14e04d/display.aspx%3Frs%3Denginespage&amp;amp;sa=X&amp;amp;oi=unauthorizedredirect&amp;amp;ct=targetlink&amp;amp;ust=1249097484939576&amp;amp;usg=AFQjCNH8sv3V3F_FY7ZaoGS5kVF7mNZ-Ww"&gt;un livre entier et gratuit intitulé : "Crisis-A leadership Opportunity"&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt; (84 pages)&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-1300502652985628019?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/1300502652985628019/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=1300502652985628019' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/1300502652985628019'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/1300502652985628019'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2009/07/leader-attitudes.html' title='leader attitude(s)'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SnOtESMqtNI/AAAAAAAABfA/q_AGs1-I_b4/s72-c/leadership+program+logo.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-42541496782001295</id><published>2009-07-06T01:59:00.000-07:00</published><updated>2009-07-06T04:29:15.463-07:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='tendances'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='inspiration'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='leadership'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='dale carnegie'/><title type='text'>autour du leadership</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SlHQSUhIS3I/AAAAAAAABaM/WDg4g-vAuG8/s1600-h/lead+smpp.png"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 431px; height: 283px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SlHQSUhIS3I/AAAAAAAABaM/WDg4g-vAuG8/s400/lead+smpp.png" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5355290445084117874" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Le leadership est il le « remède » à la crise ?&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;Pour ceux qui comprennent bien le sens de ce « mot-concept », il est important de rester très concentré sur l’apprentissage du leadership. Oui, déjà le leadership d’apprends ! comme tout… Et surtout quand on a le désir de développer une affaire, d’atteindre des objectifs hors d’atteinte, de réussir dans tous les aspects de sa propre capacité à entreprendre. &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic; color: rgb(0, 0, 153);font-family:arial;" &gt;Pour ce qui est du sens du Leadership, il s’agit de la capacité à mener, c’est évident, et aussi de la capacité à dominer les situations (à l’inverse de les subir).&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Ce ne sont pas les évènements qui décident de notre vie, c’est la façon dont on les prends…&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Celui qui se plaint, qui subit la crise, qui subit ses propres peurs, qui perd le contrôle de son ego, qui arrète d’avancer, celui là va « subir les conséquences » ;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;Celui qui avance, qui apprends, qui progresse, pas à pas, qui garde sa vision, son ambition, sa confiance en ses propres capacités, celui là va rester au dessus, au devant, au delà des situations (temporaires) pour construire sa réussite.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:130%;" &gt; &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Le leadership nous appartient il ?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SlHRLNt6OBI/AAAAAAAABac/dOq7YsO9BOM/s1600-h/lead+pic.png"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 227px; height: 213px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SlHRLNt6OBI/AAAAAAAABac/dOq7YsO9BOM/s320/lead+pic.png" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5355291422511216658" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;C’est la question du moment. Est ce que le leadership n’a pour d’autre finalité que d’être exploité par la société avec laquelle on construit son affaire de marketing de réseau : interdiction de sortir du cadre, exploitation des ressources des leaders jusqu’à épuisement, non reconnaissance, mélange permanent de validation et d’invalidation… Il peut arriver que certaines structures soient quelque peu à la dérive pour ce qui est de l’éthique en affaire.&lt;br /&gt;Mais en règle générale, le leadership , la capacité à grandir, à mener, à influencer positivement, permet à un distributeur de s’élever dans son plan d’affaire (plan de marketing) , permet à chaque leader d’apprendre à transmettre et à construire des leaders suivants pour renforcer les lignées sur des niveaux multiples. &lt;/span&gt;  &lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Trois suggestions pour ceux qui s’intéressent à la notion de leadership dans le marketing de réseau :&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;➢    apprenez à reconnaître les « faux leaders » .&lt;/span&gt; Un indice : quand vous en rencontrez, quand vous en entendez, vous ne ressentez rien. Ils ne partagent pas, ils usent d’autorité, de position dominante, et en général n’évoluent pas. Creux et parfois dangereux. Ils sont bien là, et donc le mieux est de s’en écarter.&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;➢    Apprenez au contact des vrais leaders&lt;/span&gt;. Ceux qui ont un résultat, et qui surtout sont capables de transmette des émotions réelles, de l’inspiration, du savoir faire, de l’enthousiasme, de l’empathie, de la joie de vivre, de la confiance,… Il y en a. certains sont des « bébés leaders », certains sont des leaders d’expérience. Le mieux est de s’en approcher. De s’en inspirer. Et même si on dit que « le message est plus important que le messager », il reste évident que quand le messager est mauvais , le message ne passe pas !&lt;br /&gt;Le leader est capable de recevoir et de transmettre, et votre développement personnel vous permettra d’augmenter cette capacité, jusqu’à gravir ‘échelle du succès à mesure que vous adresserez votre message à des audiences de plus en plus grandes.&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;➢    Continuez à tracer votre route.&lt;/span&gt; Apprenez tous les jours. La force de votre leadership viendra aussi de la somme des connaissances, des expériences, des résultats que vous aurez acquis et produit. Cet apprentissage entre dans votre façon de vivre. Il ne s’achèvera pas. Et rappelez vous : quoiqu’il advienne, quelques soient ceux qui vous entourent, l’important est de suivre la route que vous avez tracé vous même. C’est aussi cela développer votre leadership !&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;"Ce n’est pas vous qui décidez d’être un leader. C’est votre organisation".&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;En ce sens , votre dévouement vous lit indéniablement à un groupe. Pour autant, vous pouvez développer vos compétences dans de nombreux domaines, et pas seulement dans celui du marketing de réseau avec lequel vous utilisez un véhicule pour aller d’un point à l’autre de votre existence.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Et si votre leadership était, par dessus tout, mesuré par votre capacité à partager ? Avec qui partageriez vous ? Seulement avec ce groupe ?&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;blockquote  style="font-family:trebuchet ms;"&gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Encore une fois :&lt;br /&gt;avec qui partageriez vous ?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/blockquote&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt; &lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;font-family:arial;" &gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:180%;" &gt;* &lt;/span&gt;interprétation schématique du leadership&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SlHQ6TAhDaI/AAAAAAAABaU/YakDsrDwr4E/s1600-h/bon+leadership+schema+2.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 400px; height: 220px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SlHQ6TAhDaI/AAAAAAAABaU/YakDsrDwr4E/s400/bon+leadership+schema+2.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5355291131873660322" border="0" /&gt;&lt;/a&gt; &lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;font-family:arial;" &gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:180%;" &gt;*&lt;/span&gt; quelques références à lire :&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://www.amazon.fr/Comment-trouver-leader-en-vous/dp/2253081477/ref=sr_1_4?ie=UTF8&amp;amp;s=books&amp;amp;qid=1246873910&amp;amp;sr=1-4"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 93px; height: 150px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SlHSEnGreSI/AAAAAAAABbE/EbF7jkBHnok/s200/lead+carn+11.png" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5355292408578537762" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Comment trouver le leader en vous ? &lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;Dale Carnegie.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&gt; grand classique des livres de développement personnel de base. il ne faut pas manquer cet ouvrage pour tirer vraiment partie de sa simplicité. les fondements sont là. Et ainsi l'enseignement est facile a mettre en pratique!&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://www.amazon.fr/Faire-aujourdhui-tous-feront-demain/dp/2892256801/ref=sr_1_28?ie=UTF8&amp;amp;s=books&amp;amp;qid=1246873611&amp;amp;sr=1-28"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 97px; height: 150px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SlHSEfDyOiI/AAAAAAAABa8/u7t8KkERhO4/s200/lead+faire+11.png" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5355292406418913826" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Faire aujourd'hui ce que tous feront demain!&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;ou le &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;leadership naturel de l'athlète de la vie.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;L’auteur, &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Thierry Schneider&lt;/span&gt;, est devenu le coach des leader. Il intervient dans le monde entier au niveau individuel, et au niveau des entreprises pour soutenir le « leadership naturel ». &lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;Adopter une attitude de découverte constante plutôt que d’obéir aux modèles, rechercher le bien être en se simplifiant la vie.&lt;/span&gt;  &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://boutique.libreentreprise.com/boutique/fiche_produit.cfm?ref=LV0028&amp;amp;type=6&amp;amp;code_lg=lg_fr&amp;amp;num=6"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 102px; height: 150px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SlHSixE_55I/AAAAAAAABbM/OWqaJzPKUq8/s200/lead+max+11.png" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5355292926651918226" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Les 21 lois irréfutables du leadership&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;La référence des auteurs spécialisés dans l'apprentissage du leadership, &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;John C Maxwell&lt;/span&gt;, livre dans cet ouvrage un ensemble de directions à suivre qui aideront chaque leader en herbe, ainsi que chaque leader en action,   à renforcer l'ensemble ses capacités à mener et à réussir.&lt;/span&gt;  &lt;span style="font-style: italic;font-size:85%;" &gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;sources de l'article:&lt;/span&gt; &lt;a style="font-family: arial;" href="http://www.coachingtip.com/"&gt;coaching tip&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt; blog &lt;/span&gt; &lt;a style="font-family: arial;" href="http://www.toastmasters.org/MainMenuCategories/FreeResources/QuestionsaboutLeadership/OrganizationalSkills/LeadershipEssentials.aspx"&gt;toast masters website&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt; (photo 2)&lt;/span&gt; &lt;a style="font-family: arial;" href="http://www.iveybusinessjournal.com/article.asp?intArticle_ID=686"&gt;ivey business journal&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt; (schéma 3)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-42541496782001295?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/42541496782001295/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=42541496782001295' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/42541496782001295'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/42541496782001295'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2009/07/autour-du-leadership.html' title='autour du leadership'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SlHQSUhIS3I/AAAAAAAABaM/WDg4g-vAuG8/s72-c/lead+smpp.png' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-3796056133730668696</id><published>2009-06-28T03:27:00.000-07:00</published><updated>2009-06-28T14:18:55.093-07:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='tendances'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='social networking'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='industrie'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='affaires'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='reseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='facebook'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='internet'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='recrutement'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='service client'/><title type='text'>Locaglobaliser votre activité (2° volet)</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SkdcLxNKCdI/AAAAAAAABW8/QcN6UR6TEAY/s1600-h/yeux+visage+peint+monde.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 400px; height: 224px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SkdcLxNKCdI/AAAAAAAABW8/QcN6UR6TEAY/s400/yeux+visage+peint+monde.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5352348039409961426" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;Locaglobaliser&lt;span style="font-family:webdings;"&gt;©&lt;/span&gt; votre activité&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(102, 0, 204);font-family:trebuchet ms;" &gt;2° volet :&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0); font-weight: bold;font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;5 pistes à suivre pour développer&lt;br /&gt;votre activité à un niveau global.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(153, 51, 153);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Le monde est un réseau&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;.&lt;br /&gt;Nous ne cesserons pas de le répéter : le marketing de réseau est certainement une des solutions les plus efficaces pour faire face aux challenges de ce que appelons la « mondialisation ». Pourtant beaucoup de distributeurs ne comprennent pas du tout le concept de globalisation de leurs affaires.&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;Pourquoi ? est ce un mystère de plus ?&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;En fait, le poids des habitudes est souvent très présent. Le commerce en ligne n’est pas entré encore dans tous les mœurs. Par ailleurs, il convient de rester prudent quand on veut avancer sans limites parce que la perte de contrôle rend l’entrepreneur plus vulnérable. Et enfin, il y a des choses à faire ( et à ne pas faire) qui permettent de structurer une expansion globale pour une activité de distributeur dans le marketing de réseau. Nous allons en montrer quelques aspects.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 0, 204);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Globaliser son activité revient à parler d’expansion, d’extension, de réseautage&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;… il s’agit d’utiliser les principaux facteurs à notre portée pour développer son activité, à partir de sa position locale, à partir du client, à partir des connaissances basiques et de l’observation du marché.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;1/   Utiliser internet&lt;/span&gt; &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;2/   Assurer le suivi personnalisé de chaque client&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;3/   Utiliser la formule « qui tu connais… ? »&lt;/span&gt; &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;4/   Recrutement :  aller toujours du local au global.&lt;/span&gt; &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;5/   Chercher des prescripteurs.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SkfFDQRRvHI/AAAAAAAABYU/7MMDB2A0Epg/s1600-h/glppp.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 340px; height: 212px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SkfFDQRRvHI/AAAAAAAABYU/7MMDB2A0Epg/s400/glppp.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5352463341850836082" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 102, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;INTERNET&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);"&gt;ↁ&lt;/span&gt;  Etre prudent. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;Internet apporte beaucoup. Mais aussi internet perturbe beaucoup. Aujourd’hui, dans chaque structure de marketing de réseau , on constate une augmentation des offres extérieures qui perturbent la stabilité des réseaux, la fidélisation des clients, la crédibilités des sociétés. Les séminaires mensuels sont un point stables à maintenir absolument, sinon, les distributeurs vont devenir des « changeurs de méthodes » perpétuels. Et quand on change trop, on ne duplique rien ! Les clients verront de plus en plus de produits, et seront tentés de changer souvent. Les sociétés seront soumises aux rumeurs, aux faux témoignages, à la concurrence, loyale (bénéfique) , déloyale (mensongère et négative).&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);"&gt;ↁ&lt;/span&gt;  Accepter les contraintes d’internet&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;, et mettre en place un plan de développement sur plusieurs semestres consécutifs.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:trebuchet ms;" &gt;Points faibles :&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;➢     tout le monde a raison (et par cons équent tout le monde a tort)&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;➢  perte de répétitivité (moins durable)&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;➢  perte de leadership&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;➢  compétition permanente&lt;/span&gt;  &lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:trebuchet ms;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Points forts :&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;ul&gt;&lt;li&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Pas de limites&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Pas d’horaires&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Pas d’argumentaires (automatisation/ ratios,…)&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt; &lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SkeOmvdDMLI/AAAAAAAABXs/dfJ42g3LF8E/s1600-h/gloglo.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 200px; height: 184px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SkeOmvdDMLI/AAAAAAAABXs/dfJ42g3LF8E/s200/gloglo.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5352403478377607346" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);"&gt;ↁ&lt;/span&gt;  Identité visuelle&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;De nombreuses sociétés proposent maintenant des sites internet « clé en main » aux nouveaux distributeurs. Chacun peut aussi créer sa propre identité graphique et virtuelle. Par ailleurs , il devient de plus en plus évident que les réseaux sociaux permettent d’évoluer dans le monde virtuel d’internet. Il n’est pas à démontrer la place de &lt;a href="http://www.facebook.com/"&gt;Facebook&lt;/a&gt;, de &lt;a href="http://www.twitter.com/"&gt;Twitter &lt;/a&gt;,…&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;"&gt;A vous de faire de votre mieux pour affirmer votre identité virtuelle !...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 102, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;SUIVI&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;C’est la pierre angulaire de tout réseau&lt;/span&gt;. Le suivi, c’est la validation du produit distribué, la reconnaissance apportée au client, la relation distributeur-client renouvelé à chaque étape, et enfin la capacité à fidéliser son client. &lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-style: italic; font-weight: bold; color: rgb(51, 51, 51);"&gt;Rappel :&lt;/span&gt; on fidélise faiblement un client sur un mauvais produit &gt;&gt; choisissez un produit excellent quand vous vous lancez dans le marketing de réseau.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SkeW8ze0YKI/AAAAAAAABX8/k6yWD0Zw5s4/s1600-h/val+ban.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 439px; height: 73px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SkeW8ze0YKI/AAAAAAAABX8/k6yWD0Zw5s4/s400/val+ban.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5352412653508911266" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 102, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;QUI TU CONNAIS ?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;La question facile à poser, facile à ne pas poser. Tout le monde connaît quelqu’un qui….a besoin de votre produit, de votre service, de votre opportunité d’affaire, de votre coaching, de vos ressources.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;&gt;&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; L’heure n’est plus aux secrets, à l’arrogance, à l’égocentrisme…&lt;/span&gt;  &lt;div face="trebuchet ms" style="text-align: center; font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&gt;&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; cherchez autour de vous, autour de chez vous, autour de votre cercle d’influence, et vous trouverez de nombreuses références…et continuer, encore et encore !&lt;/span&gt;  &lt;span style="color: rgb(51, 102, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SkdfCcBJlJI/AAAAAAAABXc/Mf72SzKraog/s1600-h/ccc.png"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 412px; height: 82px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SkdfCcBJlJI/AAAAAAAABXc/Mf72SzKraog/s400/ccc.png" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5352351177638515858" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 102, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;RECRUTER&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;L’objectif est de fidéliser votre client.&lt;/span&gt; N’en déplaise à ceux qui en sont convaincus, un distributeur n’est pas un vendeur . Un vendeur vends et son travail s’arrête. Un distributeur distribue (&lt;span style="color: rgb(51, 51, 51);font-family:trebuchet ms;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;"&gt;en fait il informe un prospect qui achète son produit/service&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;) et son travail commence.&lt;br /&gt;Quand le client est fidélisé (&lt;span style="color: rgb(51, 51, 51);font-family:trebuchet ms;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-style: italic; font-weight: bold;"&gt;par la qualité , le service, les résultats, la relation&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;) on peut parler ici de recrutement.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Nous proposons ici une définition du mot « recrutement » :&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(153, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:trebuchet ms;" &gt;trouver une nouvelle personne qui nous aide à faire grandir notre affaire, notre production, notre réputation. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Une fois que le client est fidélisé pourquoi ne pas lui présenter l’activité et lui demander de l’étudier pour lui à un niveau local. &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Ici le travail LOCAL est la base de tout.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;C’est le sens de la fameuse formule que tout le monde connaît :&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(153, 0, 0);font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;Travail LOCAL , penser GLOBAL.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;On recrute donc des clients et des distributeurs pour étendre et globaliser le plus possible l’activité que l’on crée.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 102, 255);font-family:arial;" &gt;PRESCRIPTEURS&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Les prescripteurs sont des personnes, des systèmes, des moyens, qui amènent plus de clients et plus de distributeurs . Vous pouvez avoir un commerçant local qui vous fait « de la pub » et draine vers vous les intérêts d’un potentiel local. Vous pouvez aussi vous associer avec un site internet, négocier de la publicité en ligne, établir des échanges commerciaux en faisant la promotion d’un autre service pour le compte de quelqu’un qui vous rends la pareille.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;On oublie trop souvent que les prescripteurs sont des moteurs puissants de référencement et de résultats.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(102, 0, 204);font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;C’est le 3° axe du recrutement.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="color: rgb(204, 0, 0); text-align: center; font-family: trebuchet ms; font-weight: bold;"&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/Skda2Bk43uI/AAAAAAAABW0/GzEdZdhu7_A/s1600-h/cycle+reseau+schema+1.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 400px; height: 206px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/Skda2Bk43uI/AAAAAAAABW0/GzEdZdhu7_A/s400/cycle+reseau+schema+1.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5352346566335717090" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-family:arial;font-size:180%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Réussir dans le marketing de réseau consiste à suivre&lt;br /&gt;des processus cohérents&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:180%;"  &gt; et à les répéter à l'infini&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 51);"&gt;Dans les deux volets de ce dossier vous aurez sans doute capté une idée, un concept, qui vous aidera à mettre en place vos processus de développements au niveau LOCAL et au niveau GLOBAL.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/Skda2Bk43uI/AAAAAAAABW0/GzEdZdhu7_A/s1600-h/cycle+reseau+schema+1.jpg"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/a&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-3796056133730668696?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/3796056133730668696/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=3796056133730668696' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/3796056133730668696'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/3796056133730668696'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2009/06/locaglobaliser-votre-activite-2-volet.html' title='Locaglobaliser votre activité (2° volet)'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SkdcLxNKCdI/AAAAAAAABW8/QcN6UR6TEAY/s72-c/yeux+visage+peint+monde.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-1238424663285061187</id><published>2009-05-09T03:55:00.000-07:00</published><updated>2009-05-23T11:42:08.321-07:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='industrie'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='mlm'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='reseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='service client'/><title type='text'>marketing de réseau : local ou global?</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SgVjleSnc0I/AAAAAAAAA_s/LBaKrpCao5o/s1600-h/business+base+large.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 320px; height: 217px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SgVjleSnc0I/AAAAAAAAA_s/LBaKrpCao5o/s320/business+base+large.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5333778829127676738" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(0, 0, 153);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:x-large;"&gt;Locaglobaliser&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: normal;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(0, 0, 153);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:x-large;"&gt;©&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(0, 0, 153);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:x-large;"&gt; votre activité &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;: &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;article en 2 parties.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;b&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(204, 0, 0);"&gt;1° volet : Les 10 points pour développer une activité locale &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(204, 0, 0);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;!&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(204, 0, 0);font-family:arial;" &gt;&lt;b&gt;&lt;br /&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:x-large;"&gt;⎋ &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;A l'heure de l'internet roi, &lt;i&gt;&lt;b&gt;qui ne connait pas la crise&lt;/b&gt;&lt;/i&gt;, et qui permet de potentialiser plus largement la moindre activité de distribution, comment  aborder une activité de marketing de réseau en évitant les pièges de la confusion (et du manque de savoir-faire) qui pourrait mettre beaucoup de distributeurs sur la touche assez vite?&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;b&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(102, 0, 204);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;Source relationnelle&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Il y a des points fondamentaux qui structurent toutes les activités de marketing de réseau. D'abord, ce sont des activités relationnelles , basées sur les relations entre les gens réels. La raison sous-jacente est une évidence : le marketing de réseau est avant tout basé sur une activité de &lt;b&gt;vente au détail&lt;/b&gt;. Pas de vente, pas de clients, pas de clients, pas de business. Ou alors ce n'est plus du marketing de réseau, c'est du marketing internet.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;b&gt;La vente relationnelle est la source du réseau.&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(102, 0, 204);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;Duplication? oui, mais dupliquer quoi?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Vendre naturellement est une chose très simple quand le produit (ou le service) est de qualité. Bâtir un réseau s'apprends "sur le tas et sur le temps" et pour situer ce qu'il faut faire il convient de bien comprendre que l'on ne peut apprendre aux autres que ce qu'on sait faire soi même !!!&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;i&gt;&lt;b&gt;phrase-clé &lt;/b&gt;&lt;/i&gt;: &lt;b&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(204, 0, 0);"&gt;"les gens font ce que vous faites, pas ce que vous leur dites de faire"&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Donc... si on ne sait pas vendre, on ne sait pas apprendre à vendre ! &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Et où peut on trouver les premiers clients : &lt;b&gt;autour de soi!&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Si on ne veut pas accepter ces deux fondamentaux, on doit accepter qu'il y aura très peu d'élus, et très peu à long terme , dans une activité de marketing de réseau "pousse bouton", "pur internet", &lt;b&gt;non relationnelle et sans maîtrise de la duplication. &lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;b&gt;&lt;br /&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;b&gt;dans  ce qu'on appelle (aussi)  "multi-niveaux" &lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(102, 0, 204);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt; le premier niveau est le niveau local !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(102, 0, 204);font-family:arial;" &gt;&lt;b&gt;&lt;br /&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(204, 0, 0);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt; fonder votre activité, localiser votre base,&lt;br /&gt;éviter les pièges de la confusion&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=";font-family:arial;font-size:180%;"  &gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(204, 0, 0);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&gt; 10 points importants à étudier &lt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(102, 0, 204);"&gt;&lt;b&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(102, 0, 204);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:verdana;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;pourquoi travailler LOCAL&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(102, 0, 204);"&gt;&lt;b&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:verdana;"&gt;dans le marketing de réseau  ?&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(102, 0, 204);font-family:arial;" &gt;&lt;b&gt;&lt;br /&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 51, 204);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;1&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;. apprendre l'aspect relationnel, et émotionnel (selon les produits) d'une activité fondée sur la distribution de détail, de personne à personne, une après l'autre, sérieusement.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 51, 204);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;2&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;. bâtir une équipe , et s'entourer rapidement.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 51, 204);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;3&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;. éviter d'investir du temps et de l'argent dans des méthodes complexes, parfois douteuses, et sur lesquelles la maîtrise n'est pas du tout immédiate et peut demander des semaines , voire des mois, avec très peu de production.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 51, 204);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;4&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;. avoir une partie de son activité à portée de main,palpable, réelle.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 51, 204);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;5&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;. renforcer son propre sentiment de confiance en soi, son sentiment de réussite, à travers des actions quotidiennes, régulières, gratifiantes, faciles à répéter.Se dire fréquemment qu'on peut y arriver!&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 51, 204);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;6&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;. être capable de dupliquer ce qu'on sait faire au niveau local permet de créer des évènements tels que réunions de travail, formations à plusieurs paliers, week-end de succès,...&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 51, 204);font-size:130%;" &gt;7&lt;/span&gt;. permet d'augmenter la vente au détail: avoir des revenus directs et pouvoir les augmenter renforce la confiance et la stabilité d'une activité indépendante.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 51, 204);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;8&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;. se donner des repères solides pour bien maîtriser son affaire à la base et bien comprendre tous les fonctionnements des autres niveaux de développement se son activité.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 51, 204); font-weight: bold;font-size:130%;" &gt;9&lt;/span&gt;. A travers les résultats réels au niveau local , chacun bâtit sa propre histoire et construit sa réputation sur le marché et dans l'industrie en général.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 51, 204);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;10&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;. Parfois, on se fait des amis. Ce n'est pas du tout l'objectif d'une activité de distribution, basée sur les résultats et la production, mais le fait de mieux connaître les gens que l'on rencontre , puis que l'on suit sur le long terme , amène parfois à tisser des liens très solides, fait d'intégrité, de reconnaissance et de respect, qui contribuent à créer des liens à la fois exceptionnels et rares dans une existence!&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SgV1u-AnB5I/AAAAAAAAA_8/UuDbSMm1p4A/s1600-h/cub.png"&gt;&lt;img src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SgV1u-AnB5I/AAAAAAAAA_8/UuDbSMm1p4A/s320/cub.png" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5333798783470208914" style="margin: 0px 10px 10px 0px; float: left; cursor: pointer; width: 148px; height: 186px;" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;b&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: normal;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Le travail local est un amusement. Il apporte beaucoup de satisfaction. Et dans le marketing de réseau actuel il est fondamental. D'autant plus qu'il convient de&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(102, 0, 204);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;"travailler local et penser global"&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Et la globalisation de votre activité vous permettra de bâtir votre indépendance et votre fortune, ce que nous aborderons bientôt dans le 2°&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt; volet de :&lt;/span&gt; &lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;font-family:Georgia;" &gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(0, 0, 153);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;Locaglobaliser&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: normal;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(0, 0, 153);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;©&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(0, 0, 153);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt; votre activité &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(0, 0, 153);font-family:arial;" &gt;&lt;b&gt;&lt;br /&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-1238424663285061187?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/1238424663285061187/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=1238424663285061187' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/1238424663285061187'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/1238424663285061187'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2009/05/marketing-de-reseau-local-ou-global.html' title='marketing de réseau : local ou global?'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SgVjleSnc0I/AAAAAAAAA_s/LBaKrpCao5o/s72-c/business+base+large.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-5229635647738993634</id><published>2009-04-15T06:26:00.000-07:00</published><updated>2009-04-24T05:37:14.859-07:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='tendances'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='inspiration'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='crise'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='leadership'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='communication'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='attitude'/><title type='text'>attitude en hiver</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SfCtQzo08II/AAAAAAAAA3U/qUfc9DEZ-oU/s1600-h/homme+porte+voix+n%26b.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 450px; height: 251px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SfCtQzo08II/AAAAAAAAA3U/qUfc9DEZ-oU/s400/homme+porte+voix+n%26b.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5327948863430258818" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="color: rgb(153, 0, 0);font-size:100%;" &gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;Tout est dans l'attitude !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Nous traversons une crise exceptionnelle. Et le matraquage médiatique (inutile) n'arrange rien. pourtant ce n'est pas tant les évènements qui importent que la manière dont nous réagissons.&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 102, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; de nombreuses personnes vont souffrir de ne pas savoir comment réagir à cette situation.&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 102, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; de nombreuses personnes ne savent pas être auto-déterminées.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 102, 255);"&gt;&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; certains entrepreneurs solitaires font les choses par peur : peur de perdre, peur de gagner, peur de manquer...&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;une tension suplémentaire produira chez eux une sorte d'inflammation ... émotionnelle.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SeZyCWzQ-2I/AAAAAAAAA20/AaKqEkCSO-M/s1600-h/att.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 169px; height: 229px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SeZyCWzQ-2I/AAAAAAAAA20/AaKqEkCSO-M/s200/att.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5325068994218097506" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Commençons déjà par modifier les termes à employer .&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0); font-style: italic;font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;La crise ? non, assez !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Pourquoi pas employer : " nous traversons une période glaciaire", nous faisons face à un challenge sans précédent", "nous subissons un hiver économique "...&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(153, 51, 153);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Un hiver économique !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Que faire pendant un hiver économique ?&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Bonne question !&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Référons nous à l'enseignement de &lt;a href="http://www.jimrohn.com/"&gt;Jim Rohn.&lt;/a&gt;&lt;/span&gt; Il nous apprends à vivre les "saisons de la vie" et ses formules directes sont tellement fondamentales que nul ne devrait ignorer son raisonnement visionnaire en ces temps perturbés.&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span style="color: rgb(153, 51, 153);"&gt;"on ne peut pas changer les saisons,&lt;br /&gt;on peut changer soi même"&lt;/span&gt; &lt;span style="font-style: italic;font-size:85%;" &gt;Jim Rohn&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Mais il y a aussi les enseignement de l'hiver économique lui même&lt;/span&gt;. En particulier parce que la source toxique se trouve dans le coffre des banques...dans le papier monnaie lui même.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Et enfin, il y a notre propre positionnement. par rapport à la vie,&lt;/span&gt; à notre ambition, aux autres, à notre environnement, et, notion nouvelle, ... à la nature.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span&gt;car nous sommes aussi entrainés par les bouleversements profonds&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:130%;" &gt;de la "révolution énergétique".&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;br /&gt;Pourtant, une chose est sure :&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;certains vont s'en sortir, d'autres moins bien, d'autres pas bien du tout.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Il faut vraiment prendre conscience de ce que nous faisons là,&lt;br /&gt;devant cette situation panoramique.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span style="font-style: italic; color: rgb(255, 0, 0);font-size:130%;" &gt;Nous&lt;/span&gt; devons regarder en face ce qui arrive.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-size:130%;" &gt;Ne pas laisser les autres décider,&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;ne pas baisser les bras, ne pas passer à coté. &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Changer , avec le changement !!!&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;5 POINTS&lt;/span&gt; &lt;span style="color: rgb(51, 51, 51);"&gt;&lt;br /&gt;pour ne pas grelotter pendant l'hiver économique&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);"&gt; &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;et pour accepter les mutations de la révolution énergétique&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;(nous reviendrons sur ce dernier point dans un prochain post...à suivre)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; :&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;1  &gt;&gt;&lt;/span&gt;  apprendre&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Apprendre à apprendre. Lire beaucoup. Se nourrir de toutes les informations disponibles. renforcer ses compétences. Exarcerber sa curiosité. Etre informé, pro-actif, capable d'anticiper.&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;2 &gt;&gt; &lt;/span&gt;nettoyer&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;mettre de l'ordre sur son bureau. mettre de l'ordre dans sa vie. comme on nettoie son jardin quand il est envahi de mauvaises herbes, comme on s'éloigne des personnes toxiques, comme on arrète de vouloir faire plaisir à tout le monde, comme on arrète de mélanger les priorités. on revient aux fondamentaux , on évacue les mauvaises habitudes, on redresse la tête , on se retrouve , droit , en forme, et prèt à avancer.&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;3 &gt;&gt;&lt;/span&gt; changer le rapport à l'argent&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;"l'argent n'est pas objectif, c'est seulement un moyen"&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;"ce n'est pas l'argent que l'on gagne qui est important , c'est ce qu'on en fait"&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Va t'on continuer à gagner de l'argent pour le gaspiller. Va t'on continuer à vivre dans un monde d'opportunités comme un pauvre égoïste, comme beaucoup le font. Va t'on continuer à engranger de l'argent dans des coffres enfouis sous terre? ou bien va t'on apprendre à investir dans des choses productives , dans des priorités, dans des choses valables, en faveur des autres quand ils le méritent (&lt;span style="font-style: italic;"&gt;fondations, soutiens , business angel...).&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;c'est la crise du crédit. la crise de la consommation. la crise d'une société de gaspillage. il faut donc s'arréter un instant, et revoir nos modes de compréhension par rapport à l'argent.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://en.wikipedia.org/wiki/Napoleon_Hill"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Napoleon Hill &lt;/span&gt;&lt;/a&gt;explique dans son &lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;"&gt;"réfléchissez et devenez riches" &lt;/span&gt;que la peur d'être pauvre mêne les gens à la pauvreté. Drôle de concept. Il faut maintenant se poser les bonnes questions. La réalité est que 95% des gens n'ont pas d'objectifs de vie, même quand ils disent le contraire. Pourquoi? Mystère !&lt;br /&gt; ils doivent manquer d'un ceratin degré d'éducation. Ce degré est disponible maintenant : &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;quel est votre rapport à l'argent ?&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SfCtblii5bI/AAAAAAAAA3c/qR2RHBJXK3c/s1600-h/made_in_respect-.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 128px; height: 189px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SfCtblii5bI/AAAAAAAAA3c/qR2RHBJXK3c/s320/made_in_respect-.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5327949048624375218" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;4 &gt;&gt;&lt;/span&gt; respect !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Notre société a trop développé &lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;"&gt;la culture du mépris&lt;/span&gt;. Et les compagnies, y compris dans le marketing de réseau se sont construites à l'image des sociétés dans lesquelles elles sont implantées.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 51, 204);"&gt;Laissons les méprisants se mépriser entre eux.&lt;/span&gt; &lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;(croyez moi c'est possible !!!)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;et retrouvons la force du respect , à tous les niveaux .&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 51, 204);font-size:130%;" &gt;"honesty is the best policy"&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;(l'honnèteté est la meilleure des politiques")&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:85%;"  &gt;une formule plus que jamais d'actualité , c'est aussi dans une idée d'entraide que&lt;br /&gt;les structures motivées par les capacités humaines continueront à se développer.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://www.amazon.fr/Tout-est-dans-lattitude-dattitude/dp/289225504X"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 133px; height: 188px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SeZ18qayYUI/AAAAAAAAA3E/eZsNyvuA5Xw/s200/book+attitude+cover.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5325073294451433794" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;5 &gt;&gt;&lt;/span&gt; liberer l'imagination&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Le monde d'aujourd'hui a été imaginé avant d'exister. Le monde de demain existera à partir de notre imagination d'aujourd'hui. c'est pourquoi les crises sont des périodes positives : elles permettent de changer de modes de réflexion et de libérer l'imagination.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;construisons le monde de demain!!! &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Un objectif qui nous dépasse, une idée supérieure, nous aidea à supporter nos doutes et nos craintes. &lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(153, 51, 153);"&gt;On a besoin de plus fort que nous.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Alan Lorenz&lt;/span&gt; , grand leader anglais du marketing de réseau&lt;br /&gt;a l'habitude de dire dans ses formations&lt;br /&gt;" quand avez vous besoin d'une bonne attitude?&lt;br /&gt;quand vous avez une mauvaise attitude !" Amusant ? ou juste ?!&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;C'est un travail sur soi !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Tout est dans l'attitude !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 0, 204);font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(255, 0, 0);"&gt;Avec notre attitude, nous construisons&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(255, 0, 0);"&gt;&lt;span style="color: rgb(153, 51, 153);"&gt; notre monde de demain !&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:85%;"  &gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;*** Ci dessous une image qui illustre si bien l'idéal d'une vison et son enthousiasme.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SeZ4rsJ29zI/AAAAAAAAA3M/XkQwxevHbqA/s1600-h/ville+demain.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 451px; height: 299px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SeZ4rsJ29zI/AAAAAAAAA3M/XkQwxevHbqA/s320/ville+demain.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5325076301394409266" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;référence artcicle : &lt;/span&gt;&lt;a style="font-family: arial;" href="http://www.amazon.fr/Tout-est-dans-lattitude-dattitude/dp/289225504X"&gt;Livre "tout est dans l'attitude"&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;la notion d'hiver économique est déjà un peu partout dans les médias et dans le language courant :&lt;/span&gt;&lt;a style="font-family: arial;" href="http://foreignerinlille.ning.com/profiles/blogs/pour-sortir-de-lhiver"&gt; ici&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;, i&lt;/span&gt;&lt;a style="font-family: arial;" href="http://vincentb.lesdemocrates.fr/?p=15"&gt;ci&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;, &lt;/span&gt;&lt;a style="font-family: arial;" href="http://alterego.20minutes-blogs.fr/archive/2009/02/28/qualifier-la-crise-l-hiver-economique.html"&gt;là&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;la révolution énergétique concerne les échanges commerciaux mondiaux : l'engagement dans le sens d'une mutation responsable est une des composantes du leadership d'Obama : &lt;a href="http://www.lesoir.be/actualite/monde/obama-s-engage-dans-la-2009-04-22-702442.shtml"&gt;ici,ou&lt;/a&gt;&lt;a href="http://www.ledevoir.com/2009/04/23/247029.html"&gt; là&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;crédits photos : &lt;a href="http://www.agoravox.fr/actualites/economie/article/made-in-respect-35573?35573"&gt;(1) &lt;/a&gt;, &lt;a href="http://www.linternaute.com/savoir/grand-chantier/photo/lilypad-des-iles-artificielles-pour-les-refugies-des-mers/respect-de-l-homme-et-de-la-nature.shtml"&gt;(2)&lt;/a&gt;, &lt;a href="https://www.allposters.fr/-sp/Attitude-Affiches_i2646548_.htm"&gt;(3)&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-5229635647738993634?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/5229635647738993634/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=5229635647738993634' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/5229635647738993634'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/5229635647738993634'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2009/04/attitude-en-hivers.html' title='attitude en hiver'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SfCtQzo08II/AAAAAAAAA3U/qUfc9DEZ-oU/s72-c/homme+porte+voix+n%26b.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-8029444640999175956</id><published>2009-03-30T05:07:00.000-07:00</published><updated>2009-03-30T06:36:36.875-07:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='tendances'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='affaires'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='reseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='crise'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='communication'/><title type='text'>La régle des "90 / 10"</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SdC-yRNuslI/AAAAAAAAA2Q/mfp810BWT3U/s1600-h/logo+90+10.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 200px; height: 197px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SdC-yRNuslI/AAAAAAAAA2Q/mfp810BWT3U/s200/logo+90+10.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5318960930748281426" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(153, 51, 153);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;Connaissez vous &lt;span style="font-size:130%;"&gt;la règle des "90 / 10" ?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(255, 0, 0);font-size:130%;" &gt;C'est probablement une des règles les plus fondamentales dans la vente&lt;/span&gt; (le commerce, la négociation, les argumentaires commerciaux...) .&lt;br /&gt;Cette règle dit tout simplement que dans tous les échanges que l'on a, on entend  &lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(255, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;90%d'opinions&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;(négatives ou positives) et &lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(255, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;1&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;0% de faits &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Et partant de là , on peut appréhender n'importe quelle situation.&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Cette règle nous aide d'abord à nous convaincre que les opinions sont "normales", prévisibles, systématiques, et ne constituent pas un rejet particulier. &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span style="color: rgb(153, 51, 153);font-size:130%;" &gt;Les gens ont des opinions ! C'est tout !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Qu'est ce qu'une opinion ?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; En général tout ce qui commence par "moi je pense que..." En fait, tout ce qui est particulier et qui n'est pas un fait réel.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Pourquoi les gens ont des opinions?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; Au fond , il est difficile de le savoir, mais le terreau fertile des opinions est sans doute constitué d'un mélange d'éducation , d'ignorance, d'esprit de contradiction, de frustrations, d'archaïsme, de "mas tu vu",... et autres . &lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;Les opinions sont assez souvent négatives. Si on considère la vision que les gens ont sur leur vie on constate qu'il y a deux sens : &lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(255, 0, 0);font-size:130%;" &gt;en arrière , ou en avant&lt;/span&gt;. Et les opinions rétrogrades, irraisonnées, infondées, sont plutôt l'expression d'un manque d'esprit contructif. Venant de ceux qui regardent plutôt en arrière...&lt;br /&gt;Alors, qu'on peut aussi rencontrer des opinions progressistes, positives, constructives. Mais plus rarement. Pour ceux qui vont de l'avant...&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;Laissons les opinions aux "faiseurs d'opinions ", les "opinions makers". Les médias et tous ceux qui instrumentent les médias pour exister (politiques, managers non-entrepreneurs, manipulateurs en tous genre...).&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SdC_Qk7YQ0I/AAAAAAAAA2Y/PSvxDLSVnss/s1600-h/opinion+fact+dessin.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 268px; height: 270px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SdC_Qk7YQ0I/AAAAAAAAA2Y/PSvxDLSVnss/s200/opinion+fact+dessin.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5318961451436098370" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Le marketing de réseau&lt;/span&gt; est souvent confronté aux opinions.&lt;br /&gt;Chacun sait bien pourquoi: &lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(153, 51, 153);"&gt;&lt;br /&gt;en réalité, le marketing de réseau , ça marche et ça dérange.&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;Laissons donc toutes ces énergies statiques se consummer sur place et concentrons nous sur les faits !&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);font-size:130%;" &gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Les FAITS ! &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Ce qui est vrai, &lt;span style="font-style: italic; color: rgb(51, 51, 255);"&gt;vérifiable&lt;/span&gt;, autrement dit : vrai et fiable !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;Quand vous exercez une activité dans le marketing de réseau, vous devez employer constamment des faits.&lt;br /&gt;Les dates, les nombres (nombre de clients, nombre de participants,...), les chiffres (chiffre d'affaire, taux de croissance, taux de rétention,...) le calcul du temps, du niveau, de la valeur,... et vous y associez deux autres facteurs réels et fisbles : &lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(153, 51, 153);"&gt;les résultats et les témoignages.&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(255, 0, 0);font-family:arial;" &gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;Si nous sommes des raconteurs d'histoires, nous sommes des raconteurs d'histoires vraies . Et c'est aussi simple !&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;" &gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;Une opinion est temporaire, et contient généralement peu de valeur.&lt;br /&gt;Un fait est durable. Il est puissant et inamovible.&lt;br /&gt;Une activité durable se construit sur des faits, et jamais sur des opinions.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;une seule chose à faire : bâtir durable ! &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(255, 0, 0);font-family:arial;" &gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;Comment faire face à une opinion ? &lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;C'est très simple . Dès que vous décelez une opinion (que vous pouvez appeler parfois une objection, et qui n'est donc pas un fait réel...) vous dites : "je ne sais pas à ce propos... mais tout ce que je sais , c'est : ....(&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 51, 255);"&gt;les FAITS !&lt;/span&gt;) "&lt;br /&gt;Par exemple : ce produit est distribué depuis 20 ans, dans 37 pays , et nous avons recensé 4 millions de résultats chiffrés, dont voici trois exemples.... vous préférez en bleu, ou en rouge?&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(153, 51, 153);"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;Voilà, c'est ça ! Vous avez compris la règle des 90/10 ! &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(153, 51, 153);"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;En considérant les faits , on peut s'interroger sur la situation économique actuelle. &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Nous ne savons pas si le marketing de réseau sera affecté par la crise, mais ce que nous savons, c'est qu'une homme ou une femme libre d'entreprendre trouve toujours son chemin, un entrepreneur libre de réver sa vie trouve toujours les matériaux pour construire sa vie sur ses réves, un entrepreneur qui ne dépend que de sa propre volonté trouve toujours des solutions. D'autres trouvent des excuses. &lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Et vous , à propos de volonté,&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;que voulez vous?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SdC_jnV7dFI/AAAAAAAAA2g/2Y1cm-5wdqE/s1600-h/people+multi+color.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 242px; height: 182px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SdC_jnV7dFI/AAAAAAAAA2g/2Y1cm-5wdqE/s200/people+multi+color.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5318961778501842002" border="0" /&gt;&lt;/a&gt; &lt;/div&gt; &lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-style: italic;font-family:arial;" &gt;Notes :&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;voir aussi le principe 90/10 de Steven Covey &lt;/span&gt;:&lt;a href="http://www.boreme.com/boreme/funny-2006/principle-90-10-p1.php"&gt; site en anglais ici&lt;/a&gt;.&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;crédits photos : &lt;a href="http://www.didiervallette.blogspot.com/"&gt;(1)&lt;/a&gt;, &lt;a href="http://www.larryjonesillustration.com/view.asp?cc=bg&amp;amp;pc=6"&gt;(2),&lt;/a&gt; (&lt;a href="http://www.thebusinessofit.com/tag/decision-making"&gt;3)&lt;/a&gt;.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-8029444640999175956?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/8029444640999175956/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=8029444640999175956' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/8029444640999175956'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/8029444640999175956'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2009/03/la-regle-des-90-10.html' title='La régle des &quot;90 / 10&quot;'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SdC-yRNuslI/AAAAAAAAA2Q/mfp810BWT3U/s72-c/logo+90+10.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-3686542589160734044</id><published>2009-01-04T11:25:00.000-08:00</published><updated>2009-01-10T12:25:23.123-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='tendances'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='social networking'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='communiting'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='mlm'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='gratuit'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='internet'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='blogging'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='communication'/><title type='text'>web social &amp; marketing de réseau</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SWkEIhLoM9I/AAAAAAAAA1w/69lpWbAH_5k/s1600-h/ayuio.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 251px; height: 241px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SWkEIhLoM9I/AAAAAAAAA1w/69lpWbAH_5k/s200/ayuio.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5289763781715964882" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(153, 51, 153);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;En 2009, le web va encore plus se socialiser&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;.&lt;br /&gt;Oui madame... mais ce n'est pas clair pour tout le monde.&lt;br /&gt;Parfois même je trouve des blogs faits par des pro pour ... eux mêmes. Encore trop souvent on ne comprends pas grand chose à tout ce charabia qui se répand sur nos écrans.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Et pourtant, le monde est en réseau&lt;/span&gt;, on vit avec, on entreprends avec, ...autant s'y mettre et s'en servir . Oui?&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Voici donc , pour ceux qui ont besoin de points basiques en la matière &lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(255, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;br /&gt;les 5 suggestions pour le social webbing en 2009 &lt;/span&gt;!&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;A usage de ceux qui savent pas trop faire avec le web et ses applications.&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;font-family:arial;" &gt;1° suggestion :&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0); font-weight: bold;font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;ne pas dire "à quoi ça sert?"&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;. Ni même y penser. C'est la phrase du looser en puissance. celle de celui qui comprends pas mais qui ne fait aucun effort pour aligner les éléments ensemble et qui donc finit par déclarer que c'est inutile de s'employer à comprendre quelque chose qui ne sert à rien. rappelez vous ceci : la plupart des choses qui marchent fort sur le web "ne servent potentiellement pas à grand chose" et que la plupart des outils technologiques existent parce qu'ils sont passés à travers ce genre de barrage de...l'inculture.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-style: italic; font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;2° suggestion&lt;/span&gt;: &lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;bookmarkez et classez&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;. Prenez l'habitude de conserver et d'organiser vos trouvailles, vos liens, vos sites favoris. Sinon vous oubliez. Et bien sur , prenez le temps de lire les sites quand vous les avez sous les yeux, c'est un munimum de mémorisation qui vous garantira d'apprendre quelque chose pendant vos aventures webesques...&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;3° suggestion :&lt;/span&gt; &lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0); font-weight: bold;"&gt;avoir une identité visuelle&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; . prenez le temps de créer votre profil dans le détail sur des sites dédiés tels que &lt;a href="http://www.viadeo.com/fr/connexion/"&gt;Viadeo&lt;/a&gt;, &lt;a href="http://www.linkedin.com/"&gt;Linkedin&lt;/a&gt;, mais aussi sur l'excellent &lt;a href="http://www.visualcv.com/guykawasaki"&gt;Visual CV&lt;/a&gt; (de notre ami Guy Kawasaki) , ou même sur des sites tels que &lt;a href="http://copainsdavant.linternaute.com/"&gt;Copains d'avant&lt;/a&gt;,  &lt;a href="http://www.trombi.com/"&gt;Trombi&lt;/a&gt;... Ou même créez un mini blog avec &lt;a href="http://www.blogger.com/"&gt;Blogger&lt;/a&gt; (le plus simple),... juste une page perso avec vos détails et votre photo: c'est votre carte visuelle sur le web.&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;4° suggestion : &lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:130%;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(204, 0, 0);"&gt;organisez vos fils RSS&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;. &lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: normal;"&gt;prendre l'habitude de suivre les fils Rss peut devenir très profitable. Autant pour les news, que pour les blogs, ou vos centres d'intérêts, la compilation d'informations permet de rester en phase , de recevoir de nombreuses mises à jour, de rester curieux et pro-actif au quotidien. On peut utiliser un logiciel dédié,(ou &lt;a href="http://www.google.fr/reader/view"&gt;Google reader&lt;/a&gt;) ou bien un portail perso tel que &lt;a href="http://www.netvibes.com/#General"&gt;Netvibes&lt;/a&gt;, ou le dernier né du genre : &lt;a href="http://www.symbaloo.com/"&gt;Symbaloo&lt;/a&gt;. on peut aussi installer un barre de bookmark Rss sur son navigateur tel que Firefox, ou &lt;a href="http://flock.fr/"&gt;Flock&lt;/a&gt;.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;5° suggestion :&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:100%;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(204, 0, 0);"&gt; &lt;span style="font-size:130%;"&gt;ne rien attendre, ne rien prétendre&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: normal;"&gt;. Il suffit de poser une présence sur le net. et de l'entretenir en la complétant par paliers. l'accoutumance aux réseaux sociaux et aux systèmes d'organisation ne se fait pas très rapidement. Il convient de faire des efforts, de découvrir, de trouver des idées à travers celles des autres. &lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;font-size:130%;" &gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;Et d'évoluer...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: normal;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;font-size:130%;" &gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SWi_wFb7wUI/AAAAAAAAA1Y/HVo_CA8Ol_M/s1600-h/attr+.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 417px; height: 209px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SWi_wFb7wUI/AAAAAAAAA1Y/HVo_CA8Ol_M/s400/attr+.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5289688595160613186" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: normal;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Et quand on évolue dans le marketing de réseau, on crée des communautés; des groupes qui apprennent à fonctionner selon des règles communes, et qui grandissent en favorisant les échanges et les challenges. Vous pouvez ainsi participer facilement à une communauté et même en créer (en en choisissant les me&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span&gt;mbres) une sur le net avec des systèmes gratuits tels que &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Facebook&lt;/span&gt;, &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Twitter&lt;/span&gt;, &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Jaïku&lt;/span&gt; ou le nouveau &lt;a href="http://www.pronetworker.biz/"&gt;Pronetworker.biz&lt;/a&gt; qui cible pour la première fois la communauté globale des réseauteurs francophones.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Le monde est un réseau, et c'est passionnant !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SWi_wnuDPDI/AAAAAAAAA1g/4Pxk_yOK7xs/s1600-h/azzsz.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 379px; height: 358px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SWi_wnuDPDI/AAAAAAAAA1g/4Pxk_yOK7xs/s400/azzsz.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5289688604363406386" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-3686542589160734044?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/3686542589160734044/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=3686542589160734044' title='1 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/3686542589160734044'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/3686542589160734044'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2009/01/web-social-marketing-de-rseau.html' title='web social &amp; marketing de réseau'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SWkEIhLoM9I/AAAAAAAAA1w/69lpWbAH_5k/s72-c/ayuio.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>1</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-5489646380340669532</id><published>2008-12-23T00:12:00.000-08:00</published><updated>2008-12-26T08:05:32.970-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='social networking'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='affaires'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='paul zane pilzer'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='reseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='inspiration'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='recrutement'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='kiyosaki'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='leadership'/><title type='text'>Accroître votre potentiel en 2009 !</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVCgQoKYemI/AAAAAAAAAxw/8Ia-xM_sXo4/s1600-h/opportunity+boussole.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 231px; height: 209px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVCgQoKYemI/AAAAAAAAAxw/8Ia-xM_sXo4/s200/opportunity+boussole.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5282898570424908386" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Ce n'est pas un secret :&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;si vous voulez que votre activité se développe , vous devez veiller à votre propre développement personnel.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;L'inspiration est partout. dans l'expérience des autres ( bonne ou pas), dans votre expérience bien sur et les "leçons" que vous en tirez, dans les séminaires, les vidéos, les trainings sous toutes leurs formes et  (en attendant qu'ils soient tous numérisés) dans les livres !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Voici une liste d'ouvrages sur le marketin&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;g de réseau qui , à eux seuls, pourraient transformer votre mode de vie très vite. Vous avez tout à gagner à vous instruire des principes de votre industrie. lisez au moins 3 de ces ouvrages dans les prochains 90 Jours  et envoyez nous vos commentaires.&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0); font-style: italic;font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0); font-style: italic;font-family:arial;" &gt;En attendant, bookmarkez cet article sans plus tarder !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0); font-style: italic;font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Numéro 1 dans cette liste :&lt;/span&gt; un ouvrage qui, à lui seul, aura permis à toute une génération d'entrepreneurs de réseau en herbe de se renforcer, de se situer, et de mettre en perspectives leurs premiers succès.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(102, 0, 204);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVT-POW11vI/AAAAAAAAA0Q/R__oZnUBDao/s1600-h/ak+2.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 125px; height: 200px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVT-POW11vI/AAAAAAAAA0Q/R__oZnUBDao/s200/ak+2.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5284127800317826802" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVT-OwG153I/AAAAAAAAA0I/OTxNFl-axnE/s1600-h/ak1.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 124px; height: 200px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVT-OwG153I/AAAAAAAAA0I/OTxNFl-axnE/s200/ak1.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5284127792197658482" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(102, 0, 204);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;John Kalench&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;Formateur fort respecté de l’industrie du marketing de réseau, auteur à succès de renommée internationale dans ce domaine. Homme intègre, visionnaire, et engagé dans l’industrie florissante du marketing relationnel.&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;b&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;Actualiser votre potentiel avec le marketing de réseau&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;, livre considéré comme « le guide de référence » de l’industrie du marketing de réseau. Acclamé d’emblée comme un grand classique lors de sa publication en 1991, et traduit en 12 langues différentes, vendu à plus d’un million d’exemplaires dans le monde. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;John Kalench est décédé en 2000.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;br /&gt;Son 2° ouvrage &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;"17 secrets des maîtres prospecteurs"&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt; , traduit récemment, est un concentré de formation basique sur la nature du marketing de réseau et de la nécessité de créer de l'expansion en permanence.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVT-O9kHDoI/AAAAAAAAAz4/3hk4SGYNp80/s1600-h/amr.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 157px; height: 200px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVT-O9kHDoI/AAAAAAAAAz4/3hk4SGYNp80/s200/amr.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5284127795810078338" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(102, 0, 204);"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;Mark Yarnell&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;Un des spécialiste les plus reconnu dans le marketing de réseau. Son seul ouvrage traduit en français aborde tous les principes du succés et de l'indépendance financière. pour tous les débutants et pour tous ceux qui ont besoin de croire qu'il existe de vraies alternatives au système de dépendance salariale. A lire absolument!&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a href="http://www.markyarnell.com/Welcome.html"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;contact &amp;amp; site offciel&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt; : anglais&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a href="http://markyarnellblog.com/"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt; .blog officiel &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;: anglais . podcast :&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a href="http://markyarnelltraining.com/"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt; trainings en anglais&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:verdana,arial,helvetica;font-size:100%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVT-OzU4wRI/AAAAAAAAA0A/DKWtWXnLO9c/s1600-h/amr+22.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 125px; height: 200px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVT-OzU4wRI/AAAAAAAAA0A/DKWtWXnLO9c/s200/amr+22.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5284127793061871890" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style=";font-family:verdana,arial,helvetica;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(102, 0, 204);"&gt;&lt;span style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;Hilton Johnson&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;Dans le petit livre Manuel de Survie en Marketing de Réseau, Hilton Johnson nous présente une synthèse des meilleures idées et des trucs pour faciliter la prospection, la présentation et le marketing par attraction.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;fondateur de &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;MLMU&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;. Université virtuelle du Marketing de réseau.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a href="http://translate.google.com/translate?hl=fr&amp;amp;langpair=en%7Cfr&amp;amp;u=http://www.salesu.com/&amp;amp;prev=/translate_s%3Fhl%3Dfr%26q%3Dhilton%2Bjohnson%26tq%3Dhilton%2Bjohnson%26sl%3Dfr%26tl%3Den"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;site traduit ici. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;podcast en anglais. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;a href="http://www.networkingtimes.com/university/faculty.php?aut=226"&gt;site de training ici.&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVT-2xGwHrI/AAAAAAAAA0g/Jjk54oAurXI/s1600-h/abr.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 127px; height: 200px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVT-2xGwHrI/AAAAAAAAA0g/Jjk54oAurXI/s200/abr.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5284128479660482226" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span&gt;&lt;span style=""&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 0, 204);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;Dr Tom Barrett&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:100%;"  &gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;Tom Barrett, Ph.D. est président de Business/Life Management, Inc. Depuis 20 ans, il travaille principalement auprès des membres du Congrès au Capitole et de dirigeants de grandes entreprises. Il donne des conférences de très haut niveau pour favoriser le marketing de réseau.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:Tahoma;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;Que vous soyez un néophyte ou un adepte chevronné du marketing de réseau, ce livre contribuera à coup sûr à la croissance de votre entreprise. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&lt;span&gt;&lt;a href="http://www.daretodream.net/"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;site officiel&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&lt;a href="http://www.networkingtimes.com/university/faculty.php?aut=295"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;   podcast&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt; (en anglais)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:verdana,arial,helvetica;font-size:100%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVT-23iYoPI/AAAAAAAAA0Y/hTC19Tt7Ymg/s1600-h/aeaff.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 124px; height: 200px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVT-23iYoPI/AAAAAAAAA0Y/hTC19Tt7Ymg/s200/aeaff.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5284128481386995954" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style=";font-family:verdana,arial,helvetica;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(102, 0, 204);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;Robert Kiyosaki&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;Cet auteur est aujourd'hui mondialement connu. Il a commencé sa série d'ouvrages spécialisés dans le domaine de la gestion financière avec "Père riche, Père pauvre". Le titre cité ici &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;(&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a style="" href="http://david-duchemin.com/mlm/info-mlm-mlm/ecole-des-affaires-mlm"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;voir &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;article précédent, référencé par le blog de David Duchemin ici&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt; montre à quel point le marketing de réseau est une ressource exceptionnelle de revenus qui peut permettre de bâtir sa fortune avec des revenus résiduels cumulables et mensuels. &lt;/span&gt;&lt;a href="http://translate.google.fr/translate?hl=fr&amp;amp;langpair=en%7Cfr&amp;amp;u=http://www.richdad.com/&amp;amp;prev=/translate_s%3Fhl%3Dfr%26q%3Drobert%2Bkiyosaki%26tq%3DRobert%2BKiyosaki%26sl%3Dfr%26tl%3Den"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;site officiel traduit en français&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVT_9BbFS-I/AAAAAAAAA0o/IAxe1dA1Ty4/s1600-h/bmr.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 124px; height: 200px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVT_9BbFS-I/AAAAAAAAA0o/IAxe1dA1Ty4/s200/bmr.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5284129686631566306" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVT_9OX2ueI/AAAAAAAAA0w/2YoaNlVnhTw/s1600-h/bmr+2.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 124px; height: 200px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVT_9OX2ueI/AAAAAAAAA0w/2YoaNlVnhTw/s200/bmr+2.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5284129690107689442" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style=";font-family:verdana,arial,helvetica;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(102, 0, 204);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;JOE RUBINO &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;Acclamé dans le monde entier comme formateur en marketing de réseau et en perfectionnement personnel, conseiller en réussite et auteur à succès. Il donne fréquemment des cours et des présentations sur le développement du leadership, l’aptitude à communiquer, le marketing de réseau et le travail d’équipe. Il s’est bâti un empire en marketing de réseau, qui continue de prendre de l’essor.&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&lt;a href="http://www.centerforpersonalreinvention.com/"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;site officiel &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;(anglais)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a href="http://www.sixfigureincome.com/profiles/RubinoJoe.html"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"&gt; Interview &amp;amp; info ici.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVT_9W_BCGI/AAAAAAAAA04/FuYe8iBkKeg/s1600-h/bnm.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 124px; height: 200px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVT_9W_BCGI/AAAAAAAAA04/FuYe8iBkKeg/s200/bnm.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5284129692419426402" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style=";font-family:verdana,arial,helvetica;font-size:100%;"  &gt;&lt;span&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 0, 204);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Paul Zane Pilzer&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Economiste, professeur , conseiller auprés de deux administrations à la maison blanche, cet auteur exceptionnel estime que la grande majorité des nouvelles réussites financières  se développera dans les 10 prochaines années. Et principalement dans le domaine du marketing de réseau par ce qu'il appelle "les entrepreneurs à domicile". &lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;"&gt;C'est une nouvelle donne dans un monde en mutation économique.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://www.paulzanepilzer.com/tnm.htm"&gt;site officiel.&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVT_9Z8sMVI/AAAAAAAAA1A/A5w7i6zU8yU/s1600-h/bdw.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 132px; height: 200px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVT_9Z8sMVI/AAAAAAAAA1A/A5w7i6zU8yU/s200/bdw.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5284129693214978386" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style=";font-family:verdana,arial,helvetica;font-size:100%;"  &gt;&lt;span&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 0, 204);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Paul Dewandre&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=""&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=""&gt;Formateur devenu "homme de spectacle", il n'est pas véritablement un professionnel en la matière, mais son analyse de ce qu'il intitule très justement "le marketing relationnel" propose une synthèse très pratique. Une introduction crédible pour tous ceux qui veulent découvrir le marketing de réseau adapté au monde actuel.&lt;/span&gt;&lt;span style=""&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://www.marketingrelationnel.com/index.html"&gt;site officiel&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div  style="text-align: center;font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic; color: rgb(255, 0, 0);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;"20% des nouveaux millionnaires viendront de&lt;br /&gt;l'expansion du marketing de réseau..."&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span style="font-style: italic;font-size:85%;" &gt;Paul Zane Pilzer.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style=";font-family:verdana,arial,helvetica;font-size:100%;"  &gt;&lt;span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-family:verdana,arial,helvetica;font-size:100%;"  &gt;&lt;span&gt;Vous trouverez ces ouvrages auprès d'éditeurs&lt;br /&gt;et de distributeurs en ligne tels que:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-family:times new roman;font-size:100%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span style=";font-family:verdana,arial,helvetica;font-size:100%;"  &gt;&lt;span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-family:trebuchet ms;font-size:100%;"  &gt;&lt;a href="http://www.eyrolles.com/"&gt;Editions Eyrolles&lt;/a&gt;. &lt;a href="http://www.chapitre.com/"&gt;Chapitre.com&lt;/a&gt;, &lt;a href="http://www.umd.ca/"&gt;Edition "un monde différent"&lt;/a&gt;. &lt;a href="http://www.netlibris.ca/"&gt;Editions Net Libris&lt;/a&gt;, &lt;a href="http://www.amazon.fr/"&gt;Amazon.fr&lt;/a&gt;, &lt;a href="http://www.editionsdudauphin.com/3.aspx"&gt;Editions du dauphin&lt;/a&gt;, et mention spéciale à notre ami Yannick Wermuth , fondateur du site le plus spécialisé &lt;a href="http://boutique.libreentreprise.com/boutique/index.cfm"&gt;"libreentreprise.com"&lt;/a&gt; qui développe depuis plus de 5 ans l'intérêt grandissant du public pour l'entreprise à domicile, en réseau, relationnelle, collaborative, et innovante...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style=";font-family:verdana,arial,helvetica;font-size:100%;"  &gt;&lt;span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;font-family:trebuchet ms;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVTzSLLwmGI/AAAAAAAAAzI/7zpu4BwNcTY/s1600-h/alet.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 400px; height: 212px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVTzSLLwmGI/AAAAAAAAAzI/7zpu4BwNcTY/s400/alet.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5284115756377741410" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:verdana,arial,helvetica;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-size:130%;" &gt;N'oubliez pas&lt;/span&gt; d'ajouter à vos bonnes résolutions la&lt;br /&gt;lecture de 3 ouvrages dans les premiers 90 jours de 2009.&lt;br /&gt;Le succès vous attends, c'est vous qui le bâtissez,&lt;br /&gt;c'est vous qui le méritez....&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style=";font-family:verdana,arial,helvetica;font-size:85%;"  &gt;&lt;b&gt;&lt;br /&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-5489646380340669532?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/5489646380340669532/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=5489646380340669532' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/5489646380340669532'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/5489646380340669532'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/12/votre-potentiel-va-saccroitre-en-2009.html' title='Accroître votre potentiel en 2009 !'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SVCgQoKYemI/AAAAAAAAAxw/8Ia-xM_sXo4/s72-c/opportunity+boussole.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-7909724506155241294</id><published>2008-12-03T06:23:00.000-08:00</published><updated>2008-12-20T07:47:43.679-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='numérique'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='affaires'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='avenir'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='communication'/><title type='text'>numeric life ?</title><content type='html'>&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;Le marketing de réseau profite d'un environnement numérique.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic; font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 189px; height: 234px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/STaY03PQLaI/AAAAAAAAAvQ/J-fvOXbqdIE/s320/hand+book+cover.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5275572047459659170" border="0" /&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;Et vous , êtes vous prêt à numériser votre business?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;Qui peut ignorer aujourd'hui l'importance de la révolution &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;numérique? &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; la musique, et toute son industrie, avec l'émergence de système tel que Itunes(&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;Mac &amp;amp; PC&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;) et la généralisation du téléchargement.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; l'image, et toute son industrie, avec l'incroyable prédominance de Youtube et de tous les relais d'images "jetables", puis de la V.O.D (video on demand), puis les citoyens  bloggers et leurs téléphones portables avec zoom, flash, et nombres de mégapixels...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; l'écrit maintenant, qui fait sa mutation, qui résiste mieux du fait de l'attachement physique et émotionnel au "support livre", mais qui autorise de nouvelles approches, en particulier avec ce qu'on appelle les e-book...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;utilisez vous des moyens numériques pour construire vos affaires et développer votre leadership?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255); font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Avez vous pris l'habitude d'utiliser &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a href="http://fr.wikipedia.org/wiki/YouTube"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Youtube&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;, &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a href="http://fr.wikipedia.org/wiki/Dailymotion"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Dailymotion&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&gt; créer votre propre chaine vidéo avec vos favoris...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&gt; rechercher des références, des témoignages, des vidéos d'évènements, des interviews,...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&gt; associer des liens sur des vidéos avec vos emails...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&gt; faire vous même des vidéos pour transmettre dans vos contacts...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;l'image vidéo n'est pas la seule façon d'utiliser un message mobile, actif, instructif, il y a aussi de nouveaux moyens pour utiliser des présentations (&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;à base de pdf, de powerpoint&lt;/span&gt;)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt; tels que &lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:Georgia;"&gt;&lt;a href="http://www.slideshare.net/"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Slide share&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;, &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a href="http://calameo.com/"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;calameo&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;,&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a href="http://issuu.com/"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;issuu, ...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Et tous ces moyens sont inter connectés avec des réseaux sociaux tels que facebook bien sur ou tout autre genre de système communautaire, y compris les forums, dans lequel vous pouvez participer. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;C'est pas le tout d'apprendre, il faut agir ! &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;Et agir sous une forme numérique présente plusieurs avantages. En 5 points :&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255); font-style: italic; font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;1&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;. augmente la capacité de partage et d'échange (d'info, de savoirs, de méthodes,...)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;2&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;. facilite la formation . En la segmentant en une multitude de thémes plus accessibles et       plus directement "consommables".&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;3&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;. rapide, immédiat, réactif.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;4&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;. pas d'intermédiaire. vous agissez! vous n'attendez pas que l'info passe par vous. Vous allez la chercher, vous la transmettez, et vous recommencez. c'est tout!&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;5&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;. mobilité.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 200px; height: 199px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/ST3buZOkAdI/AAAAAAAAAwA/-VKgPTdwluo/s200/ipt.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5277615928440521170" border="0" /&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;A &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;ce propos, le meilleur "reader"(outil) pour recevoir, stocker, lire, envoyer, un&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:Georgia;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;e bonne partie des supports numérisés est bien l'&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Iphone&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt; ! &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:'courier new';"&gt;C'est la révolution numérique dans la poche ! &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:'courier new';"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0); font-style: italic; font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Et pour ce qui est des E-book en particulier, il se développe plusieurs "E-readers" tels que le&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt; Kindle (pour &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a href="http://www.amazon.fr/"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Amazon&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;), Le E-reader de Sony, le Cybook, ... &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="font-weight: bold; font-style: italic; color: rgb(0, 0, 153);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Ajoutons que le marketing de réseau est une industrie qui suit la technologie. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;En ce sens , le numérique correspond à de la &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;consommation&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt; immédiate&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;, à des &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;solutions écologiques&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt; (mutations de l'industrie du livre et contrôle de la production de papier et d'encre), et à des &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;solutions&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: normal;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt; économiques&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt; (de nombreux E-book sont gratuits au téléchargement). &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: normal;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;Le format pdf étant devenu accessible à tous&lt;/span&gt;, il devient possible d'échanger des documents (plus ou moins lourds) et même d'en produire soi même. on est seulement au début de ge genre de fonctionnement, mais on sait déjà que la lecture sur écran (qu'il soit d'un ordinateur, d'un "reader" numérique, d'un téléphone...) est entré dans les moeurs. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: normal;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Les jeunes générations montrent leur adaptation grandissante à ce mode de fonctionnement et l'avenir nous réserve encore de nombreuses surprises incroyables. Dont la plupart auront, ou ont déjà, un effet positif sur notre mode de vie, et surtout sur notre mode économique personnel en tant qu'entrepreneur indépendant évoluant dans de nombreux réseaux ... &lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;numériques&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;cadeaux aujourd'hui :&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;a href="http://www.lautoentrepreneur.fr/images/Guide.pdf"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;guide pour créer votre micro entreprise&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;a href="http://www.cyberworkers.com/Teletravail-les_cles_de_la_reussite.pdf"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;spécial travail à domicile avec internet&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 200px; height: 182px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/ST3dvFhFgCI/AAAAAAAAAwY/cVnDRiHdvt8/s200/ebook+cover+teletravail.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5277618139352629282" border="0" /&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 200px; height: 189px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/ST3c5M6wLqI/AAAAAAAAAwI/hi9gfUlD62w/s200/Ebook+cover+auto+entrepreneur.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5277617213626396322" border="0" /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;liens utiles&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt; pour ce post:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;iphone &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a href="http://www.lexcycle.com/"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;logiciel de lecture / &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;iphone&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a href="http://www.leblogdunomade.com/2008/09/21/stanza-transforme-votre-iphone-en-livre-electronique/"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt; A propos de Stanza&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;a href="http://www.epaper-france.com/contenu/sony-ereader-prs-505"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;Ereader de Sony&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;a href="http://www.bookeen.com/ebook/ebook-reading-device.aspx"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;Le Cybook Gen 3 DE BOOKEEN&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;a href="http://www.fr.youtube.com/"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;youtube channel&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;a href="http://www.dailymotion.com/fr"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;dailymotio&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;n&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;source image de ce post :&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;a href="http://flickr.com/photos/la_lost/"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;credit photo 1&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;a href="http://www.geekandhype.com/2008/06/09/liphone-3g-sera-transparent-ou-ne-sera-pas/"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;credit photo 2&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-7909724506155241294?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/7909724506155241294/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=7909724506155241294' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/7909724506155241294'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/7909724506155241294'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/12/numeric-life.html' title='numeric life ?'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/STaY03PQLaI/AAAAAAAAAvQ/J-fvOXbqdIE/s72-c/hand+book+cover.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-3062501739192480320</id><published>2008-11-30T07:14:00.000-08:00</published><updated>2008-11-30T18:34:53.319-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='tendances'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='social networking'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='communiting'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='communication'/><title type='text'>marketing+communiquer+communauté</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/STK5NJC60YI/AAAAAAAAAuo/JYk3kT-nUlg/s1600-h/ID+%2B+communaute.jpg"&gt;&lt;img style="float:left; margin:0 10px 10px 0;cursor:pointer; cursor:hand;width: 128px; height: 200px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/STK5NJC60YI/AAAAAAAAAuo/JYk3kT-nUlg/s200/ID+%2B+communaute.jpg" border="0" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5274481749021872514" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;Nouvelle idée? Parlons de "Communiting" !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;Le web est envahi de communautés !&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: normal; font-weight: normal; "&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: normal; font-weight: normal; "&gt;Vous qui lisez ce post êtes sans doute enregistré dans une ou plusieurs communautés virtuelles. Du fait que ce qui réunit les gens autour d’une même idée peut constituer une communauté, du fait que sur le web on ne peut exister seul puisqu’on on est exposé et qu’on est dans une logique de &lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;fonctionnement fait d’échange de connaissances et de valeurs.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" font-weight: bold;font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:x-large;"&gt; « COMMUNITING » !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Nous avions&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-spacerun: yes"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;  &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;trouvé ce mot et créé un logo associé il y a quelque temps en cherchant comment on peut exprimer le fait de faire fonctionner une communauté. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Une définition (&lt;a href="http://wiki.crao.net/index.php/Communiting"&gt;trouvé ici&lt;/a&gt;) affirme :&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt;line-height:15.0pt;mso-pagination:none;mso-layout-grid-align:none;text-autospace:none"&gt;&lt;span style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;Le &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;i&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;communauting&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt; est l'art de délivrer de la valeur aux communautés.&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt;line-height:15.0pt;mso-pagination:none;mso-layout-grid-align:none;text-autospace:none"&gt;&lt;span style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;("Communiting is the art of delivering value to communities"). Nous l’avons trouvé après coup, et c’est sans doute très proche de l’idée que nous suivions. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal" style="text-align: center;margin-bottom: 12pt; line-height: 15pt; "&gt;&lt;span style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(153, 51, 153);"&gt;C&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(153, 51, 153);"&gt;e sont les idées qui font les communautés. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;img style="display:block; margin:0px auto 10px; text-align:center;cursor:pointer; cursor:hand;width: 141px; height: 35px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/STKymfE8QkI/AAAAAAAAAug/1CutvX_Qom0/s400/com.jpg" border="0" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5274474487851270722" /&gt;&lt;p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt;line-height:15.0pt;mso-pagination:none;mso-layout-grid-align:none;text-autospace:none"&gt;&lt;span style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Le communiting est l’ensemble des actions qui alimentent le fonctionnement et les idées d’une commun&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;auté.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt;line-height:15.0pt;mso-pagination:none;mso-layout-grid-align:none;text-autospace:none"&gt;&lt;span style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Bien souvent, on peut constater la vacuité des communautés croisées sur le web. Des sortes de micro expériences éphémères, qui n’existent que très peu et pour très peu de gens. Parfois, on trouve des groupes constitués très importants. En particulier sur les forums . &lt;span class="Apple-style-span" style="font-family: Georgia; "&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Plusieurs milliers de personnes enregistrées, et&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-spacerun: yes"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;  &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;une apparente utilité....&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt;line-height:15.0pt;mso-pagination:none;mso-layout-grid-align:none;text-autospace:none"&gt;&lt;span style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Mais est ce l'ensemble des membres d’une communauté qui en assurent le fonctionnement ? Pas vraiment. Tout au moins leur présence virtuelle valide les idées qui sont partagées dans cet espace qui relie l’ensemble des participants. Mais c’est bien souvent quelques personnes seulement qui soutiennent  la persistance et la pertinence d’une communauté, tout comme pour les forums, et tout comme les blogs communautaires.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt;line-height:15.0pt;mso-pagination:none;mso-layout-grid-align:none;text-autospace:none"&gt;&lt;span style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;C’est très important de comprendre le fonctionnement d’une communauté virtuelle&lt;/span&gt; et &lt;span class="Apple-style-span" style="font-family: Georgia; "&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;d’apprendre à y participer. D’abord parce que l’échange des idées permet de progresser, et ensuite parce que tous les fonctionnements liés au web, à ce qu’on nomme le web 2 .0,( bientôt sans doute&lt;a href="http://www.internetactu.net/2006/11/21/vers-le-web-30/"&gt; le web 3.0&lt;/a&gt;) , est&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-spacerun: yes"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;  &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;devenu une partie de notre modèle social, éducatif, politique, professionnel, et qu’il prendra de plus en plus d’importance dans nos existences à mesure que la &lt;a href="http://www.revolution-energetique.com/"&gt;révolution énergétique&lt;/a&gt; s’installera.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt;line-height:15.0pt;mso-pagination:none;mso-layout-grid-align:none;text-autospace:none"&gt;&lt;span style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;Un exemple :&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; Dans les grands groupes industriels, les cadres supérieurs font d’incessants voyages à travers le monde pour le compte d’un "idéologie corporate" dépassé qui oblige la présence physique d’un intervenant, et qui, en fait, est utilisée pour défiscaliser les frais. Or, la facture carbone, le (pseudo ?) engagement "green turn", et les mesures liées à la récession&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:Georgia;"&gt;&lt;span style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;, font qu’on commence à installer dans certains ses sièges sociaux des systèmes de téléconférencing très sophistiqués qui permettent de faire , à la demande, des réusnions, des formations, des signatures de contrats, entre protagonistes, sans débourser un sou en transport, et sans gacher la matière première d’un dirigeant : &lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;son temp&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;s.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;img style="display:block; margin:0px auto 10px; text-align:center;cursor:pointer; cursor:hand;width: 372px; height: 162px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/STK5fUne2RI/AAAAAAAAAuw/igApQFmNR04/s400/cis.jpg" border="0" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5274482061365664018" /&gt;&lt;p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt;line-height:15.0pt;mso-pagination:none;mso-layout-grid-align:none;text-autospace:none"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" font-weight: bold;font-family:arial;"&gt;Le marketing de réseau doit absolument évoluer vers le &lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;"vidéo communiting". &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt;line-height:15.0pt;mso-pagination:none;mso-layout-grid-align:none;text-autospace:none"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Un réseau est une communauté. Une communauté de personnes qui évoluent avec le web, l'interactivité, l'abondance des opportunités, les idées des uns et des autres.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt;line-height:15.0pt;mso-pagination:none;mso-layout-grid-align:none;text-autospace:none"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Aujourd'hui, on a déjà Skype, Msn, bien sur. Pour des communication "one2one", d'une qualité médiocre, pas très conviviale &lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;( déformée parce qu'il faut parler fort, limiter les échanges, bien souvent &lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;se mettre au niveau des utilisateurs débutants ou hésitants...)&lt;/span&gt;. Ici, on voit bien que l'effet de l'image directe dans le marketing direct mérite de se renforcer, (se professionnaliser?), se développer et se démocratiser. Récemment,  &lt;a href="http://www.mcdaudiovisuel.com/rubriques/produits/conference/pdf/visio/bureau/VSX3000.pdf"&gt;Cisco a annoncé des systèmes&lt;/a&gt; "home conferencing" à 1000 $ pour l'an prochain...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt;line-height:15.0pt;mso-pagination:none;mso-layout-grid-align:none;text-autospace:none"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;Notre environnement d'aujourd'hui sera beaucoup plus évolué demai&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;n&lt;/span&gt;. Notre liberté , d'entreprendre, de choisir notre style de vie, de réussir où on veut, avec qui on veut, et pour les raisons que l'on veut vraiment, sont des facteurs de progrès qui vont construire un leadership individuel influant, capable de changer les choses. Communauté, réseau, échanges, efforts, tous ces facteurs doivent nous amener à changer notre manière de nous impliquer aujourd'hui pour être réellement auto éduqué demain et capable de transmettre un savoir faire, et un savoir vivre à nos générations suivantes.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt;line-height:15.0pt;mso-pagination:none;mso-layout-grid-align:none;text-autospace:none"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(153, 51, 153);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;Quels sont les facteurs qui constituent la structure de fonctionnement d'une communauté? sur quels points devez vous porter vos efforts pour alimenter une communauté?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt;line-height:15.0pt;mso-pagination:none;mso-layout-grid-align:none;text-autospace:none"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=" ;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Que vous soyez dans un forum, sur une plateforme de communauté (telle que &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a href="http://www.socialgo.com/"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;socialgo.com&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;), ou une autre forme de social media, prenez notes des points à suivre:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt;line-height:15.0pt;mso-pagination:none;mso-layout-grid-align:none;text-autospace:none"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="line-height: normal; "&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Un&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt; contenu&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; de qualité est un bon moyen pour attirer ceux qui ont besoin la communauté virtuelle que vous voulez mettre en place. A ce propos, cela vaut aussi bien pour un blog, avec sa communauté de lecteurs, enregistrés (fil RSS) ou non. Que faut il se demander ? D’où provient le contenu ? Est ce que ce contenu apporte une valeur « ajoutée » ? Peut on maintenir un apport de qualité régulier?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;!--StartFragment--&gt;    &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Le &lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;contexte&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; est la compréhension des attentes des gens. La fonctionnalité d’une application, le design d’un blog ou d’une plateforme de contacts facilitent  les conditions d’un contexte que les utilisateurs s’approprient. Par exemple avec Facebook.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;La&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt; connectiv&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;ité&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; est très importante car pour un fonctionnement fondé sur les relations, il n’y a pas ici de communication en masse, mais plutôt des « micro interactions ». Designer un support qui permet une infinis possibilité de « micro interactions » suppose un réel engagement, et pour celui qui crée le support la nécessité d’en être l’hôte pour accueillir les « invités » du moins si ceux ci se montrent au portillon de cette communauté.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;La &lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;continuité&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; dans le temps est un vrai challenge. La plupart des communautés qui réussissent évoluent en suivant de près l’évolution des besoins de ses membres et participants.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;img style="display:block; margin:0px auto 10px; text-align:center;cursor:pointer; cursor:hand;width: 400px; height: 324px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/STMloD2VIJI/AAAAAAAAAu4/SoYw8U8gaGE/s400/4C.jpg" border="0" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5274600958739161234" /&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;Une communauté ne ressemble pas à une action de marketin&lt;/span&gt;g, c’est plutôt une façon de gérer les relations (avec les clients par exemple). Ce n’est pas quelque chose que vous lancez en attendant que ça marche tout seul. Que vous soyez simple participant, ou que ayez l’idée de mettre en place votre propre groupe communautaire, il est important d’apprendre à s’investir dans ce genre d’expériences. Celles ci font parties de notre quotidien moderene, offrent de nombreux avantages positifs, et dans la durée, ont un impact sur notre évolution ainsi que sur nos affaires.&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:Georgia;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:Georgia;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;Sources d’inspiration &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-spacerun:yes"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;de ce post :&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;/p&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:arial;"&gt;&lt;a href="http://adage.com/digitalnext/article?article_id=132734"&gt;Les 4C qui font marcher une communauté&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:arial;"&gt;&lt;a href="http://www.cisco.com/en/US/prod/collateral/voicesw/ps6789/ps7046/ps752/ps3976/product_data_sheet09186a008009230a.html"&gt;Cisco et les nouveaux systèmes de vidéo conferencing&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:arial;"&gt;&lt;a href="http://www.slideshare.net/nozuan/communiting-y-social-media-presentation"&gt;Slide share sur le « communiting » (en espagnol)&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;p&gt;&lt;/p&gt;      &lt;!--EndFragment--&gt;   &lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-3062501739192480320?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/3062501739192480320/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=3062501739192480320' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/3062501739192480320'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/3062501739192480320'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/11/marketingcommuniquercommunaut.html' title='marketing+communiquer+communauté'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/STK5NJC60YI/AAAAAAAAAuo/JYk3kT-nUlg/s72-c/ID+%2B+communaute.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-332369710676204291</id><published>2008-11-26T06:36:00.000-08:00</published><updated>2008-11-26T07:32:37.886-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='service client'/><title type='text'>comment voyez vous votre service aux clients?</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SS1hIx7G5wI/AAAAAAAAAtg/O6dLKCREZuY/s1600-h/client+or+rond+vert.jpg"&gt;&lt;img style="float:left; margin:0 10px 10px 0;cursor:pointer; cursor:hand;width: 169px; height: 154px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SS1hIx7G5wI/AAAAAAAAAtg/O6dLKCREZuY/s400/client+or+rond+vert.jpg" border="0" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5272977542188820226" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:x-large;"&gt;Un c&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:x-large;"&gt;lient en OR !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Pour ceux et celles qui démarrent une activité dans le marketing de réseau il y a des notions fondamentales qu’il convient de bien intégrer dès les premiers jours. Les premières concernent les clients, la façon de concevoir une clientèle, la façon de traiter une « relation-client » et enfin la manière de développer un réseau de clients. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Car si le propre d’un marketing de réseau est sans aucun doute la possibilité de créer et de développer un réseau de distributeur, il doit être clair que le noyau de l’activité dans ce domaine est constitué de clients, et donc du fruit de la vente directe au détail à un consommateur final.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Souvent nous avions montré l’idée que &lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;nos clients nous apprennent notre métier&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: normal; "&gt;. Et c’est très vrai. Nos clients  sont surtout nos ressources de savoir faire, de « savoir s’y prendre », de savoir évoluer. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Investir dans notre affaire nous conduit à en vivre mais investir dans nos clients nous fera faire fortune ...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Nos clients nous portent dès le début.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;Et l’argent que nous gagnons vient du service que nous rendons&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;Nos clients valent de l’or !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;img style="display:block; margin:0px auto 10px; text-align:center;cursor:pointer; cursor:hand;width: 400px; height: 190px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SS1hc2h9LbI/AAAAAAAAAto/8A00g9YNAIA/s400/network+customers.jpg" border="0" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5272977887022886322" /&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;Nos clients sont la première structure de notre activité.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;S’ils sont heureux, s’ils sont pleinement conscients des résultats obtenus par vos produits ou vos services, ils peuvent devenir la meilleure force de vente que vous puissiez employer. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Vous recevez parfois des références à travers la satisfaction de vos clients. Aussi, en ce sens, comment systématiser votre approche et vraiment impliquer vos clients dans l’expansion et&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-spacerun:yes"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;  &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;le succès de votre activité?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;1.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;Eduquez votre client.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; Dans le sens qu’il faut montrer deux choses à votre client . Montrez lui comment présenter votre produit, votre service, ou votre activité à un prospect potentiel en lui faisant comprendre&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-spacerun: yes"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;  &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;à quel point son résultat peut amener plus d’expansion en retour. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Et ensuite , donnez lui les outils et supports nécessaires pour passer le message avec plaisir et sans effort. Suivez votre client et ses résultats pour alimenter son enthousiasme, et créez un système automatique pour environner votre client avec des informations, de la reconnaissance, et des avantages exclusifs.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;2. &lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;l’importance du témoignage change tout&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;. Un client heureux peut témoigner de son résultat de toutes les manières possibles : écrit, audio, vidéo…&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;3. &lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;faire se réunir les clients&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; pour échanger des infos autour de votre produit ou service. C’est l’idée du club client en général. L’idée est d’inviter des prospects, et de passer un moment pendant lequel votre produit se positionne comme une solution à travers l’avis de vos clients heureux et ceci sans avoir l’intention de vendre. On peut faire ce genre de réunion à un niveau local mais aussi sous la forme d’un séminaire en ligne (ou webinar)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;4. &lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;En créant un communauté de clients&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;, vous ajoutez une nouvelle dimension à votre activité. 3 ou 4 fois par an, on peut inviter sa base de clients à participer à un évènement, une fête, avec un invité exceptionnel, de quoi boire et manger, s’amuser et partager un excellent moment. Les bénéfices de ce genre de communauté sont indirects mais toujours productifs. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Votre client devient plus conscient de la valeur de ce que vous lui offrez et sa loyauté, sa fidélisation vont attirer beaucoup de prospects au contact de votre activité.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;5. &lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;Discipliner son « suivi-client »&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; est le point qu’il faut absolument veiller à développer. Tenir à&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="mso-spacerun:yes"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;  &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;jour ses bases de données, informatiser toutes les actions, être créatif, créer des promotions et des challenges pour dynamiser les ventes et enfin planifier un momentum, une dynamique à l’année permet d’avoir une forte expansion. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal" style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;Ne pas oublier que votre client adore votre produit et qu’il est prêt à y rester fidèle. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal" style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-family: arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-size: large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;Encourager cela revient à lui offrir un service encore meilleur.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;img style="display:block; margin:0px auto 10px; text-align:center;cursor:pointer; cursor:hand;width: 400px; height: 95px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SS1h7KzkVPI/AAAAAAAAAtw/w3MnyjcvRoc/s400/mdr+client+suivi+3+points.jpg" border="0" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5272978407861540082" /&gt;  &lt;!--EndFragment--&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-332369710676204291?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/332369710676204291/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=332369710676204291' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/332369710676204291'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/332369710676204291'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/11/comment-voyez-vous-votre-service-aux.html' title='comment voyez vous votre service aux clients?'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SS1hIx7G5wI/AAAAAAAAAtg/O6dLKCREZuY/s72-c/client+or+rond+vert.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-8084875448671031882</id><published>2008-11-19T15:22:00.000-08:00</published><updated>2008-11-23T14:54:23.130-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='tendances'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='social networking'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='blogging'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='twitter'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='communication'/><title type='text'>twittez vous?</title><content type='html'>&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SSSkJOegLoI/AAAAAAAAAs4/CneQPfK-SHg/s1600-h/twitter+clock.jpg"&gt;&lt;img style="float:left; margin:0 10px 10px 0;cursor:pointer; cursor:hand;width: 155px; height: 250px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SSSkJOegLoI/AAAAAAAAAs4/CneQPfK-SHg/s320/twitter+clock.jpg" border="0" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5270517942342135426" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 102, 255);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:x-large;"&gt;Qui est prêt pour twitter ?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:x-large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="color: rgb(51, 102, 255);  font-weight: bold;font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:x-large;"&gt;V&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;ous savez Twitter, l'application qui sert à rien. Enfin, on entend souvent ça "à quoi ça sert?..." de la part de ceux qui restent derrière, avec leurs pneus usés, leurs méthodes d'hier, leur esprit hésitant. "A quoi ça sert?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;...". on entend ça souvent et pour tout. Dans les affaires, dans les médias, dans le monde artistique aussi... &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;Réponse : ça sert à rien ! voilà! ça ne devrait pas exister ! voilà!&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;Parce que si ça servait à quelque chose comment expliquer le &lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:georgia;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;Twitter d'Obama&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt; avec ses 134000 inscrits (record mondial absolu)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a href="http://twitter.com/BarackObama"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;(cliquez i&lt;/span&gt;ci&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;). &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=";font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;Comment expliquer le phénomène Twitter?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Twitter est une application qui permet d'envoyer des messages de manière instantannée  (instant messenger) aux personnes qui sont reliées à votre groupe d'envoi, mais avec une limite de 140 caractères par message. Pas de quoi se précipiter , n'est ce pas?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-size:18px;"&gt;c'est trop court ! commen&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-size:18px;"&gt;t&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style=" ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-size:18px;"&gt;exprimer&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style=" ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=" ;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-size:18px;"&gt;une idée, un&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=" ;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-size:18px;"&gt; concept, donner une instruction, ou envoyer un document avec de telles&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=" ;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-size:18px;"&gt; limitations? &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=" ;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;c'est inutile? c'est vraiment un truc pou ceux qui n'ont pas autre chose à faire...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=" ;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;c'est improductif! qui pourrait montrer le bénéfice immédiat par l'utilisation de twitter et mesurer les ratios de productivité?...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=" ;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=" ;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;Au début, quand on tatonne ave Twitter on ne sait pas quoi écrire. "Il pleut". "J'ai envie de faire du café"." bonjour les gens"... et pour beaucoup ça va s'arréter là, sur le seuil, avec l'impression de futilité qui colle aux basques de nombre d'applications qui parsèment le net.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=" ;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=" ;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;mais pourtant, en y prétant attention, on peut rapidement s'apercevoir qu'il y a un sens à l'utilité de Twitter. d'abord parce que c'est un outil de communication direct, im&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=" ;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;médiat et fiable et aussi parce que nous sommes dans l'ère de l'information, qu'il est dit que le pouvoir est à celui qui détient l'information en premier et que Twitter est un vecteur d'information formidable et....amusant!&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=" ;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:x-large;"&gt;En quelques points , voici aussi quelques uns des avantages de cet outil , simple et puissant.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style="  ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;communiquer avec des personnes que l'on n'aurait pas rencontré autrement (même si la plupart du temps la communication est en sens unique, on reçoit beaucoup d'info avec certaines personnes)&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style="  ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;communiquer avec son propre réseau&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style="  ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;communiquer inter réseau (il serait temps d'ouvrir les fenêtres et de laisser entrer de l'aire dans certaines structures introverties...)&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style="  ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;crèer un "cercle d'experts" (marketers, bloggers,geeks,artistes,performers, journalistes free lance, newsmakers, trands makers...)&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style="  ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;suivre les tendances et les idées et participer au courant (stream)&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style="  ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;avoir l'impression de connaitre les gens à travers leur manière de s'exprimer en "micro post" , avec un esprit de connivence, familier , immédiat...&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style="  ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;développer "l'esprit réseau"&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style="  ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;développer "l'esprit d'échanges" , envoyer et recevoir des infos,...&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style="  ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;créer du traffic sur son blog, et se servir de Twitter en complément de la communication adaptée au blog (c'est ce que nous faisons ici...)&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style="  ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;passer des infos dans l'urgence : lancement de produit, évènement, cotation en bourse...&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style="  ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;augmenter sa visibilité sur le net&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style="  ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;faire du &lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;personal branding&lt;/span&gt; &lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;(pas de traduction en français, trop compliqué de toujours expliquer...)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style="  ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;compléter Facebook (de toute façon , même si FB a intégré son propre "instant messaging system" tout le monde va sur twitter...)&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;br /&gt;&lt;img style="display:block; margin:0px auto 10px; text-align:center;cursor:pointer; cursor:hand;width: 400px; height: 95px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SSTFfN7cLhI/AAAAAAAAAtI/E_8haysA4XM/s400/tw+people.jpg" border="0" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5270554604035911186" /&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style=" ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;et enfin&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style=" ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:x-large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;chacun doit trouver sa propre utilité à Twitter.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style="color: rgb(255, 0, 0);   font-weight: bold;font-family:arial;font-size:24px;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style=" ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt; Et ceci vaut pour la plupart des systèmes &lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;de réseaux sociaux&lt;/span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style=" ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;C'est le monde en ligne. Il va&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style=" ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt; falloir s'y habituer. Depuis Septembre 2001, la tendance est à rester chez soi, à limiter l'utilisation des transports et à adapter un mode de vie à l'outil informatique et internet. Aujourd'hui la &lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;"numérisation&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style=" ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt; sociale"&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; est devenue un impératif politique. Pas seulement pour contrôler les peuples à la gloire du Big Brother, mais aussi pour mettre en forme de plus en plus un fonctionn&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style=" ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;ement social dans un environnement virtuel. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style=" ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;On l'a vu de manière évidente avec la campagne d'Obama, et on s'apercevra dans l'avenir que la créativité, la technologie et l'ingéniosité vont nous conconcter des modèles de&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style=" ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt; comportements pas très naturels aux yeux de certains mais tellement plus amusants et plus efficaces. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:x-large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;Alors? Twittez vous ?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="color: rgb(51, 51, 255);  font-style: italic; font-weight: bold;font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="color: rgb(51, 51, 255);  font-style: italic; font-weight: bold;font-family:arial;"&gt;&lt;img style="float:right; margin:0 0 10px 10px;cursor:pointer; cursor:hand;width: 143px; height: 283px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SSmuhmn2qGI/AAAAAAAAAtQ/W_2NRH7mLzA/s400/logos+twitter+app.jpg" border="0" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5271936731140499554" /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;**&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; Lire aussi sur tech Crunch &lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;a href="http://fr.techcrunch.com/2007/05/31/10-conseils-pour-bien-utiliser-twitter/"&gt;cet article&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;**&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; autres plateformes de micro blogging :&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;a href="http://www.plurk.com/"&gt;Plurk&lt;/a&gt;,    &lt;a href="http://pownce.com/"&gt;pownce&lt;/a&gt; ,   &lt;a href="http://www.jaiku.com/"&gt;Jaiku&lt;/a&gt;,   &lt;a href="http://www.poodz.com/"&gt;Poodz&lt;/a&gt;,   &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;**&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; Applications pour compléter Twitter :&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;a href="http://iconfactory.com/software/twitterrific"&gt;Twitterific&lt;/a&gt; (pour Iphone + Ipod Touch)&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;a href="http://www.naan.net/trac/wiki/TwitterFon"&gt;Twitterfon&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;a href="http://www.tweet-r.com/"&gt;twwet-r&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;a href="http://www.tweetdeck.com/"&gt;Tweetdeck&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;+ &lt;a href="http://twitter.pbwiki.com/Apps"&gt;Twitter Wiki &lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;+ &lt;a href="http://tweetscan.com/"&gt;Tweetscan&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;+ &lt;a href="http://twitter.com/downloads"&gt;Download Iphone&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;+ &lt;a href="http://hahlo.com/"&gt;HAHLO &lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;a href="http://twittervision.com/"&gt;+Twittervision&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;blockquote&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 102, 255);"&gt;Les 5 points pour utiliser Twitter &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 102, 255);"&gt;dans votre marketing de réseau&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/blockquote&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SSnecBOGsPI/AAAAAAAAAtY/0zV8X64TZOk/s1600-h/twitter+5+points.jpg"&gt;&lt;img src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SSnecBOGsPI/AAAAAAAAAtY/0zV8X64TZOk/s400/twitter+5+points.jpg" border="0" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5271989411759173874" style="display: block; margin-top: 0px; margin-right: auto; margin-bottom: 10px; margin-left: auto; text-align: center; cursor: pointer; width: 400px; height: 95px; " /&gt;&lt;/a&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style=" ;font-family:arial;font-size:48px;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style=" ;font-family:arial;font-size:18px;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-8084875448671031882?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/8084875448671031882/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=8084875448671031882' title='1 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/8084875448671031882'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/8084875448671031882'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/11/twittez-vous.html' title='twittez vous?'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SSSkJOegLoI/AAAAAAAAAs4/CneQPfK-SHg/s72-c/twitter+clock.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>1</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-514035719430642595</id><published>2008-11-12T08:41:00.000-08:00</published><updated>2008-11-12T18:35:36.384-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='reseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='leadership'/><title type='text'>quelques leçons de marketing politique moderne et évolué</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SRuRX6AiF4I/AAAAAAAAAsw/Y3awteKWKMk/s1600-h/obama+iphone+2.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 133px; height: 247px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SRuRX6AiF4I/AAAAAAAAAsw/Y3awteKWKMk/s320/obama+iphone+2.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5267964029034436482" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;OBAMA a gagné. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;je me sens fier, je me sens faisant parti de la "génération OBAMA" et plus reconnu qu'avec des dirigeants d'un autre age, va t'en guerre, et d'une intégrité assez douteuse appartenant à un autre age. Voilà c'est dit ! &lt;span style="font-style: italic; font-weight: bold;"&gt;Mais ceci n'a rien à faire ici.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:courier new;" &gt;Il n'y a pas de considération politique ici. &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Pourtant, dans cette période tiraillée entre espoir et décadence économique, on peut se positionner et rapporter ce qu'on apprends du monde (même du monde politique) à ce que nous faisons chaque jour.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Dans un premier temps , il n'était pas question de faire un article lié à l'élection d'Obama, mais il y a tellement d'articles intéressants dans le domaine du marketing et des réseaux, en France , et surtout, &lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;bien sur, &lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt; aux Etats Unis sur le sujet, que finalement est venu l'idée de passer un message ici sur l'impact que cette élection a et aura sur nos points de vue.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;l'élection d'Obama a révélé des points très forts en matière de:&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;ul style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;&lt;li&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;marketing&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;leadership&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;de réseaux&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Le crédo de ce blog&lt;/span&gt; est de relayer, ou d'exprimer des idées qui ont rapport avec ce qu'on&lt;br /&gt;peut appeler parfois &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;"la planète réseau&lt;/span&gt;", l'idée que nous sommes dans un monde interactif, évoluant très vite, créant ses propres ressources, ses propres codes de communication et augmentant &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;l'effet de réseau du monde actuel.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SRsNjnpvdUI/AAAAAAAAAsY/gMJdB78VIoA/s1600-h/A+O+J.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 429px; height: 191px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SRsNjnpvdUI/AAAAAAAAAsY/gMJdB78VIoA/s400/A+O+J.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5267819094730569026" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;voici la traduction libre d'un article très inspirant de&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;"&gt; &lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;David Meerman Scoot&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;a href="http://www.webinknow.com/2008/11/ten-marketing-lessons-from-the-barack-obama-presidential-campaign.html"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;"&gt;www.webinknow.com&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;"&gt;Les 10 leçons à retenir de la victoire d'OBAMA !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:85%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;1/ Les nouvelles règles du marketing et le marketing social sont des éléments essentiels et reconnus&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt; &lt;/span&gt;; Les autres campagnes ont semblé perdues dans les manuels archaïques des usages politiques appartenants au passé.&lt;br /&gt;Hillary a repris ce qui a marché pour élire Bill, Mc Cain a repris ce qui avait été utilisé pour élire W.Bush . Obama a compris que pour devenir President il devait apporter l’information en ligne aux gens, en premier lieu, et pas après coup. Obama est le plus brillant « nouveaux marketeur » de l’histoire.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;2/ Accepter et intégrer les « journalistes citoyens »&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;.&lt;/span&gt; Ceci est au sujet de Steve Garfield, vidéo blogger très connu, qui a plusieurs dizaines de milliers d’abonnés sur ses blogs. Pendant les primaires, il a assisté à de nombreux congrés de différents candidats. Il lui arriva d’être rejeté des bureaux de presse au motif « qu’il n’est pas journaliste » et donc il fut obligé de suivre du fond de la salle.Dans la campagne d’Obama il fut immédiatement amené dans la zone de presse, avec tous les médias majeurs et les journalistes de presse écrite. Les responsables de campagne d’Obama avaient compris que les « journalistes citoyens » avaient beaucoup de pouvoir sur l’opinion.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;3/ Mettre en avant clairement et simplement ce en quoi vous voulez que les gens croient et vous suivent.&lt;/span&gt; Depuis le début Obama est associé à « changement » (CHANGE) Ce mot est tellement partout dans sa campagne que le monde entier savait ce pourquoi il se présentait. Qui pourrait dire ce à quoi les autres candidats étaient associés ? Difficile à dire n’est ce pas ?&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;4/ Les gens ne s’intéressent pas aux produits et aux services, ils sont plutôt branchés sur eux-mêmes et sur comment résoudre leurs propres problèmes.&lt;/span&gt; Obama comprend que son job est de résoudre les problèmes face aux électeurs. Il comprend aussi que les gens achètent les solutions et pas seulement la personne. Combien de fois Obama a parlé du public et des gens, et combien de fois il a parlé de lui ? Les autres candidats ont trop parlé d’eux-mêmes. Obama est le plus en accord avec les gens, le plus branché.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;5/ Ne pas être obsédé par la compétition&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;.&lt;/span&gt; On a pu remarquezr qu’Obama a rarement fait allusion à la compétition. Quelques fois c’est arrivé, mais surtout il a parlé des problèmes que confrontaient les électeurs. Pendant ce temps, Mc Cain parlait d’Obama, Clinton a essayé de reprendre le mot « CHANGE », le mot du compétiteur, mais sans succès car il était très tôt associé irrémédiablement avec Obama.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;6/ Tenir au courant les électeurs en premier&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;.&lt;/span&gt; Obama a utilisé de nombreux moyens pour informer ses fans en premier lieu. De manière incroyable, l’annonce du vice président Jo Biden a été faite sur Twitter. Bien avant les médias traditionnels. Ce qui a eu pour effet de voir de nombreux journalistes se mettre à suivre Obama sur twitter…&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;7/ Le télémarketing ne vend plus rien&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);"&gt;.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; Pensez vous que les gens apprécient de recevoir des appels de relance à l’heure du repas ? Pas sur. Mc Cain a abusé de ces méthodes et ça n’a pas marché.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;8/ La négativité ne vends pas&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;.&lt;/span&gt; Le thème d’Obama sur « l’espoir » (HOPE) et l’idée que la vie peut être meilleure avec du changement a fait du bien à beaucoup de gens. D’un autre coté, les campagnes basées sur la crainte, les peurs n’ont pas marché.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;9/ Quand quelqu’un devient client, il a envie de pouvoir en parler.&lt;/span&gt; C’est ce qui s’est passé avec les petits donateurs de campagne qui ont participé financièrement à la campagne par des donations en ligne (3 millions de donateurs pour environ 640 millions de $). Ils ont parlé beaucoup et se sont investit . Et donc, il vaut mieux compter sur un nombre élevé de « petits donateurs » que sur quelques gros poissons riches.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;10/ Prendre du temps pour sa famille&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;.&lt;/span&gt; Ceci n’est peut être pas une observation de « marketing politique » mais les gens ont apprécié et respecté son dévouement pour sa famille pendant sa campagne.&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SRuQNeKAYWI/AAAAAAAAAso/Iarec3rUNEE/s1600-h/ooi.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 226px; height: 141px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SRuQNeKAYWI/AAAAAAAAAso/Iarec3rUNEE/s320/ooi.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5267962750247657826" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:85%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Voici donc quelques points sur lesquels il est bon de réfléchir dans nos activités quotidiennes&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;.&lt;/span&gt; Rajouter vos observations à la liste si vous voulez. Vous savez comme moi que ce leader propose une image intègre, courageuse, puissante, respectueuse au monde, et que nos affaires, c'est bien connu, sont souvent à l'image de la société dans laquelle nous vivons. Malgré nos efforts. Question de mentalités n'est ce pas?&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;br /&gt;crédit photo :&lt;br /&gt;&lt;a href="http://www.flickr.com/photos/joecrimmings/sets/72157603841794174/"&gt;http://www.flickr.com/photos/joecrimmings/sets/72157603841794174/&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://obamamedia.wordpress.com/2008/10/"&gt;http://obamamedia.wordpress.com/2008/10/&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-514035719430642595?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/514035719430642595/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=514035719430642595' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/514035719430642595'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/514035719430642595'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/11/quelques-leons-de-marketing-politique.html' title='quelques leçons de marketing politique moderne et évolué'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SRuRX6AiF4I/AAAAAAAAAsw/Y3awteKWKMk/s72-c/obama+iphone+2.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-2721972675526491443</id><published>2008-10-18T00:52:00.000-07:00</published><updated>2008-10-18T06:44:36.729-07:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='tendances'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='industrie'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='affaires'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='jim rohn'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='avenir'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='crise'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='recrutement'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='leadership'/><title type='text'>nouvelles opportunités de progresser et de grandir</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SPmuHS_NgsI/AAAAAAAAAr4/Xq1Oxn6_BIY/s1600-h/hand.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 190px; height: 192px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SPmuHS_NgsI/AAAAAAAAAr4/Xq1Oxn6_BIY/s400/hand.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5258425480311046850" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(153, 0, 0);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Savoir saisir les opportunités !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;"&gt;Ce n'est pas quand c'est facile qu'on apprends !&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;Que dois t'on faire pour réussir ?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;faire ce qu'on peut&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;faire du mieux qu'on peut&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;ne pas faire du repos un objectif&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-style: italic;font-size:85%;" &gt;(Jim Rohn)&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Que dois t'on éviter de faire si on veut vraiment réussir ? :&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:130%;" &gt;Eviter de négliger son activité !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Que se passe t'il dans le marketing de réseau dans les périodes de remise en question.&lt;br /&gt;Ceux qui pensaient se reposer vont se réveiller (il vaut mieux pour eux) et ceux qui travaillaient dur vont gagner en enthousiasme et en confiance.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;La première considération c'est que le marketing de réseau est un &lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;"PEOPLE BUSINESS"&lt;/span&gt; ! &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Une activité de relations humaines! &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;(et franchement ça vaut pour tous les business, mais le salariat, et la corruption patronale généralisée a définit des rapports humains plutôt basés sur la dégradation et la destruction des êtres que sur l'accomplissement et le progrès)&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;Alors qu'est ce qui vent  en premier : Les gens ?  ou l'argent ?&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Souvenez vous : qu'est ce qui est le plus important ?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SPmuRsbVrgI/AAAAAAAAAsA/CMqzR3RhR90/s1600-h/visuel+satisfaction+blog.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SPmuRsbVrgI/AAAAAAAAAsA/CMqzR3RhR90/s400/visuel+satisfaction+blog.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5258425658938600962" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Il y a trois grandes opportunités&lt;/span&gt; maintenant pour mettre le Marketing de réseau sur un niveau supérieur.&lt;br /&gt;Depuis plus de 70 ans cette "&lt;span style="font-style: italic;"&gt;nouvelle&lt;/span&gt;" industrie se développe. Depuis longtemps , ceux qui l'utilisent savent à quel point elle est juste, équitable, productive, efficace, et ...illimitée. Tous les autres vont vite comprendre l'intérêt de faire des efforts pour soi même avec une activité qui peut se mener depuis chez soi, de faire des efforts sur soi même et d'arréter de regarder dans l'assiette du voisin, de faire des efforts pour construire , avec courage et une grande  intégrité quelque chose qui donne de la satisfaction en plus de revenus substanciels.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Le marketing de réseau va faire une crise de croissance &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;, et voici les 3 opportunités qui vont déclencher cela:&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;1/ Améliorer la relation client.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;La première chose à faire est de renforcer votre  relation avec les consommateurs de vos produits qui alimentent le noyau de votre activité. Email, envoies de documents d'information, offres promotionnelles, création d'un évènement (exclusif), carte de membre d'un club client, newsletter, ...&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;2/ Améliorer &amp;amp; augmenter le recrutement des nouvelles personnes.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Prendre grand soin de chaque présentation d'affaire, renforcer l'environnement du nouveau distributeur dans sa phase de mise en place (nouvelles formations, méthodes, mesures statistiques...) , investir dans le "sens de l'urgence" pour créer une dynamique plus forte.&lt;br /&gt;+ remettre les plans d'actions , les objectifs, à jour pour augmenter la rétention et la productivité.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;3/ Faire le point et passer la vitesse supérieure&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Quand le marché offre des "challenges" , il convient de mesurer correctement sa propre position pour savoir quoi faire et comment  le faire. Savoir où on en est, savoir ce qu'on fait (vraiment) et ce qu'on ne fait (c'est le moment de regarder les choses en face) , nettoyer son bureau = nettoyer ses mauvaises habitudes, se concentrer seulement sur la "production+la discipline+l'attitude".&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Sortir de la zone de confort est bénéfique . "Se contenter de ce qu'on a", et "faire avec",  est un genre de suicide en soi, un gâchis personnel, et l'entrée dans l'impasse de la désillusion.&lt;br /&gt;Quelqu'un a dit : &lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;"&gt;"la raison pour laquelle certains n'y arrivent pas quand d'autres réussissent, c'est la négligence"...&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;Le marketing de réseau c'est une manière d'utiliser sa force de caractère, ses compétences, son envie profonde de réussir, de se dépasser, de se responsabiliser... c'est une affaire de personnes volontaires et c'est pour celà que les compagnies de marketing de réseau investisent prioritairement dans les gens.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Alors que doivent faire les distributeurs à leur tour?&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;investir plus sur eux mêmes !&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;Investir dans leur apparence (vêtements, outils,...)&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;investir dans leur façon d'être : cultiver le sens de l'observation, du savoir vivre, de l'idée d'être serviable mais aussi efficace, ...&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;investir dans leurs compétences : apprendre de tous et partout, aller aux séminaires, lire les livres, les biographies, écouter les formations audio (podcasts) , regarder les dvd professionnels, étudier à la fois les composants de la réussite et de l'échec, apprendre à apprendre,...&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;investir sur leurs points forts: quelques qualités premières font la valeur d'une personne qui agit, plus elles sont fortes plus elles dégagent leurs pouvoir d'attraction...&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;investir dans leur leadership : le leadership ça s'apprend tous les jours.&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;br /&gt;Et d'ailleurs la première opportunité fondamentale du marketing de réseau dès qu'on décide se  de s'engager dans sa réussite personnelle est l'opportunité d'apprendre ! &lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Apprendre !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-style: italic; font-weight: bold;"&gt;"Ce ne sont pas les évènements qui sont importants. Ce qui est important c'est la façon dont on prends ces évènements."&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Vous trouverez des gens qui font "gna gana gna " (vous en connaissez déjà, oui? moi aussi, j'en connais beaucoup). Ce sont ceux qui sont tournés vers le passé, qui se plaignent, qui ont des consciences pas très tranquilles, et qui sont bloqués sur les choses qu'ils montrent du doigt ...&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Vous trouverez des gens qui font "c'est super! y a pas de problèmes!" . Ceux là vont vous inspirer. Ils sont tournés vers l'avenir, leurs objectifs, le potentiel qu'ils sont en train de développer. Ils savent qu'il y a un chemin, et ils s'emploient à cultiver leur force intérieure.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;L'opportunité est d'apprendre à considérer cet environnement , et d'apprendre à trouver votre propre voie.&lt;/span&gt;  &lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;comme dans la chanson &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;"chacun sa route chacun son chemin,&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;passe le message à son voisin..."&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SPmwKOUvGoI/AAAAAAAAAsI/a7XLQIj_BzQ/s1600-h/opp.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 332px; height: 165px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SPmwKOUvGoI/AAAAAAAAAsI/a7XLQIj_BzQ/s400/opp.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5258427729622014594" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-2721972675526491443?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/2721972675526491443/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=2721972675526491443' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/2721972675526491443'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/2721972675526491443'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/10/nouvelles-opportunits-de-progresser-et.html' title='nouvelles opportunités de progresser et de grandir'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SPmuHS_NgsI/AAAAAAAAAr4/Xq1Oxn6_BIY/s72-c/hand.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-9095861109252622802</id><published>2008-10-16T05:21:00.000-07:00</published><updated>2008-10-16T06:00:43.422-07:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='industrie'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='crise'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='recrutement'/><title type='text'>marketing de réseau Vs. crise économique mondiale</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SPc6IERWq4I/AAAAAAAAAq4/rr_Z6qVtjzk/s1600-h/bourse+nikkei+image.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 448px; height: 145px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SPc6IERWq4I/AAAAAAAAAq4/rr_Z6qVtjzk/s400/bourse+nikkei+image.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5257735000238238594" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;strong&gt;&lt;/strong&gt;&lt;strong&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/strong&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-family:arial;" &gt;Et vous, comment vivez vous la crise?&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-family:arial;" &gt;La crise est partout ? En êtes vous bien sur ?&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Bon, les quotations boursières remontent très lentement, nos systèmes politiques soutiennent les faillites et la corruption du capitalisme actuel, en oubliant le sort des gens (par rapport aux intérêts des banquiers) , et nous, dans le marketing de réseau, sommes surs d'avoir un angle de vue très différent sur la crise.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 51, 204);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;1/ &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;nous appliquons la première règle du vrai capitalisme :&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-family:arial;" &gt;celui qui travaille est celui qui gagne l'argent ! c'est tout!&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 51, 204);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;2/&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; la plupart d'entre nous représentons des produits dans une &lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);"&gt;tendance majeure,&lt;/span&gt; comme par exemple dans l'industrie du Bien Etre. Nous allons peut être avoir une période de  ralentissement temporaire, mais noc clients resteront avec nous, et nous gagnerons plus de consommateurs avec des produits recherchés, demandés sur le marché. Donc, pas se soucis...&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 51, 204);font-size:180%;" &gt;3/&lt;/span&gt; dans de telles circonstances économiques, nous allons connaitre une &lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);"&gt;augmentation du nombre de nos des nouvelles personnes recrutées&lt;/span&gt;. Beaucoup de personnes vont demander à voir nos présentations et ensuite vont saisir nos opportunités.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Nous aurons aussi un rafraichissement de notre système et de nos organisations: certains de nos distributeurs vont tomber, du moins temporairement, et d'autres vont monter grâce à leurs statistiques de recrutement.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-family:arial;" &gt;Voilà donc un angle de vue très différent sur cette crise.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Et nous suggérons que chacun regarde de nouveau , sérieusement, avec une orientation nouvelle et ouverte, notre industrie et notre potentiel : &lt;span style="color: rgb(204, 51, 204);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;le Marketing direct de réseau!&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-family:arial;" &gt;La crise est partout ! En êtes vous bien sur?&lt;/span&gt;&lt;strong style="font-family: arial;"&gt;&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-9095861109252622802?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/9095861109252622802/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=9095861109252622802' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/9095861109252622802'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/9095861109252622802'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/10/marketing-de-rseau-vs-crise-conomique.html' title='marketing de réseau Vs. crise économique mondiale'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SPc6IERWq4I/AAAAAAAAAq4/rr_Z6qVtjzk/s72-c/bourse+nikkei+image.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-9059831596230912658</id><published>2008-10-05T02:11:00.000-07:00</published><updated>2008-10-05T07:51:51.357-07:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='tendances'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='robin sharma'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='inspiration'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='leadership'/><title type='text'>A propos de Robin Sharma</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SOiNYwVSSLI/AAAAAAAAAdw/FkX6IeEp6Go/s1600-h/r+s+duo.jpg"&gt;&lt;img style="float:left; margin:0 10px 10px 0;cursor:pointer; cursor:hand;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SOiNYwVSSLI/AAAAAAAAAdw/FkX6IeEp6Go/s320/r+s+duo.jpg" border="0" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5253604421758240946" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style="  ;font-family:Arial;font-size:11px;"&gt;&lt;div style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; "&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(19, 94, 196);  font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;L'auteur de "Le moine qui vendit sa Ferr&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=" "&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=" "&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;ari" a relooké son site et son blog.&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: normal;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=" "&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Prenez le temps, de visiter son espace de présentation et informez vous sur ses livres à succès...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; "&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="color: rgb(255, 0, 0);  font-size:18px;"&gt;Extrait de son blog&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; "&gt;&lt;span class="arial13boldgreen"  style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px;   font-weight: bold; color: rgb(19, 94, 196); font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-size:18px;"&gt;When Do You Change?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-size:18px;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-size:16px;"&gt;   -&lt;/span&gt;&lt;i style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; "&gt;&lt;span class="arial12gray"  style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px;   font-weight: normal; color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;"&gt;&lt;strong style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; "&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-size:16px;"&gt;Thu October 02, 2008&lt;/span&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/i&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt; &lt;div class="arial12gray"  style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px;  color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Old adage: "people don't change when they see the light. People change when they feel the heat."   &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray"   style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px;   font-weight: normal; color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;font-size:12px;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray"   style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px;   font-weight: normal; color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;font-size:12px;"&gt;&lt;blockquote&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Why wait until disaster confronts you before you pull back from the noise and rethink. Rethink who you are, where you are going, why you are going there and what you want your life to look like – and stand for. Please remember: leaders and high performers are those who do the things weak performers don't like doing-even though they don't like doing them either. They rise above their feelings of the moment - and do what's right versus what's easy. And that's how they get to great.&lt;/span&gt;&lt;/blockquote&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray" face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="12px" style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px;   font-weight: normal; color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; "&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray"  style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px;  text-decoration: none; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(102, 0, 204);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;Quand Changez vous ? &lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: normal;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:small;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;(traduction libre dans l'esprit du texte)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray"  style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px;  font-weight: normal; color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;Vieux proverbe  : &lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 102, 255);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;" Les gens ne changent pas quand ils voient la lumière. Les gens&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt; changent quand ils sentent la chaleur"&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray" face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="12px" style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px;   font-weight: normal; color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; "&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray" face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="12px" style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px;   font-weight: normal; color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; "&gt;&lt;blockquote&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;pourquoi attendre jusqu'à ce qu'il soit nécessaire de confronter le désastre, alors que vous pouvez prendre de la distance et repenser les choses. Repenser qui vous êtes, où vous allez, pourquoi vous y allez et comment vous voyez la vie que vous voulez avoir. Rappelez vous que les leaders capables de haute performance sont ceux qui font les choses que les leaders plus faibles n'aiment pas faire  même s'ils ne sont pas demandeurs pour le faire. Ils surmontent leurs sensation au moment de faire et ils font ce qui est juste plutôt que ce qui est facile. Et c'est comme ça qu'ils s'élèvent vers l'excellence!&lt;/span&gt;&lt;/blockquote&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray" face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="12px" style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px;   font-weight: normal; color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; "&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray"  style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px;  text-decoration: none; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;Son nouveau site est  orienté sur deux publics &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray"   style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px;   color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;font-size:12px;"&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold; "&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;Développement personnel pour les personnes&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold; "&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;Leadership pour les organisations&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray" face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="12px" style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px;   font-weight: normal; color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; "&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray"  style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px;  color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-size: medium;"&gt;&gt;&gt; beaucoup de matériel, de support, de training sont déjà en ligne et accessibles. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray"   style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style=""&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-size: medium;"&gt;Et le plus important est de prendre un livre de Robin Sharma et d'étudier en profondeur son enseigneme&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-size: medium;"&gt;nt. &lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray" style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 12px; font-weight: normal; color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; "&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray"   style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px;   color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-style: italic;"&gt;(note: j'ai eu l'occasion de l'entendre, et de l'approcher il y a quelques années à Los Angeles et je n'oublierais jamais son charisme si particulier et l'impact qu'il a eu sur la salle et sur moi dans mon approche de la vie et du succès.DV)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray"   style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px;   color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" font-style: italic;font-size:16px;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray"   style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px;   color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;font-size:12px;"&gt;&lt;a href="http://www.robinsharma.com/"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;http://www.robinsharma.com/&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray"   style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px;   color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;font-size:12px;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;a href="http://www.speakers.ca/sharma_robin.aspx"&gt;http://www.speakers.ca/sharma_robin.aspx&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray" face="Arial, Helvetica, sans-serif" size="12px" style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px;   color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; "&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:16px;"&gt;&lt;a href="http://www.amazon.fr/Livres/s?ie=UTF8&amp;amp;rh=n%3A301061%2Cp_27%3ARobin-S%20Sharma&amp;amp;field-author=Robin-S%20Sharma&amp;amp;page=1"&gt;livres en français sur amazon.fr&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray" style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 12px; font-weight: normal; color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; "&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="arial12gray" style="padding-top: 0px; padding-right: 0px; padding-bottom: 0px; padding-left: 0px; margin-top: 0px; margin-right: 0px; margin-bottom: 0px; margin-left: 0px; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 12px; font-weight: normal; color: rgb(97, 97, 97); text-decoration: none; "&gt;&lt;span class="Apple-style-span"   style="color: rgb(0, 0, 0);   font-family:Georgia;font-size:16px;"&gt;&lt;a href="http://www.amazon.fr/Livres/s?ie=UTF8&amp;amp;rh=n%3A301061%2Cp_27%3ARobin-S%20Sharma&amp;amp;field-author=Robin-S%20Sharma&amp;amp;page=1"&gt;&lt;object width="325" height="244"&gt;&lt;param name="movie" value="http://www.youtube.com/v/6x1ddBJ3kiY&amp;amp;hl=en&amp;amp;fs=1"&gt;&lt;param name="allowFullScreen" value="true"&gt;&lt;embed src="http://www.youtube.com/v/6x1ddBJ3kiY&amp;amp;hl=en&amp;amp;fs=1" type="application/x-shockwave-flash" allowfullscreen="true" width="325" height="244"&gt;&lt;/embed&gt;&lt;/object&gt;&lt;br /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-9059831596230912658?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/9059831596230912658/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=9059831596230912658' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/9059831596230912658'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/9059831596230912658'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/10/propos-de-robin-sharma.html' title='A propos de Robin Sharma'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SOiNYwVSSLI/AAAAAAAAAdw/FkX6IeEp6Go/s72-c/r+s+duo.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-1331921903632742341</id><published>2008-10-04T16:58:00.000-07:00</published><updated>2008-10-04T18:36:39.221-07:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='pease'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='blogging'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='dale carnegie'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='communication'/><title type='text'>communiquer ?</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SOgFhjtbKMI/AAAAAAAAAdY/TdnaYHaTLqU/s1600-h/pease.jpg"&gt;&lt;img style="float:left; margin:0 10px 10px 0;cursor:pointer; cursor:hand;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SOgFhjtbKMI/AAAAAAAAAdY/TdnaYHaTLqU/s200/pease.jpg" border="0" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5253455039407270082" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:large;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(255, 0, 0);"&gt;Un bref post sur le sujet de la communication.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Pendant des décennies , des générations de "communicants" se sont calés sur les techniques universelles de Dale Carnégie.&lt;br /&gt;"Comment se faire des amis" est encore aujourd'hui le premier livre de chevet du vendeur débutant, du distributeur motivé.Citons donc ici la sortie récente en français d'un nouvel ouvrage de référence en la matière:  "La communication PEASE" du couple d'auteur du même nom, ou "bien communiquer pour vivre mieux. Autant dire essentiel!&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-size: large;"&gt;Comment dire merci ?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-size: large;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-size: large;"&gt;Comment dégager des ondes positives?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-size: large;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-size: large;"&gt;Comment gérer la peur et l'inquiétude?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-size: large;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style=" ;font-family:arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-size: large;"&gt;Comment faire un discours convaincant?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-family:arial;"&gt;Quelques titres de chapitres qui inspirent à la lecture. C'est court, c'est simple et c'est utile.&lt;br /&gt;En fait, à l'heure des outils technologiques communicants les plus ergonomiques et les plus efficaces , on a tendance à oublier les principes universels de la communication. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;img style="display:block; margin:0px auto 10px; text-align:center;cursor:pointer; cursor:hand;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SOgF3ejWskI/AAAAAAAAAdg/_8lyf9zFC94/s200/benq_s6.jpg" border="0" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5253455415979979330" /&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span"  style="font-size:medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;Pourtant, notre attitude attire notre réussite.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255); font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-size: medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-family: arial;"&gt;Les nouvelles "blog machine" (comme cette dernière nouveauté) pourront se multiplier, il faudra avant tout comprendre le langage des gestes, la relation positive, le pouvoir de l'attraction personnelle. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-family: arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255); "&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-size: medium;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-family: arial;"&gt;Plus d'info sur la "communication PEASE" sur le site officiel:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255); font-family: arial; "&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(0, 0, 0); font-family: Georgia; "&gt;&lt;a href="http://www.peaseinternational.com/"&gt;http://www.peaseinternational.com&lt;/a&gt;/&lt;/span&gt;&lt;a href="http://www.peaseinternational.com/media/AllanPease_Body_Language_clip-B.wmv"&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255); font-family: arial;"&gt;vidéo en anglais ici :&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(51, 51, 255); "&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(0, 0, 0); "&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-family: arial;"&gt;&lt;a href="http://www.peaseinternational.com/media/AllanPease_Body_Language_clip-B.wmv"&gt;http://www.peaseinternational.com/media/AllanPease_Body_Language_clip-B.wmv&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-family: arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-family: arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;a href="http://www.eyrolles.com/Entreprise/Livre/9782754007450/livre-la-communication-pease.php"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-family: arial;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span class="Apple-style-span" style="color: rgb(102, 0, 204);"&gt;commander le bouquin ici&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-1331921903632742341?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/1331921903632742341/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=1331921903632742341' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/1331921903632742341'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/1331921903632742341'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/10/communiquer.html' title='communiquer ?'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SOgFhjtbKMI/AAAAAAAAAdY/TdnaYHaTLqU/s72-c/pease.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-5061802623044162660</id><published>2008-06-17T03:44:00.000-07:00</published><updated>2008-06-17T05:14:53.458-07:00</updated><title type='text'>impact planétaire</title><content type='html'>&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SFeY0PwbuuI/AAAAAAAAAYE/lKyQIEx4WyY/s1600-h/firefox3downloadclock.1213690491.png"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 460px; height: 240px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SFeY0PwbuuI/AAAAAAAAAYE/lKyQIEx4WyY/s320/firefox3downloadclock.1213690491.png" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5212803117054933730" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style=";font-family:lucida grande;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);"&gt;THE  DOWNLOAD  DAY&lt;/span&gt; : suivre la lancement en &lt;a href="http://www.spreadfirefox.com/"&gt;cliquant ici.&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;Voilà un exemple qui montre une des raisons essentielles qui accélèrent l'expansion des techniques, des idées et de la production à un niveau planétaire : lancement simultanée de &lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;Firefox 3.0&lt;/span&gt;, sans doute le navigateur le plus utilisé à l'instar de Google pour les systèmes de recherche. &lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;En outre, il est intéressant de noter que non seulement Firefox veut avoir un impact mondial le plus instantanné possible mais en plus il utilise l'effet de rendre public tous les résultats en temps réel. Et même de se positionner comme -potentiellement- le plus large téléchargement imultanné de tous les temps.&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;Pourquoi est ce si important aujourd'hui?&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;c'est la question qu'il faut appliquer aux nouveaux concepts économiques, e&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;t même aux produits avant leurs marchés potentiels. En d'autres termes l'universalité d'un produit, d'une méthode, d'un outil logiciel en l'occurence, devient le facteur de succès pivot et majeur de son existence pour les consommateurs.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SFepbaKkzEI/AAAAAAAAAYU/Vwm4iypJdbw/s1600-h/logo.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 148px; height: 51px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SFepbaKkzEI/AAAAAAAAAYU/Vwm4iypJdbw/s200/logo.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5212821382049877058" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 102, 255);font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;"vendre le plus de produits, le plus vite possible aux plus de gens possible..."&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-style: italic;font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;(&lt;a href="http://www.washingtonspeakers.com/speakers/Speaker.cfm?SpeakerID=2429"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Sergio Zyman&lt;/span&gt;&lt;/a&gt; parlait ainsi pour définir sa "philosophie" marketing&lt;br /&gt;quand il a dirigé CocaCola-Monde...en ajoutant : "pour gagner plus d'argent!)&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-5061802623044162660?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/5061802623044162660/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=5061802623044162660' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/5061802623044162660'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/5061802623044162660'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/06/impact-plantaire.html' title='impact planétaire'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/SFeY0PwbuuI/AAAAAAAAAYE/lKyQIEx4WyY/s72-c/firefox3downloadclock.1213690491.png' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-1627448970230238866</id><published>2008-03-20T15:50:00.000-07:00</published><updated>2008-03-20T23:54:35.285-07:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='tendances'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='internet'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='avenir'/><title type='text'>où va le prochain "boom" ?</title><content type='html'>&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(153, 0, 0);"&gt;Nous avions déjà évoqué le constat qui montre que le prochain "baby boom" s'est déjà déplacé en Asie.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Le graphique montré ici établit l'évolution de la présence sur internet des populations par pays.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;a href="http://www.conceptualdevices.com/ENG/Human%20World/Internet_Users_Animation.html"&gt;Cliquez sur le lien du concepteur (Antonio scarponi) &lt;/a&gt;et &lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 102, 255);"&gt;admirez l'animation&lt;/span&gt; (&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;plusieurs présentations dynamiques sont à disposition)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R-LtWoyByOI/AAAAAAAAAXA/VC8Y9fDDqjo/s1600-h/carte+monde+internet.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R-LtWoyByOI/AAAAAAAAAXA/VC8Y9fDDqjo/s400/carte+monde+internet.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5179963494589647074" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 102, 255);"&gt;Les américains représentaient&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 102, 255);"&gt; 66%&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 102, 255);"&gt; des connectés en 1996, cette proportion est désormais réduite à &lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 102, 255);"&gt;21%&lt;/span&gt;.&lt;br /&gt;L’étude publiée mardi par &lt;a href="http://www.comscore.com/press/release.asp?press=2115" class="spip_out" target="_blank"&gt;Comscore&lt;/a&gt;, &lt;i class="spip"&gt;“Digital World : State Of The Internet”&lt;/i&gt;, révèle ainsi une croissance de ces &lt;i class="spip"&gt;« marchés émergents de l’Internet »&lt;/i&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;On peut constater d'une année sur l'autre à quel point l'évolution des secteurs se manifeste sur les proportions de connections.&lt;/span&gt;  &lt;p class="spip"  style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;Le rapport mentionne également la hausse de fréquentation des sites d’informations, une augmentation observée à l’échelle mondiale. Ainsi parmi les 10 sites d’informations les plus visités, on retrouve des sites américains et anglais, mais également chinois et sud-coréen. Avec plus de 300 millions d’internautes âgés de plus de 15 ans, l’Asie Pacifique a enregistré &lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 102, 255);"&gt;une hausse de 14%&lt;/span&gt; du nombre d’utilisateurs par rapport à l’année précédente.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p  style="font-style: italic;font-family:arial;" class="spip"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;La vidéo en ligne s’affirme comme le divertissement en ligne le plus prisé&lt;/span&gt;, et Youtube s’impose en leader du domaine avec 250 millions de visiteurs en janvier. Au niveau des sites communautaires, Facebook et Myspace font la course en tête avec plus de 100 millions de visiteurs par mois chacun. Sans surprise, Google arrive en tête des moteurs de recherche, devant Yahoo. Son concurrent chinois &lt;a href="http://www.baidu.com/" class="spip_out" target="_blank"&gt;Baidu&lt;/a&gt; débarque sur le podium en rafflant la troisième place.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p  class="spip" style="font-family:arial;"&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R-Nao4yByPI/AAAAAAAAAXI/kjekc1CLURs/s1600-h/baby+boomers+image.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R-Nao4yByPI/AAAAAAAAAXI/kjekc1CLURs/s200/baby+boomers+image.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5180083654889687282" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;Tous ces éléments montrent à quel point internet est l'indice de l'évolution du marché global, et des "nouveaux marchés".&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p face="arial" class="spip"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;Les comportements changent plus vite dans les pays émergents. Et les modèles économiques mutent de manière très sociale et très ajustée.&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="color: rgb(153, 0, 0);font-family:arial;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;le marketing de réseau est un des modèle qui permet une économie plus juste,&lt;/span&gt; plus profitable, avec le développement le plus important potentiellement.&lt;br /&gt;Accompagner le mouvement avec une affaire indépendante et un modèle d'affaire à revenus cumulables sera un &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;"must"&lt;/span&gt; dans les années à venir. Surtout avec la reconnaissance grandissante du marketing de réseau dans de nombreux pays.&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-family:lucida grande;"&gt;"Si vous choisissez de développer une affaire en marketing de réseau,&lt;br /&gt;ou si vous êtes déjà en phase de croissance, développez à l'international.&lt;br /&gt;regardez partout, en particulier vers l'Est !"&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-1627448970230238866?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/1627448970230238866/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=1627448970230238866' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/1627448970230238866'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/1627448970230238866'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/03/o-va-le-prochain-boom.html' title='où va le prochain &quot;boom&quot; ?'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R-LtWoyByOI/AAAAAAAAAXA/VC8Y9fDDqjo/s72-c/carte+monde+internet.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-5646526003644504884</id><published>2008-03-06T01:30:00.000-08:00</published><updated>2008-03-09T00:03:08.376-08:00</updated><title type='text'>revolution du "marketing social"</title><content type='html'>&lt;span style="color: rgb(153, 0, 0);font-size:180%;" &gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R8_BUc0MPXI/AAAAAAAAATw/r2-3LF5VgjY/s1600-h/networking+shema+keynote.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 181px; height: 275px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R8_BUc0MPXI/AAAAAAAAATw/r2-3LF5VgjY/s320/networking+shema+keynote.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5174567053948632434" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="color: rgb(153, 0, 0);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Où va le monde du travail ???&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Hier une de mes amies de facebook, Mina, (&lt;a href="http://lawmarketingsystems.typepad.com/my_weblog/"&gt;Hi Mina&lt;/a&gt; , how are you ?) me demandait si en Europe les gens s'intéressaient autant au Marketing de Réseau qu'aux Etats Unis.&lt;br /&gt;Je ne sais pas dans quelles proportions mais je sais que le marketing de réseau , autrefois appelé marketing multi niveaux, n'est pas très bien accepté par le système établi.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Pourquoi les moeurs n'arrivent pas à considérer positivement un système qui permet de travailler de chez soi, de gagner plus d'argent , d'augmenter ses relations sociales, de voyager, de faire des projets... pourquoi n'accepte t'on pas un système qui permet à une "femme de ménage" de gagner plus que son patron ou que son banquier?&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;je ne sais pas...&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;y a t'il des données incomprises?&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;l'archaïsme est il plus fort que le fait de rendre sa liberté à un entrepreneur?&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Ou bien y a t'il une révolution réelle dans l'organisation ?&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;Et la conception même du travail. Une révolution suffisament répandue maintenant pour mettre les "marketeurs" au rang reconnu de précurseurs et pour commencer à donner l'idée de ce que sera le monde du travail de demain?&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic; color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;" &gt;Cherchons, cherchons, ...observons ce qui se passe...&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Ce qui est sur c'est que la plupart des sociétés occidentales sont en faillite sociale et déjà pour certaines en faillite économique. Ce qui est sur c'est que le prochain "baby-boom" est déjà en Asie et qu'avec l'émergence exponentielle des économies chinoise et indiennes, l'équilibre mondial déplace son centre de gravité à l'est.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(153, 0, 0);"&gt;Est ce que le marketing de réseau est plus accepté ou reconnu en Asie? &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Pour y avoir été souvent la réponse est sans hésiter : OUI ! Mais il faut aussi ajouter que les moeurs et les médias en Asie sont fondamentalement positifs, progressistes, et constructifs. &lt;span style="font-style: italic; color: rgb(51, 102, 255);"&gt;A l'inverse de la tendance en Europe.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Le marketing convient il à un individu a besoin de prendre sa vie , sa carrière, ses rémunérations en main, face à des systèmes économiques et sociaux défaillants, truqués, à courte vue,...? sans doute aussi.&lt;br /&gt;En tous cas , ce qu'on peut souhaiter c'est que le jeu du marketing de réseau ne se truque pas lui aussi , à l'instar des modèles économiques corrompus de certains pays.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;Bon,.... en matière d'évolution de l'organisation du travail, il est essentiel de s'instruire des facteurs qui font les changements pour comprendre ces changements.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-5646526003644504884?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/5646526003644504884/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=5646526003644504884' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/5646526003644504884'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/5646526003644504884'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/03/revolution-du-marketing-social.html' title='revolution du &quot;marketing social&quot;'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R8_BUc0MPXI/AAAAAAAAATw/r2-3LF5VgjY/s72-c/networking+shema+keynote.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-59355756508103321</id><published>2008-03-04T00:39:00.000-08:00</published><updated>2008-03-05T00:11:23.437-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='inspiration'/><title type='text'>Attitude &amp; confiance en soi</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R82Y0M0MPWI/AAAAAAAAATo/Ve3PIp77vpI/s1600-h/arrow+up.png"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 165px; height: 207px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R82Y0M0MPWI/AAAAAAAAATo/Ve3PIp77vpI/s320/arrow+up.png" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5173959569479318882" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="color: rgb(153, 0, 0);font-family:verdana;font-size:180%;"  &gt;traiter la vie &lt;span style="font-family: trebuchet ms;"&gt;(intérieure)&lt;/span&gt;pour réussir sa vie&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt; Ce qui compte dans le marketing de réseau c'est le&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);"&gt; &lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 0, 204);"&gt;travail sur&lt;/span&gt; soi&lt;/span&gt;, et par conséquent&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt; l'attitude&lt;/span&gt;, et non pas le travail sur la technique.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style: italic;font-family:trebuchet ms;" &gt;Comment peut on apprendre "à avoir envie" ?&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-style: italic;font-family:trebuchet ms;" &gt;Comment peut on apprendre "à être ambitieux" ?&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;En fait tout ce qui a de la valeur ne s'achète pas avec de l'argent, et tout ce détermine le succès ne s'apprends pas par la technique.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);"&gt;Bien souvent la technique détruit le business.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Ce qui a de l'impact et qui répand les idées, les intentions, les dynamiques, c'est &lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;l'inspiration&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);"&gt;.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;A travers le message, l'histoire d'une personne qui s'est construite, qui a batît son organisation, et qui a "cadrée" son attitude, l'inspiration devient  &lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic; color: rgb(51, 102, 255);"&gt;"s'il peut le faire , je peux le faire"&lt;/span&gt;, et ensuite&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic; color: rgb(51, 102, 255);"&gt;" tout est possible à condition de le décider"&lt;/span&gt;...&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="color: rgb(153, 0, 0);font-family:verdana;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;Attitude   =   Décision&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-family:webdings;" &gt;555555555555555555&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-59355756508103321?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/59355756508103321/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=59355756508103321' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/59355756508103321'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/59355756508103321'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/03/attitude-confiance-en-soi.html' title='Attitude &amp; confiance en soi'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R82Y0M0MPWI/AAAAAAAAATo/Ve3PIp77vpI/s72-c/arrow+up.png' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-6688062798052548387</id><published>2008-02-29T01:31:00.000-08:00</published><updated>2008-02-29T03:45:25.087-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='video'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='tendances'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='wayne dyer'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='jim rohn'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='inspiration'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='maslow'/><title type='text'>Le succès est un processus</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R8fa3-A6uHI/AAAAAAAAASY/Ri9PI0owlDE/s1600-h/jr.jpeg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 120px; height: 167px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R8fa3-A6uHI/AAAAAAAAASY/Ri9PI0owlDE/s200/jr.jpeg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5172343352132810866" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0); font-weight: bold;font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;Parlons un peu de succès ce matin :&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Pour avoir lu de nombreux ouvrages, pour avoir animé de nombreux meetings, pour avoir franchit de nombreuses étapes, je peux dire aujourd'hui que le succés est lié à une multitude de facteurs, le succès est un tout, il se façonne , il se dimensionne. Et pour illustrer ma pensée avec une phrase, je choisirais une phrase de &lt;/span&gt;&lt;a href="http://www.squidoo.com/jimrohnbooks"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;Jim Rohn&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt; que j'ai entendue souvent:&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-family:verdana;"&gt;"tout influence tout"&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-size:100%;" &gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;"&gt;"everything influence everything"&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);font-family:verdana;" &gt;Il ne faut pas se tromper. Le succès est un mode de vie.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Il a ses règles, il a ses contraintes, mais surtout il est l'expression de votre évolution. Et le marketing de réseau convient parfaitement à celui qui choisit de réussir en travaillant pour lui au service des autres.&lt;/span&gt;  &lt;span style="font-family:arial;"&gt;Parfois, quand j'observe la façon de faire d'un distributeur qui est perturbé, qui a peu de résultats, qui ne trouve pas sa propre orientation, je regarde ce qu'il lit.&lt;br /&gt;Et je suis la plupart du temps confonté aux mêmes réponses : il ne lit rien , ou bien il lit le même livre depuis 10 ans ! (&lt;span style="font-size:85%;"&gt;et je n'exagère pas trop en disant celà&lt;/span&gt;).&lt;/span&gt;  &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;On entends souvent parler de leadership. Et bien souvent cette notion est mal interprétée. Je ne résoudrais pas cette absence de réalisme en trois mots, mais j'utiliserais une autre phrase de Jim Rohn :&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;"all leaders are readers !"&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;"tous les leaders lisent  !"&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;la question est donc : que doit on lire ?&lt;br /&gt;la réponse devient : &lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;TOUT !&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;La première qualité d'un entrepreneur est ...&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;la curiosité.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;en fait, un véritable entrepreneur ne s'arrète jamais d'entreprendre.&lt;br /&gt;Il connait des hauts, il connait des bas, il essaie, il échoue, il continues, et...il réussit.&lt;br /&gt;Toutes les phases font parties de sa réussite. Les "NON" amènent les "OUI".&lt;br /&gt;Et ainsi va la vie.&lt;br /&gt;Aussi la première capacité qu'un distributeur dans le marketing de réseau doit développer en conscience est sa capacité d'apprendre : "&lt;span style="font-style: italic;"&gt;enseignabilité&lt;/span&gt;" / teachability .&lt;br /&gt;Apprendre de sa propre expérience, apprendre de l'expérience des autres, des réussites et des échecs, ... de &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;TOUT.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Et suivre son chemin.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Nous parlerons des objectifs dans un autre post, et donc pour l'heure le message est&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;"LIRE TOUT, LIRE PARTOUT "&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&gt; et avec l'évolution des sources de connaissances disponibles : ebooks, YouTube,Seesmic,magazines en ligne,Facebook,... on voit bien qu'il convient de rechercher toutes les formes d'échanges d'informations et de connaissances, donc on dirait  plutôt:&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;"APPRENDRE DE TOUT , APPRENDRE PARTOUT"&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R8fbg-A6uII/AAAAAAAAASg/-PWHGob-Kpw/s1600-h/wd.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 126px; height: 126px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R8fbg-A6uII/AAAAAAAAASg/-PWHGob-Kpw/s200/wd.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5172344056507447426" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Livre du jour :&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;"Le Pouvoir de l'intention"&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://www.drwaynedyer.com/"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;DR Wayne W. Dyer&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;"Apprendre à Co-créer le monde à votre façon"&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;cet ouvrage très puissant entre dans le champ de la capacité de chacun d'être conscient pleinement de son intention directrice dans la vie.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Il entre dans des sujets très intéressants tels que la &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R8fcPuA6uKI/AAAAAAAAASw/NROJ-ZwlqL4/s1600-h/cover+pi.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 128px; height: 194px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R8fcPuA6uKI/AAAAAAAAASw/NROJ-ZwlqL4/s200/cover+pi.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5172344859666331810" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;façon de créer ses objectifs, ses orientations, son attitude &lt;span style="font-style: italic; color: rgb(0, 0, 153);"&gt;(intérieure et extérieure)&lt;/span&gt;, et la façon de se développer sur les différentes dynamiques qui nous composent :&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 102, 255);"&gt;physique, mentale, émotionelle,spirituelle...&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;Il parle à la fin de l'ouvrage des "connectés", ceux qui sont en phase avec leur intention profonde &lt;span style="font-size:85%;"&gt;(pour faire bref, mais rendez vous page&lt;/span&gt; &lt;span style="font-size:85%;"&gt;315)&lt;/span&gt; et donc voici ce qu'on peut y lire :&lt;br /&gt;extrait :&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-style: italic; color: rgb(0, 0, 153);"&gt;"... les connectés se décrivent comme des gens doués pour l'appréciation et l'étonnement. On les entends rarement se plaindre.Ils ne cherchent pas la petite bête. S'il pleut ils s'en réjouissent, car ils savent qu'ils n'iraient pas là où ils ont envie d'aller s'ils se déplaçaient uniquement quand il fait beau....Les connectés apprécient le monde et tout se qui s'y trouve."&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;blockquote&gt;En synthèse, j'ajouterais que bien souvent une personne entre dans le marketing de réseau en croyant que la technique est ce qu'elle doit apprendre. c'est vrai en partie, mais ce n'est pas la technique qui conduit au succès.&lt;br /&gt;Le marketing de réseau ne repose pas sur la technique. c'est une notion qui convient mieux au milieu des commerciaux et du marketing traditionnel &lt;span style="font-size:85%;"&gt;(d'où le terme de technico-commerciaux)&lt;/span&gt;.&lt;br /&gt;Non, ce qui conduit au succès c'est ce que l'on devient , en travaillant avec les autres bien sur &lt;span style="font-size:85%;"&gt;(au&lt;/span&gt; &lt;span style="font-size:85%;"&gt;service de son activité)&lt;/span&gt; mais aussi en travaillant sur soi, en lisant, en apprenant, en appliquant chaque jour ce qu'on apprends.&lt;br /&gt;&lt;/blockquote&gt;&lt;br /&gt;&lt;object height="255" width="325"&gt;&lt;param name="movie" value="http://www.youtube.com/v/PdsubRHTxZM"&gt;&lt;param name="wmode" value="transparent"&gt;&lt;embed src="http://www.youtube.com/v/PdsubRHTxZM" type="application/x-shockwave-flash" wmode="transparent" height="255" width="325"&gt;&lt;/embed&gt;&lt;/object&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;le succès est personnel. &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Nul ne peut le dessiner pour tous. &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Mais tous, nous pouvons le dessiner pour soi-même.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;" la personne qui s'est auto-actualisé doit devenir ce qu'elle peut être".&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://fr.wikipedia.org/wiki/Abraham_Maslow"&gt;Abraham Maslow&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-6688062798052548387?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/6688062798052548387/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=6688062798052548387' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/6688062798052548387'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/6688062798052548387'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/02/le-succs-est-un-processus.html' title='Le succès est un processus'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R8fa3-A6uHI/AAAAAAAAASY/Ri9PI0owlDE/s72-c/jr.jpeg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-4728857179845656487</id><published>2008-02-26T09:01:00.000-08:00</published><updated>2008-02-26T22:29:38.713-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='tendances'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='blogging'/><title type='text'>KEEP ON BLOGGING !</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R8RSm5z6E-I/AAAAAAAAASI/0-ZuXACCjvs/s1600-h/keep+on+blogging.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 138px; height: 245px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R8RSm5z6E-I/AAAAAAAAASI/0-ZuXACCjvs/s400/keep+on+blogging.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5171349100435215330" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-family:verdana;font-size:130%;"  &gt;Tous les acteurs du marketing de réseau doivent avoir un blog personnel aujourd'hui !&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;"&gt;  &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:180%;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Chaque entrepreneur indépendant, &lt;span style="font-style: italic;"&gt;qu'il soit à temps partiel en complément de&lt;/span&gt; &lt;span style="font-style: italic;"&gt;revenus&lt;/span&gt;, avec une motivation moyenne voire inconstante, ou  à temps plein avec une passion bien définie pour son activité doit pouvoir utiliser son blog par lui-même.&lt;/span&gt; &lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Ceci est une évidence.&lt;/span&gt;  &lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Pour ceux qui n'ont pas de blogs,&lt;br /&gt;pour ceux qui pensent encore que ça ne sert à rien,&lt;br /&gt;pour ceux qui attendent juste un "push" pour se lancer,&lt;br /&gt;voici les &lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="color: rgb(51, 102, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:trebuchet ms;" &gt;&lt;blockquote&gt;5 POINTS EVIDENTS POUR AVOIR SON  BLOG&lt;/blockquote&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;  &lt;/span&gt;&lt;ul&gt;&lt;blockquote&gt;&lt;li&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:180%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;1 &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;. c'est gratuit et ultra simple à construire : pourquoi s'en passer?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:trebuchet ms;" &gt;2 &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;. c'est une carte de visite virtuelle qui est consulté par de nombreux prospects. (un site non référencé est consulté plusieurs fois par jour - on peut installer un compteur, google analytic, ou un autre système de tracking de stats)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:trebuchet ms;" &gt;3&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; . c'est un moyen d'entrer en contact avec d'autres entrepreneurs et de découvrir de nouvelles idées . Car avoir un blog amène à aller voir ce qui se passe dans la blogosphère.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:trebuchet ms;font-size:180%;"  &gt;4 &lt;/span&gt;. c'est une façon d'exprimer sa créativité. Et qui fait que ça marche très bien en France, connue pour sa créativité si particulière.(la "french touch")&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:180%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;5 &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;. ça permet d'avoir quelque chose en plus à offrir, un élément supplémentaire pour raconter notre histoire (rappelez vous que les marketeurs sont des raconteurs d'histoires - vraies pour ceux qui veulent durer en tous cas)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;/blockquote&gt;&lt;/ul&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R8RSF5z6E9I/AAAAAAAAASA/HeEpq_brPdg/s1600-h/blog+marketing+cover.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 117px; height: 172px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R8RSF5z6E9I/AAAAAAAAASA/HeEpq_brPdg/s200/blog+marketing+cover.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5171348533499532242" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;Lire aussi l'excellent ouvrage &lt;span style="font-size:85%;"&gt;(quoiqu'un peu technique) &lt;/span&gt;de Jeremy Wright:&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;BLOG MARKETING&lt;/span&gt; &lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic; color: rgb(153, 0, 0);font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;Ne ratez pas la révolution - Instaurez le dialogie avec vos clients&lt;/span&gt; &lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-style: italic;font-size:85%;" &gt;Extrait :&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;"&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;L'importance des idées&lt;/span&gt; . A l'heure actuelle, les entreprises doivent sans cesse trouver le moyen de rester dans la course, et produire suffisamment d'idées innovantes pour conserver leur rentabilité et se maintenir aux avant-postes. La plupart savent bien qu'elles seraient capables d'accomplir bien davantage si seulement elles pouvaient amener leurs emplyés à exprimer tout leur potentiel créatif. certaines cherchent à les motiver par diverses incitations pécuniaires, d'autres en sont encore à la boite à suggestions. Mais quel soit l'investissement en la matière, on ne saurait nier que 200 têtes valent mieux qu'une..."&lt;/span&gt;  &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Et dans le marketing de réseaux quand "200 têtes" se mettent à communiquer  via internet, à échanger leurs idées (recevoir et donner), apprennent aux contact les uns des autres , on obtient des croissances à deux chiffres, des participants motivés car reconnus et surtout des distributeurs forts, indépendants... et constructifs.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-family:courier new;font-size:180%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Avoir un Blog augmente votre capacité de relation&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-size:100%;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Notes : la photo à gauche en haut est une interprétation d'une image trouvée sur &lt;/span&gt;&lt;a style="font-family: arial;" href="http://www.agoravox.fr/article.php3?id_article=34611"&gt;AgoraVox,&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style=";font-family:arial;font-size:85%;"  &gt;média-citoyen.&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-4728857179845656487?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/4728857179845656487/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=4728857179845656487' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/4728857179845656487'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/4728857179845656487'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/02/keep-on-blogging.html' title='KEEP ON BLOGGING !'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R8RSm5z6E-I/AAAAAAAAASI/0-ZuXACCjvs/s72-c/keep+on+blogging.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-7145957741053529564</id><published>2008-02-18T10:11:00.000-08:00</published><updated>2008-02-19T05:51:55.214-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='tendances'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='social networking'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='affaires'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='sun tzu'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='mlm'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='zyman'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='rheingold'/><title type='text'>le futur de la coopération</title><content type='html'>&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);font-family:trebuchet ms;font-size:180%;"  &gt;Sun Tzu, Zyman, Rheingold,....&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(255, 255, 255);font-size:85%;" &gt;.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: arial;font-size:130%;" &gt;J'ai toujours voulu ardemment&lt;span style="font-size:130%;"&gt; que l&lt;/span&gt;e marketing de réseau soit bien &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;à sa place &lt;/span&gt;dans la société.&lt;br /&gt;C'est vrai. j'en ai assez de voir mes interlocuteurs, diplomés, managers de société baisser les yeux quand je prononce le nom de&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-family: arial;"&gt; mon industrie. je sais que c'est du à leur ignorance et à leur conditionnement mais c'est aussi du à la faiblesse d'identité de mon business.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family: arial;"&gt;Pendant des années quand on parlait de &lt;/span&gt;&lt;a style="font-family: arial;" href="http://en.wikipedia.org/wiki/Multi-level_marketing"&gt;mlm &lt;/a&gt;&lt;span style="font-family: arial;"&gt;(multi level marketing) beaucoup de gens fuyaient, e&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: arial;font-size:130%;" &gt;t donc on a parlé de marketing de réseau, mais là encore beaucoup ne comprennent pas le marketing , à commencer bien souvent par les soi-disants profe&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: arial;font-size:130%;" &gt;ssionnels en marketing (en pub, en promotion commerciale, en "branding", en positionning", ...en quoi au fait?) et encore mieux&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-family: arial;"&gt; beaucoup perçoivent assez mal le mot "réseau".&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R7nVIJz6E3I/AAAAAAAAARQ/7uvQfCJ-oXM/s1600-h/zyman+book+cover.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R7nVIJz6E3I/AAAAAAAAARQ/7uvQfCJ-oXM/s200/zyman+book+cover.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5168396383433659250" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R7nVXJz6E4I/AAAAAAAAARY/xLjOz-HpN10/s1600-h/zyman+livre+fr+cover.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R7nVXJz6E4I/AAAAAAAAARY/xLjOz-HpN10/s200/zyman+livre+fr+cover.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5168396641131697026" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Référence&lt;/span&gt; aux ouvrages de &lt;a href="http://en.wikipedia.org/wiki/Sergio_Zyman"&gt;Sergio Zyman&lt;/a&gt; :&lt;br /&gt;"the end of marketing as we know it" &lt;a href="http://www.amazon.com/End-Marketing-We-Know/dp/0887309860"&gt;(en anglais ici)&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;"les derniers jours de la publicité &lt;a href="http://www.amazon.fr/Derniers-jours-publicit%C3%A9-S-Zyman/dp/2876917300"&gt;(en français ici)&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;Ex-Pdg (monde) de Coca, conseiller de chef d'état, &lt;a href="http://www.zyman.com/zymanLetter.asp"&gt;expert incontesté&lt;/a&gt; et profondemment convaincu que le monde change ... avec une logique évidente ! &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Bon !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt; &lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;" &gt;Vivement la suite....&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 51, 255);"&gt;  &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 51, 255);"&gt;La suite arrive.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: arial;font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;Et encore plus , la suite va permettre aux distributeurs -entrepreneurs indépendants qui travaillent dans le marketing de réseau d'avoir des modes de communication et de collaboration beaucoup plus "intelligents". Je répète : in-tel-li-gent ! (oui madame!&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: arial;font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;)&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family: arial;"&gt;  &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 51, 255);"&gt;&lt;span style="font-family: arial;font-size:100%;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;pourquoi j'insiste là dessus?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;a style="font-family: arial;" onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R7nORpz6E0I/AAAAAAAAAQ4/dvXM57H5QJA/s1600-h/paris+hilton+sun+tzu.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 0pt 10px 10px; float: right; cursor: pointer; width: 181px; height: 225px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R7nORpz6E0I/AAAAAAAAAQ4/dvXM57H5QJA/s320/paris+hilton+sun+tzu.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5168388850061022018" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;Parce que je trouve que le mode&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt; de&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt; fonctionnement à l'intérieur des réseaux est&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt; complètement sclérosé, arriéré, prétentieux et de plus en plus inefficace. Et bien souvent pour faire avancer les affaires , certains leaders de réseau ont recours à des méthodes de pression,&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt; appuyant sur les émotions, les craintes, les égo (aïe!) , les bas instincts.&lt;br /&gt;Mais bien incapables de faire grandir leurs&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt; lignées en "bonne intelligence".&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;  &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;c'est sur, ces méthodes vont s'éteindre. ces soi-disant leaders, motivés par leur cupidité et leur orgueil vont trembler.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(153, 0, 0);font-family:trebuchet ms;font-size:180%;"  &gt;Et viendra le temps du "business de coopération...intelligente".&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 102, 102);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-family:webdings;"&gt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;  &lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:courier new;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(102, 102, 102);"&gt;SUN TZU&lt;/span&gt; , l'art de la guerre, c'est peut être très bien.&lt;br /&gt;Mais c'est le passé !&lt;br /&gt;1&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:courier new;font-size:130%;"  &gt;0 000 ans avant nous : est 'il temps d'évoluer ?&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-family:verdana;font-size:180%;"  &gt;OUI !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 102, 102);font-family:webdings;" &gt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;font-size:180%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;" &gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;blockquote&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;" &gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;La co&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;" &gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;nférence &lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;TED&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; commence bientôt (27 fev. au 1° mars)&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style: italic; font-family: times new roman;font-size:85%;" &gt;"Many people come to TED seeking something out of the ordinary. A chance to mentally recharge. A chance to step back and consider the big picture. A chance to understand life in a richer way. Next year will be our most ambitious attempt yet to deliver, by answering questions like "Who are we?" "What is art?" "What is love?" and "What is evil?" in unexpected ways." as you can read on their website.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/blockquote&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 102, 102); font-family: webdings;font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 102, 102);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);font-family:arial;" &gt;De nombreux "porteurs d'idées viendront &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(102, 102, 102);font-family:arial;font-size:180%;"  &gt;communiquer et s'adresser à la planète.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R7ohnpz6E7I/AAAAAAAAARw/bvd-mFXKtIg/s1600-h/rheingold+circle+pic.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 173px; height: 154px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R7ohnpz6E7I/AAAAAAAAARw/bvd-mFXKtIg/s200/rheingold+circle+pic.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5168480487483249586" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;En voici un, qui apporte un changement majeur dans la façon dont nous attendons le changement dans la communication et le&lt;span style="font-size:130%;"&gt;s relations sociales . &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;" &gt;&lt;span style="color: rgb(102, 102, 102);"&gt;Il s'appelle HOWARD RHEINGOLD , et il est extraordinaire&lt;/span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(153, 0, 0);font-family:arial;" &gt;quel rapport avec le marketing de réseau &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(153, 0, 0);font-family:arial;" &gt;aujourd'hui ? &lt;span style="font-size:180%;"&gt;Tout !&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;Ci dessous vous pourrez visionner une vidéo de TED (en anglais évidemment , mais il articule bien), et je vous donne une mini synthèse de son propos et l'envie d'en savoir plus en visitant &lt;a href="http://www.rheingold.com/"&gt;son site&lt;/a&gt; , en lisant &lt;a href="http://www.ted.com/index.php/speakers/view/id/192"&gt;sa bio&lt;/a&gt;, et découvrant &lt;a href="http://www.cooperationcommons.com/"&gt;ses actions.&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;blockquote&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;* les relations humaines se sont construites sur le manque de confiance les uns envers les autres. ce qui a donné les conflits et les guerres.&lt;br /&gt;* en politique la lutte est à tout prix, dans les affaires le jeu consiste à recherche la dom&lt;span style="font-size:130%;"&gt;ination par la compéti&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;tion.&lt;br /&gt;* les outils de communic&lt;/span&gt;ation ont donné du&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt; pouvoir : d'abord la gravure, ensuite l'imprimerie...&lt;br /&gt;*aujourd'hui les progrès liés à la communication se constatent dans le savoir, la religion, la politique...&lt;br /&gt;* aujourd'hui internet a tout changé. chaque ordinateur est un média de communication personnel, un lieu d'échange, de business,...&lt;br /&gt;* la nouvelle révolution est que chaque terminal devient transportable et ultra sophistiqué...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/blockquote&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&gt; &lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:trebuchet ms;" &gt;nouveau :&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 102, 102);"&gt;ACTION COLLECTIVE , coopération généralisée...!&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&gt; &lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);font-family:trebuchet ms;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-style: italic; font-weight: bold;"&gt;exemples de réussite incroyable venant d'actions collectives et de coopération:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 102, 102);font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;LINUX&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;: ensemble chacun a construit librement et gratuitement ce système&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(102, 102, 102);"&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;WIKIPEDIA&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;: bi&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;en sur! 200 langues en seulement quelques années.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(102, 102, 102);font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;EBAY&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt; &lt;/span&gt;: grâce à la confiance les uns dans les autres&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 102, 102); font-weight: bold;"&gt;&lt;span style=";font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;NAPSTER&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;: échange "peer to peer" possibles&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt; par interaction et coopération.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 51, 255);"&gt;&gt;&gt; Un nouveau mode de pensée se révèle&lt;/span&gt; .&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;Contrairement à ce que le passé nous a montré, les gens peuvent maintenant se mettre ensemble pour faire de &lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(102, 102, 102);font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;BONNES&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(102, 102, 102);font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt; &lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(102, 102, 102);font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;CHOSES&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;.&lt;br /&gt;Ils peuvent développer des réseaux incroyables par ces nouveaux &lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 51, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 102, 102);font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt;processus de coopération&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 102, 102);font-family:trebuchet ms;font-size:130%;"  &gt; &lt;/span&gt;positive.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Voilà &lt;span style="font-size:100%;"&gt;une intéressante introduction à ce nouveau champ d'application&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 102, 102);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span style="color: rgb(153, 0, 0);font-family:courier new;" &gt;qui relie le social marketing au marketing de réseau !&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R7ojkZz6E8I/AAAAAAAAAR4/IgWYrGGaI_U/s1600-h/new+communication+panneau.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 220px; height: 165px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R7ojkZz6E8I/AAAAAAAAAR4/IgWYrGGaI_U/s320/new+communication+panneau.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5168482630671930306" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(153, 0, 0);font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(153, 0, 0);font-family:arial;font-size:180%;"  &gt;( &lt;span style="color: rgb(102, 102, 102);"&gt;Nouvelles formes de &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 102, 102);font-family:trebuchet ms;font-size:180%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(102, 102, 102);font-family:arial;font-size:180%;"  &gt;COOPERATION&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 102, 102);font-family:trebuchet ms;font-size:180%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(102, 102, 102);font-family:arial;font-size:180%;"  &gt;Crée&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 102, 102);font-family:trebuchet ms;font-size:180%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 102, 102);font-family:arial;font-size:180%;"  &gt;de nouvelles formes de&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 102, 102);font-family:trebuchet ms;font-size:180%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-family:arial;font-size:180%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(102, 102, 102);font-family:verdana;" &gt;RICHESSES&lt;/span&gt; &lt;span style="color: rgb(153, 0, 0);"&gt;)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(153, 0, 0);font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;&gt;&gt;&gt; watch below the &lt;span style="color: rgb(102, 102, 102); font-style: italic;"&gt;TED vidéo with Howard Rheingold &gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;!--cut and paste--&gt;&lt;object classid="clsid:d27cdb6e-ae6d-11cf-96b8-444553540000" codebase="http://download.macromedia.com/pub/shockwave/cabs/flash/swflash.cab#version=8,0,0,0" id="VE_Player" align="middle" height="285" width="320"&gt;&lt;param name="movie" value="http://static.videoegg.com/ted/flash/loader.swf"&gt;&lt;param name="FlashVars" value="bgColor=FFFFFF&amp;amp;file=http://static.videoegg.com/ted/movies/HOWARDRHEINGOLD-2005_high.flv&amp;amp;autoPlay=false&amp;amp;fullscreenURL=http://static.videoegg.com/ted/flash/fullscreen.html&amp;amp;forcePlay=false&amp;amp;logo=&amp;amp;allowFullscreen=true"&gt;&lt;param name="quality" value="high"&gt;&lt;param name="allowScriptAccess" value="always"&gt;&lt;param name="bgcolor" value="#FFFFFF"&gt;&lt;param name="scale" value="noscale"&gt;&lt;param name="wmode" value="window"&gt;&lt;embed src="http://static.videoegg.com/ted/flash/loader.swf" flashvars="bgColor=FFFFFF&amp;amp;file=http://static.videoegg.com/ted/movies/HOWARDRHEINGOLD-2005_high.flv&amp;amp;autoPlay=false&amp;amp;fullscreenURL=http://static.videoegg.com/ted/flash/fullscreen.html&amp;amp;forcePlay=false&amp;amp;logo=&amp;amp;allowFullscreen=true" quality="high" allowscriptaccess="always" bgcolor="#FFFFFF" scale="noscale" wmode="window" name="VE_Player" type="application/x-shockwave-flash" pluginspage="http://www.macromedia.com/go/getflashplayer" align="middle" height="285" width="320"&gt;&lt;/embed&gt;&lt;/object&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-7145957741053529564?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/7145957741053529564/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=7145957741053529564' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/7145957741053529564'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/7145957741053529564'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/02/le-futur-de-la-coopration.html' title='le futur de la coopération'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R7nVIJz6E3I/AAAAAAAAARQ/7uvQfCJ-oXM/s72-c/zyman+book+cover.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-2503274932601685137</id><published>2008-02-13T13:35:00.000-08:00</published><updated>2008-02-13T16:49:08.740-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='gratuit'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='facebook'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='today mag'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='ebook'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='herbalife'/><title type='text'>today magazine</title><content type='html'>&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;Trouvé sur Facebook &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;toujours en recherche de nouveaux outils qui peuvent améliorer une présentation , je viens de découvrir un système &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;gratuit&lt;/span&gt; qui permet de fa&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;ire un ebook à partir de n'importe lequel des documents (pdf) de votre disque dur.&lt;span style="font-style: italic;font-size:100%;" &gt;(merci &lt;a href="http://www.greggwenger.blogspot.com/"&gt;Gregg&lt;/a&gt; pour le lien)&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;allez sur &lt;a href="http://www.issuu.com/"&gt;www.issuu.com&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Bien sur je l'essaye sur un document de présentation HERBALIFE, mais vous pouvez bien sur vous inspirer de cet exemple pour utiliser un de vos propres supports dans votre activité"&lt;br /&gt;En prime l'ebook numérique que vous allez créer en quelques minutes est parfaitement intégrable sur&lt;a href="http://www.facebook.com/"&gt; facebook&lt;/a&gt;, et la plupart des systèmes blogs .&lt;br /&gt;&lt;span style="font-style: italic; font-family: courier new;font-size:85%;" &gt;(&gt; cliquer sur l'image pour agrandir)&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div&gt;&lt;embed src="http://static.issuu.com/webembed/viewers/style1/v1/IssuuViewer.swf" type="application/x-shockwave-flash" quality="high" scale="noscale" salign="l" wmode="transparent" flashvars="mode=preview&amp;amp;previewLayout=white&amp;amp;documentId=080213204800-395ddbfeec8b4071867e8912adf9bbdd&amp;amp;backgroundColor=%23666666&amp;amp;layout=white" style="width: 335px; height: 230px;" name="flashticker" align="middle"&gt;&lt;/embed&gt;&lt;div style="width: 335px; text-align: left;"&gt;&lt;a href="http://issuu.com/" target="_blank"&gt;&lt;img src="http://static.issuu.com/webembed/previewers/style1/v1/m1.gif" ismap="ismap" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;a href="http://issuu.com/viewer?mode=embed&amp;amp;documentId=080213204800-395ddbfeec8b4071867e8912adf9bbdd&amp;amp;layout=white" target="_blank"&gt;&lt;img src="http://static.issuu.com/webembed/previewers/style1/v1/m2.gif" ismap="ismap" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;a href="http://issuu.com/embed/guide?documentId=080213204800-395ddbfeec8b4071867e8912adf9bbdd&amp;amp;width=425&amp;amp;height=301" target="_blank"&gt;&lt;img src="http://static.issuu.com/webembed/previewers/style1/v1/m3.gif" ismap="ismap" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-2503274932601685137?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/2503274932601685137/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=2503274932601685137' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/2503274932601685137'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/2503274932601685137'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/02/today-magazine.html' title='today magazine'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-5496844292949403068</id><published>2008-02-11T05:41:00.001-08:00</published><updated>2008-02-12T00:43:05.394-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='video'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='social networking'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='wisdom'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='inspiration'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='dale carnegie'/><title type='text'>Dale Carnegie -video+inspiration</title><content type='html'>&lt;div xmlns="http://www.w3.org/1999/xhtml"&gt;&lt;p&gt;&lt;object height="350" width="425"&gt;&lt;param value="http://youtube.com/v/zeLezpLBnM8" name="movie"&gt;&lt;embed type="application/x-shockwave-flash" src="http://youtube.com/v/zeLezpLBnM8" height="350" width="425"&gt;&lt;/embed&gt;&lt;/object&gt;&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);font-family:arial;" &gt;Pourquoi les principes de Dale Carnegie sont ils toujours d'actualité?&lt;/span&gt;  &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Dans l'introduction de son dernier livre, Dale Carnegie écrivait qu'il avait cherché un livre qui parlait des "soucis".&lt;br /&gt;Il se rendit à la bibliothèque publique et trouva plus de 30 ouvrages sur les grenouilles, mais aucun sur le soucis?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Et ceci le décida à écrire sur ce sujet.&lt;/span&gt;  &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Les paradoxes !&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;"&gt;extrait :&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;&lt;a style="font-family: arial;" href="http://www.amazon.fr/Comment-dominer-stress-soucis-Carnegie/dp/2080669737/ref=pd_bbs_5?ie=UTF8&amp;amp;s=gateway&amp;amp;qid=1202737628&amp;amp;sr=8-5"&gt;"comment dominer le stress et les soucis"&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-style: italic; font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;" Si l'homme veut trouver un peu de joie durant son séjour sur terre, il doit s'efforcer d'embellir et d'améliorer non seulement sa propre vie, mais aussi celle des autres.&lt;br /&gt;Son propre épanouissement dépend de celui des autres, tout comme le leur dépend du sien. &lt;/span&gt; &lt;span style="font-style: italic; font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;...&lt;br /&gt;Si nous voulons vraiment "améliorer et&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-style: italic; font-weight: bold;font-family:arial;" &gt; embellir la vie des autres, commençons immédiatement.&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);"&gt;Le temps passe si vite.&lt;/span&gt;"&lt;/span&gt;  &lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;phrase clé :&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;"Creéz du bonheur autour de vous"&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R7Fa-Zz6EOI/AAAAAAAAAKU/Fn4xsXMd29Y/s1600-h/eagle-flight.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R7Fa-Zz6EOI/AAAAAAAAAKU/Fn4xsXMd29Y/s320/eagle-flight.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5166010275697660130" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R7BVFZz6EMI/AAAAAAAAAKE/3LNufFi_Jzs/s1600-h/eagle.jpg"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt; &lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-5496844292949403068?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/5496844292949403068/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=5496844292949403068' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/5496844292949403068'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/5496844292949403068'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/02/dale-carnegie-inspirational-words-of.html' title='Dale Carnegie -video+inspiration'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R7Fa-Zz6EOI/AAAAAAAAAKU/Fn4xsXMd29Y/s72-c/eagle-flight.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-2570017229580190641</id><published>2008-02-09T02:53:00.000-08:00</published><updated>2008-02-09T15:26:18.403-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='tendances'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing viral'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='mlm'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='fast company'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='seth godin'/><title type='text'>marketing "pro" vs. marketing de réseau</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62POJz6D_I/AAAAAAAAAIc/L1ZOtI836m4/s1600-h/seth+godin+portrait.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 108px; height: 149px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62POJz6D_I/AAAAAAAAAIc/L1ZOtI836m4/s320/seth+godin+portrait.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5164941820978401266" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(153, 51, 153);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-family:courier new;"&gt;  &lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);"&gt;C&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 153);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-family:courier new;"&gt;INQ  ,  SIX  ,  SETH !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);font-size:180%;" &gt;  &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);font-size:180%;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Seth Godin&lt;/span&gt; le "&lt;a href="http://en.wikipedia.org/wiki/Seth_Godin"&gt;marketing Guru&lt;/a&gt;" devrait faire du marketing de réseau.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;Extraits :&lt;/span&gt;  &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;"Une vision du monde ne représente pas ce que nous sommes mais ce que nous croyons. C'est la grille de nos préférences et de nos préjugés."&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&gt; tiré de : "tous les marketeurs sont des menteurs. tant mieux les consommateurs adorent qu'on leur raconte des histoires". &gt; &lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;.&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-style: italic;font-family:trebuchet ms;" &gt;..   dans le genre provoc, en tous cas c'est lui le "big guru" !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt; &lt;span style="font-style: italic;font-family:trebuchet ms;" &gt;.... j'adore "guru" . C'est presqu'un mot français. depuis le temps que chaque fois qu'un français bien pensant veut caricaturer, dévaloriser, un speaker, un marketing leader, enfin tout ce qu'il ne comprends pas dans sa petite tête, il emploie "guru". "guru, guru, " &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;j'adore !&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;Extraits :&lt;/span&gt;    &lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;"Le désir d'imiter les personnes que nous admirons est l'élément qui cimente notre société.&lt;br /&gt;C'est aussi l'ingrédient secret de toute entreprise de marketing fructueuse..."&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62Tfpz6ECI/AAAAAAAAAI0/vI5FePcGP1o/s1600-h/seth+godin+red+the_book.gif"&gt;&lt;img style="cursor: pointer; width: 116px; height: 168px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62Tfpz6ECI/AAAAAAAAAI0/vI5FePcGP1o/s320/seth+godin+red+the_book.gif" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5164946519672623138" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62dK5z6EHI/AAAAAAAAAJc/ANGYqmSP1DM/s1600-h/seth+godin+purple.jpg"&gt;&lt;img style="cursor: pointer; width: 124px; height: 166px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62dK5z6EHI/AAAAAAAAAJc/ANGYqmSP1DM/s320/seth+godin+purple.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5164957158306615410" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62UHJz6EGI/AAAAAAAAAJU/2jJmB3mZF4A/s1600-h/seth+godin+small+big.jpg"&gt;&lt;img style="cursor: pointer; width: 167px; height: 167px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62UHJz6EGI/AAAAAAAAAJU/2jJmB3mZF4A/s320/seth+godin+small+big.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5164947198277455970" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;  &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62T-pz6EFI/AAAAAAAAAJM/tsWd69M-a70/s1600-h/seth+godin+the+dip.jpg"&gt;&lt;img style="cursor: pointer; width: 165px; height: 165px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62T-pz6EFI/AAAAAAAAAJM/tsWd69M-a70/s320/seth+godin+the+dip.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5164947052248567890" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62PEpz6D-I/AAAAAAAAAIU/HYIhba0vvcs/s1600-h/seth+godin+book+cover.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 170px; height: 170px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62PEpz6D-I/AAAAAAAAAIU/HYIhba0vvcs/s320/seth+godin+book+cover.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5164941657769644002" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62TL5z6EAI/AAAAAAAAAIk/afnN9xq38fc/s1600-h/seth+godin+banana_meatball.jpg"&gt;&lt;img style="cursor: pointer; width: 134px; height: 164px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62TL5z6EAI/AAAAAAAAAIk/afnN9xq38fc/s320/seth+godin+banana_meatball.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5164946180370206722" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62T0Zz6EEI/AAAAAAAAAJE/VikDV2NMaog/s1600-h/seth+godin+menteur.jpg"&gt;&lt;img style="cursor: pointer; width: 175px; height: 175px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62T0Zz6EEI/AAAAAAAAAJE/VikDV2NMaog/s320/seth+godin+menteur.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5164946876154908738" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62Tnpz6EDI/AAAAAAAAAI8/4DE0I_LDbS0/s1600-h/sth+godin+pink+cover.jpg"&gt;&lt;img style="cursor: pointer; width: 148px; height: 167px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62Tnpz6EDI/AAAAAAAAAI8/4DE0I_LDbS0/s320/sth+godin+pink+cover.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5164946657111576626" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;Seth Godin est depuis plus de 20 ans un entrepreneur exemplaire de "lère de l'information". &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;"Avec internet, plutôt que de répandre des widgets ou des pièces détachées, il s'est spécialisé dans les idées, les siennes, mais pas toujours, jusqu'à ce qu'il représente les idées qu'il répand" &lt;span style="font-style: italic;font-family:courier new;font-size:100%;"  &gt;Business Week.&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62TUJz6EBI/AAAAAAAAAIs/-63Q7awEMAo/s1600-h/seth+godin+actionfigure.jpg"&gt;&lt;img style="cursor: pointer; width: 233px; height: 198px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62TUJz6EBI/AAAAAAAAAIs/-63Q7awEMAo/s320/seth+godin+actionfigure.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5164946322104127506" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Il démarre comme un responsable pour des logiciels destinés à des marques, puis fonde sa première start up &lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;"&gt;"Yoyodine&lt;/span&gt;" une des première société de marketing direct sur le net.&lt;br /&gt;Il pense déjà que les sociétés ont besoin de redéfinir la façon de toucher leur marché et leurs clients.&lt;/span&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;racheté par Yahoo! .&lt;br /&gt;Il écrit ensuite plusieurs livres , qui deviennent de sensationnels succès .&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;(au dessus)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;En France on peut remercier les &lt;a href="http://www.maxima.fr/"&gt;éditions MAXIMA &lt;/a&gt;pour avoir traduit et distribué deux de ses livres :&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;"tous les marketeurs sont des menteurs"&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;"les secrets du marketing viral"&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;En 2005 il fonde &lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;a href="http://www.squidoo.com/"&gt;squidoo.com&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;, un site d'échanges qui permet aux utilisateurs de partager des informations, des liens, des idées par thème.&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Ce site est en constante évolution aujourd'hui ...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;  &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R64U6Jz6EII/AAAAAAAAAJk/QCW8tRxMIAk/s1600-h/squidoo+logo.gif"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R64U6Jz6EII/AAAAAAAAAJk/QCW8tRxMIAk/s320/squidoo+logo.gif" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5165088811939139714" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;extrait: &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;"Les bonnes histoires marchent quand elles sont aptes à capter l'imagination d'auditoires importants en nombre et en qualité...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);font-family:arial;" &gt;Les bonnes histoires sont vraies. Non pas parce qu'elles sont factuelles, mais parce qu'elles sont cohérentes et authentiques...&lt;/span&gt; &lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;Les consommateurs sont beaucoup trop savants dans l'art de repèrer les incohérences pour que le marketeur puisse se permettre de ficeler une histoire n'importe comment."&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);font-family:arial;" &gt;pourquoi parler de Seth Godin en relation avec le marketing de réseau?&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt; Parce que c'est cohérent. &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Il y a les producteurs.&lt;br /&gt;Mais il y a les marketeurs, ceux qui portent les idées, ceux qui motivent les changements .&lt;br /&gt;Et il y a cette incroyable possibilité de &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;faire circuler les idées&lt;/span&gt;, les connaissances, les résultats, les témoignages, les enthousiasmes de toutes sortes.&lt;br /&gt;Et il y a les speakers.&lt;br /&gt;Qui passent le message...&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;phrase clé &lt;/span&gt;:&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 102, 255);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);font-family:trebuchet ms;" &gt;" le message est plus important que le messager"...&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R64hB5z6EKI/AAAAAAAAAJ0/eXm-T04Y-lc/s1600-h/ebook+SG+cover.jpg"&gt;&lt;img style="cursor: pointer; width: 211px; height: 160px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R64hB5z6EKI/AAAAAAAAAJ0/eXm-T04Y-lc/s320/ebook+SG+cover.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5165102139222659234" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);font-family:arial;" &gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);font-size:100%;" &gt;&lt;span style="font-style: italic; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;cadeau du jour :&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);font-size:100%;" &gt;un ebook incroyable entièrement écrit par &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Seth Godin&lt;/span&gt; &lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;&lt;br /&gt;"the bootstrapper's bible"&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;que vous pouvez télécharger dans un site qui contient des dizaines d'autres ebooks tout aussi intéressants.&lt;br /&gt;&lt;a href="http://changethis.com/8.BootstrappersBible"&gt;cliquez ici,&lt;/a&gt; sauvez sur votre disque dur, et profitez de ce partage de connaissances.&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style: italic; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;liens vidéos :&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;de nombreux extraits sur YouTube,Google,Ted,...&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R64alpz6EJI/AAAAAAAAAJs/8R6J8l5dkY8/s1600-h/ted+talk_logo.gif"&gt;&lt;img style="cursor: pointer; width: 217px; height: 41px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R64alpz6EJI/AAAAAAAAAJs/8R6J8l5dkY8/s320/ted+talk_logo.gif" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5165095056821588114" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(255, 0, 0);font-family:verdana;" &gt;&lt;a href="http://www.ted.com/index.php/"&gt;TED TALK  &lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;a href="http://www.ted.com/index.php/talks/view/id/28"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0); font-style: italic;font-family:verdana;" &gt;(lien vidéo 2003)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R64hsJz6ELI/AAAAAAAAAJ8/mmCitw33A3g/s1600-h/head.gif"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 79px; height: 138px;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R64hsJz6ELI/AAAAAAAAAJ8/mmCitw33A3g/s320/head.gif" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5165102865072132274" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);font-family:arial;" &gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);font-size:100%;" &gt;&lt;span style="font-style: italic; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;liens internet : &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;la plupart en anglais, quelques uns en espagnol, très rares en francais.&lt;br /&gt;Peut être parce qu'il se moque de l'esprit négatif des français en matière de marketing, d'économie de marché, etc... &lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;&lt;br /&gt;(regardez la vidéo ci dessous et écoutez ce qui concerne la réussite de Poilane, le boulanger le plus célèbre du monde...). &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-style: italic;font-size:100%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;&gt;&lt;/span&gt; &lt;span style="font-size:85%;"&gt;Donc si vous trouvez des articles en français, n'hésitez pas à nous les communiquer...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:verdana;font-size:130%;"  &gt;en espagnol :&lt;a href="http://www.enriquedans.com/2008/01/seth-godin-habla-sobre-la-industria-de-la-musica.html"&gt; blog de Enrique&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:verdana;font-size:130%;"  &gt;en anglais : &lt;a href="http://www.reveries.com/reverb/marketing_strategy/godin/"&gt;Reveries &lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:verdana;font-size:130%;"  &gt;blog : &lt;a href="http://sethgodin.typepad.com/seths_blog/2007/06/positives-not-n.html"&gt;official &lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:verdana;font-size:130%;"  &gt;article sur fastcompany.com : &lt;a href="http://www.fastcompany.com/events/realtime/miami/blog/godin.html"&gt;purple cow&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:verdana;font-size:130%;"  &gt;library in english : &lt;a href="http://www.mobipocket.com/en/eBooks/AuthorDetails.asp?authorId=688&amp;amp;authorName=Godin%2C+Seth"&gt;mobipocket&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:verdana;font-size:130%;"  &gt;godin barbie : &lt;a href="http://www.mcphee.com/items/11792.html"&gt;too funny !&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;----------------------------------------------------------------------------------------------------------------&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;!--cut and paste--&gt;&lt;object classid="clsid:d27cdb6e-ae6d-11cf-96b8-444553540000" codebase="http://download.macromedia.com/pub/shockwave/cabs/flash/swflash.cab#version=8,0,0,0" id="VE_Player" align="middle" height="285" width="432"&gt;&lt;param name="movie" value="http://static.videoegg.com/ted/flash/loader.swf"&gt;&lt;param name="FlashVars" value="bgColor=FFFFFF&amp;amp;file=http://static.videoegg.com/ted/movies/SETHGODIN-2003_high.flv&amp;amp;autoPlay=false&amp;amp;fullscreenURL=http://static.videoegg.com/ted/flash/fullscreen.html&amp;amp;forcePlay=false&amp;amp;logo=&amp;amp;allowFullscreen=true"&gt;&lt;param name="quality" value="high"&gt;&lt;param name="allowScriptAccess" value="always"&gt;&lt;param name="bgcolor" value="#FFFFFF"&gt;&lt;param name="scale" value="noscale"&gt;&lt;param name="wmode" value="window"&gt;&lt;embed src="http://static.videoegg.com/ted/flash/loader.swf" flashvars="bgColor=FFFFFF&amp;amp;file=http://static.videoegg.com/ted/movies/SETHGODIN-2003_high.flv&amp;amp;autoPlay=false&amp;amp;fullscreenURL=http://static.videoegg.com/ted/flash/fullscreen.html&amp;amp;forcePlay=false&amp;amp;logo=&amp;amp;allowFullscreen=true" quality="high" allowscriptaccess="always" bgcolor="#FFFFFF" scale="noscale" wmode="window" name="VE_Player" type="application/x-shockwave-flash" pluginspage="http://www.macromedia.com/go/getflashplayer" align="middle" height="285" width="432"&gt;&lt;/embed&gt;&lt;/object&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-2570017229580190641?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/2570017229580190641/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=2570017229580190641' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/2570017229580190641'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/2570017229580190641'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/02/marketing-pro-vs-marketing-de-rseau.html' title='marketing &quot;pro&quot; vs. marketing de réseau'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R62POJz6D_I/AAAAAAAAAIc/L1ZOtI836m4/s72-c/seth+godin+portrait.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-4951830437356738911</id><published>2008-02-07T23:24:00.000-08:00</published><updated>2008-02-07T23:37:20.051-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='avenir'/><title type='text'>Que fera le prochain ?</title><content type='html'>&lt;span style="font-style: italic; color: rgb(204, 0, 0);font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;Bill Clinton a fait en son temps des déclarations très favorables au marketing de réseau, qui est un très important producteur de richesses aux USA.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt; * &lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);font-size:130%;" &gt;Mais que fera le prochain? &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Va t'on vers une reconnaissance universelle , politique autant qu'économique, de ce modèle d'activité?&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0); font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;Les primaires sont en cours ....à suivre &gt;&gt;&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0); font-weight: bold;font-family:arial;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style: italic; color: rgb(204, 0, 0);font-family:arial;" &gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-style: italic; color: rgb(204, 0, 0);font-family:arial;" &gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;script src="http://gmodules.com/ig/ifr?url=http://gmaps-samples.googlecode.com/svn/trunk/elections/2008/primary/supermap2.xml&amp;amp;up_zoom=3&amp;amp;up_sidebarwidth=350&amp;amp;synd=open&amp;amp;w=700&amp;amp;h=410&amp;amp;title=Election+Map+from+Google&amp;amp;border=%23ffffff%7C0px%2C1px+solid+%23004488%7C0px%2C1px+solid+%23005599%7C0px%2C1px+solid+%230077BB%7C0px%2C1px+solid+%230088CC&amp;amp;output=js"&gt;&lt;/script&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-4951830437356738911?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/4951830437356738911/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=4951830437356738911' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/4951830437356738911'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/4951830437356738911'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/02/que-fera-le-prochain.html' title='Que fera le prochain ?'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-2360872239203451010</id><published>2008-02-06T00:34:00.000-08:00</published><updated>2008-02-07T03:17:38.375-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='affaires'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='ebook'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='dale carnegie'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='ACT'/><title type='text'>Les 3 points pour réussir dans le marketing de réseau</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R6l1G-aPzhI/AAAAAAAAAHk/VNbh6FnPiIQ/s1600-h/silhouette+training.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 271px; height: 191px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R6l1G-aPzhI/AAAAAAAAAHk/VNbh6FnPiIQ/s320/silhouette+training.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5163787210449735186" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Voici ce que j'utilise souvent et que vous pouvez intégrer&lt;br /&gt;dans vos enseignements ou vos appels conférence.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;Le fondateur de la société HERBALIFE, &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Mark Hu&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;ghes&lt;/span&gt;,  a dit un jour quelque chose d'amusant, de très inspirant et qui vaut pour toute organisation humaine ouverte, spécialement quand il est question d'argent, de travail, de succès (ces trois facteurs posant des "problèmes" de compréhension à l'immense majorité).&lt;br /&gt;"Le principal avantage de cette société c'es&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;t que c'est ouvert à tout le monde,le principal défaut de cette société c'est que c'est ouvert à tout le monde"&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-family:courier new;"&gt;a&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style: italic;font-family:courier new;" &gt;h ah, la bonne blague.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;par conséquent, on "travaille" avec tout le monde, et donc on peut réfléchir à ce qui différencie une activité dans le marketing de réseau des autres activités + ce qui permet aux participants de se différencier dans une telle organisation.&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 102, 255);"&gt;qu'est ce qui différencie une organisation de marketing de réseau d'une activité traditionnelle ou ordinaire?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 102, 255);"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;Bien sur, on peut écrire un livre pour répondre.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;mais en quelques phrases, on peut déjà commencer à dire qu'ici un distributeur est son propre patron. c'est le premier facteur de différenciation.&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;c'est lui qui signe son&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt; propre chèque ! &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;le deuxième facteur qui parait essentiel concerne les produits. &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;dans ce type d'activité un distributeur doit être son meilleur client avant de devenir le meilleur "vendeur". Il consomme ses produits ! De toute façon ce seront presque toujours des produits déjà consommés dans&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt; une autre marque (&lt;span style="font-style: italic;"&gt;avec une qualité&lt;/span&gt; &lt;span style="font-style: italic;"&gt;inférieure la plupart du temps&lt;/span&gt;).&lt;br /&gt;Donc autant arréter de mettre de l'argent dans la poche des autres pour commencer par en mettre dans sa propre poche. (en soi, un distributeur est un concurrent direct à la distribution établit sur le marché)&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Le dernier facteur concerne&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt; le concept du travail.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Dans cette industrie un distributeur doit comprendre immédiatement qu'il lui faut "aimer "&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;travailler avec les autres&lt;/span&gt; et "aimer" &lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;travailler sur soi&lt;/span&gt;.En même temps !&lt;br /&gt;Et ça s'apprend !&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 102, 255);font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;----------------------------------------------------------------------------------------------------------&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);font-family:trebuchet ms;" &gt;"Ce n'est pas ce qu'on gagne qui compte, c'est ce qu'on devient" &lt;/span&gt;&lt;span style="font-style: italic;font-size:100%;" &gt;(Jim Rohn)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 102, 255);font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;----------------------------------------------------------------------------------------------------------&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;Voilà pourquoi il y a tant de livres de développement personnel aujourd'hui.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;"&gt;Et pourtant l'immense majorité des distributeurs ne les lisent pas .&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 102, 255);"&gt; Voici 3 POINTS "FOCUS POUR REUSSIR" &lt;/span&gt;: &lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;A. C. T&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span style="color: rgb(255, 255, 255);font-size:85%;" &gt;.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:180%;"  &gt;APPRENDRE&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:180%;"  &gt;CONTINUER&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:180%;"  &gt;TRANSMETTRE&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;APPRENDRE :&lt;/span&gt; c'est le premier privilège de cette activité. Non seulement on doit apprendre, mais surtout on &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;peut&lt;/span&gt; apprendre. Le conditionnement social dit qu'il faut obtenir un diplome pour "rentre sur le marché du travail". Pourquoi tant de jeunes ont tellement peur de ce passage dramatique. Parce qu'ils savent que c'est faux. Rien n'a à voir avec un diplome. Tout a à voir avec son développement personnel (self education) , sa propre expérience, le processus de décision, les choix, la volonté,...etc et beaucoup d'autres valeurs qui tissent ce qu'on va appeler  &lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;"&gt;"les règles de la vie"&lt;/span&gt;.&lt;br /&gt;Aprendre, apprendre, c'est le bon chemin.&lt;br /&gt;Parce ce qu'on ne sait rien. Parce que avant d'être un enseignant ,on doit d'abord être un bon client.&lt;br /&gt;Parce qu'il y a un ordre naturel qui détermine le succès et l'épanouissement personnel.&lt;br /&gt;Apprendre. &lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;"&gt;On ne le dira jamais assez.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;CONTINUER&lt;/span&gt; ...à avancer . Les hauts, les bas, les réactions négatives, les challenges, les promotions... Il n'y a qu'un sens au rythme de notre activité de distributeur celui de continuer à avancer, droit dans ses bottes, de manière conciente, quelque soit l'adversité (qui nous forge) ou la vague du succès (qui nous étourdit...)&lt;br /&gt;Continuer. &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Et ne jamais lacher l'affaire, comme on dit.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;TRANSMETTRE&lt;/span&gt; est certainement ce que la plupart des distributeurs ont du mal à assimiler. Pourtant sans transmission, de ce qu'on sait, de ce qu'on fait, il n'y a pas d'organisation, pas de réseau et on reste figé avec des concepts de vendeurs dépassés et des peurs fortes.&lt;br /&gt;Il y a aussi le fait que la plupart des distributeurs font une activité de marketing de réseau pour eux mêmes , évidemment , mais en se basant sur un comportement très égoïste . Moi d'abord. Moi, moi... le fameux "égo" , souvent, se résume à un égoïsme très pathétique et très ordinaire.&lt;br /&gt;c'est pas ça qui fait grandir quelqu'un.&lt;br /&gt;Ce qui le fait grandir c'est ce qu'il apporte aux autres , clients ou distributeurs, et la façon dont il sait organiser ses actions avec les autres.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Transmettre c'est dupliquer, dupliquer c'est construire sa fortune !&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R6l-yeaPzjI/AAAAAAAAAH0/uLkJYpAmoic/s1600-h/act+label+.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 216px; height: 73px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R6l-yeaPzjI/AAAAAAAAAH0/uLkJYpAmoic/s320/act+label+.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5163797853378694706" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;Voici donc quelques points de repères pour savoir ce que vous faites dans votre activité de distributeur iindépendant. Ils convienent à toutes les modes de marketing de réseau, toutes les sociétés, toutes les organisations.&lt;br /&gt;laissez vos commentaires si vous en avez eu l'expérience et en tous cas faites en bon usage.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R6mBV-aPzkI/AAAAAAAAAH8/4gjX0OiauZA/s1600-h/dale+carnegie+classic+pic.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R6mBV-aPzkI/AAAAAAAAAH8/4gjX0OiauZA/s320/dale+carnegie+classic+pic.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5163800662287306306" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);font-size:180%;" &gt;Dale Carnegie !&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;&lt;br /&gt;est il besoin de le présenter ?&lt;br /&gt;(1888-1955) Disparu depuis longtemps et pourtant tellement présent dans notre culture moderne.&lt;br /&gt;Sa modernité était sans doute sa justesse.&lt;br /&gt;Il n'a laissé que 4 ouvrages majeurs mais quels ouvrages ! :&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;"comment se faire des amis"&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;"comment trouver le leader qui est en vous"&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;"comment parler en public"&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;"comment dominer le stress et les soucis"&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R6mCt-aPzlI/AAAAAAAAAIE/uGREZCr3Pok/s1600-h/dale+carnegie+souci+book+cover+1.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 144px; height: 144px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R6mCt-aPzlI/AAAAAAAAAIE/uGREZCr3Pok/s320/dale+carnegie+souci+book+cover+1.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5163802174115794514" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;Vous pouvez trouver sa bio et ses enseignements sur le &lt;a href="http://www.dale-carnegie.fr/"&gt;site officiel de sa fondation&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;tout est à lire chez cet auteur exceptionnel !&lt;br /&gt;Aujourd'hui , je voudrais simplement "piquer" une phrase de son dernier bouquin "comment dominer le stress et les soucis"&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;phrase clé :&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;"principe numéro 1 : Vivez un jour à la fois."&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;Et cadeau du jour : &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;un ebook incroyable qui est offert sur le site Dale Carnégie.&lt;span style="font-size:100%;"&gt;(.pdf)&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;a style="font-weight: bold;" href="http://www.dale-carnegie.fr/"&gt;cliquez ici&lt;/a&gt; et suivez les instructions :&lt;br /&gt;vous pourrez télécharger cet ebook gratuitement, il prendra place dans votre bibliothèque aussitôt. même si vous avez déjà lu les livres de Dale Carnegie.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Bonne lecture ! &lt;/span&gt;(prenez des notes...)&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R6mFQuaPzmI/AAAAAAAAAIM/zzw7i1tUs70/s1600-h/dale+carnegie+golden+book.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 349px; height: 237px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R6mFQuaPzmI/AAAAAAAAAIM/zzw7i1tUs70/s320/dale+carnegie+golden+book.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5163804970139504226" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-2360872239203451010?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/2360872239203451010/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=2360872239203451010' title='2 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/2360872239203451010'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/2360872239203451010'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/02/les-3-points-pour-russir-dans-le.html' title='Les 3 points pour réussir dans le marketing de réseau'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R6l1G-aPzhI/AAAAAAAAAHk/VNbh6FnPiIQ/s72-c/silhouette+training.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>2</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-2922928749366981877</id><published>2008-02-04T00:32:00.001-08:00</published><updated>2008-02-04T03:03:09.464-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='tendances'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='social networking'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='affaires'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='mlm'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='shiv khera'/><title type='text'>pourquoi (parfois) les gens n'aiment pas le marketing de réseau ...?</title><content type='html'>&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 51, 255);"&gt;En fait, les gens n'aiment pas ce qu'ils ne connaissent pas.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;La méfiance vient de l'ignorance&lt;/span&gt;. Le sceptiscisme est juste une réaction négative instinctive et presque obligée. Parce qu'il est plus facile d'être négatif, et de rester sur la défensive, sur l'idée de se protéger, quand on ne connait pas un sujet, que d'être ouvert , instinctivement positif, et résoluement curieux.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;En tous cas en France.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Avez vous déjà parlé à quelqu'un d'un sujet et entendu un très vif, et très réactif "ah oui, je connais !".&lt;br /&gt;traduction :&lt;span style="font-style: italic;"&gt; j'y connais rien mais je veux sauver la face. j'y comprends rien , mais je suis au niveau.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Le regard des autres &lt;/span&gt;est tellement profondemment ancré dans les "réticences sociales" que plus personne ne s'en aperçoit.&lt;br /&gt;A moins d'avoir l'esprit ouvert comme on dit.&lt;br /&gt;c'est à dire avoir eu une expérience qui a développé la curiosité, la capacité d'adaptation, la capacité à progresser...&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;Ceux qui ont souvent déménagé, ceux qui ont vécu à l'étranger, ceux qui regardent peu (très modéremment) la télé, ceux qui ont changé de travail, ...et j'en passe...et enfin ceux qui sont dans une structure de marketing de réseau.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Parce que dans la société de tous les jours&lt;/span&gt; , il y a peu de communication réelle, de compassion, d'émotion, d'acceptation de l'autre et donc beaucoup de méfiance, de blocages, de réactivité...&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;A contrario , dans une société de marketing de réseau &lt;/span&gt;, juste pour faire un parralelle, il n'y a que des contacts entre les gens, des efforts, de la communication réelle, des actions, des progrès au contact des autres, ... c'est un "people business", une activité de relationnel, un business social,...peut-on dire, un réseau social...oui! mais industriel, productif, pas seulement relationnel.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;br /&gt;Le lien entre les gens est - et doit être - un lien d'affaire.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Le "modèle social" &lt;/span&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;(au sens société &lt;=&gt; entreprise)&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt; est un modèle entrepreneurial,&lt;/span&gt; à un très haut niveau, qui permet une organisation relationnelle au service d'une production réelle , construite, et évolutive.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);"&gt;(( Le mélange des tendances, le monde dessiné comme un énorme réseau&lt;br /&gt;que nous utilisons chaque jour, le schéma du potentiel extraordinaire&lt;br /&gt;du marketing de réseau/relationnel/entrepreneur/acteur/global..est ici.))&lt;/span&gt; &lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 102, 255);font-size:78%;" &gt;(cliquer pour agrandir l'image)&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:78%;"&gt;&lt;span style="font-family: trebuchet ms;"&gt;&gt; les références sont sur l'image et ce schéma est sous licence Creative Commons (CC)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R6bY0OaPzgI/AAAAAAAAAHc/cKajMiUBl3I/s1600-h/Trend_Blend_2007_map.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 515px; height: 362px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R6bY0OaPzgI/AAAAAAAAAHc/cKajMiUBl3I/s320/Trend_Blend_2007_map.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5163052414559833602" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(255, 0, 0);"&gt;&gt;&lt;/span&gt; En tous cas, les gens voient des réseaux tous les jours: distribution (voitures, assurances, journaux...), administrations (écoles, hopitaux,...), et toutes sortes de nouvelles formes de fonctionnement basées sur des réseaux.&lt;br /&gt;mais quand il s'agit de "marketing de réseau", il faut encore tous les jours "argumenter".&lt;br /&gt;Enfin ... argumenter est en soi une erreur , pas de justification!&lt;br /&gt;Mais expliquer, comparer,... Bref, c'est lourd.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Pourquoi? &lt;/span&gt;Je ne sais pas. Quelque fois , je me dis que les gens aiment avoir le choix surtout quand ils ne l'ont pas. Et c'est désastreux. Ils préfèrent contredire, critiquer, plutôt que de chercher un avantage pour améliorer leur quotidien. Et aussi, ils regardent trop dans l'assiette des autres : ils font trop souvent les choses parce que le voisin le fait (ou ne le fait pas), et pas par engagement personnel réel, et entretiennent leurs frustrations encore et encore...&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 51, 255);"&gt;A quand le temps où les gens intégreront le marketing de réseau&lt;/span&gt;. La libre entreprise. le marketing relationnel. L'idée que chacun a sa chance s'il accepte d'appliquer à soi même des rêgles de réussite sans compromis.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt;A quand le jour où l'expérience des marketeurs (de réseau) sera reconnue, recherchée, étudiée, transmise, acceptée...?&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;Le monde change.&lt;br /&gt;Les gens changent.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Les gens c'est vous et moi. &lt;/span&gt;Vous l'avez compris. &lt;span style="font-style: italic;font-size:85%;" &gt;Comme il est dit dans le sous titre&lt;/span&gt; &lt;span style="font-style: italic;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;de ce&lt;/span&gt; &lt;span style="font-size:85%;"&gt;blog&lt;/span&gt;.&lt;/span&gt; Les gens c'est nos vies, nos quotidiens, nos choix, nos erreurs, nos espoirs...&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(255, 0, 0);"&gt;&gt;&lt;/span&gt; Beaucoup de "gens" ont une activité dans le marketing de réseau , et il y a de nombreuses raisons, essentielles, profondes, pour que ce nombre , très minoritaire encore aujourd'hui, devienne beaucoup plus important.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 51, 255);"&gt;&lt;br /&gt;Le marketing de réseau c'est justement le choix d'entreprendre librement et de vivre le changement.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt; Les gens se méfient de ce qu'ils ne connaissent pas&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt; le marketing de réseau est très proche d'un marketing relationnel&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt; les réseaux sont toujours "sociaux"&lt;/span&gt; &lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;li&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt; les échanges contribuent aux progrès&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;br /&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R6bU5-aPzfI/AAAAAAAAAHU/QZGSEPy65aQ/s1600-h/shiv+khera+.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer;" src="http://3.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R6bU5-aPzfI/AAAAAAAAAHU/QZGSEPy65aQ/s320/shiv+khera+.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5163048115297570290" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic; color: rgb(0, 0, 153);"&gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);font-size:180%;" &gt;*&lt;/span&gt; Référence du jour :&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-size:180%;" &gt;Shiv Khera.&lt;/span&gt; Un des plus grand speaker en développement personnel en Inde. &lt;a href="http://www.shivkhera.com/store/wyse_dynamicIndex.asp"&gt;Shiv Khera&lt;/a&gt; est le fondateur de"Qualified learning system Inc." Il parcourt le monde depuis plus de 25 ans, participe à ne nombreuses conférence sur l'éducation, conseille de grandes compagnies telles que Lufthansa...&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic; color: rgb(0, 0, 153);"&gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);font-size:180%;" &gt;*&lt;/span&gt; Phrase clé :&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style=";font-family:verdana;font-size:180%;"  &gt;"Ceux qui gagnent, qui réussissent, ne font pas des choses différentes, ils font les choses différemment ."&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-2922928749366981877?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/2922928749366981877/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=2922928749366981877' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/2922928749366981877'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/2922928749366981877'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/02/pourquoi-parfois-les-gens-naiment-pas.html' title='pourquoi (parfois) les gens n&apos;aiment pas le marketing de réseau ...?'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R6bY0OaPzgI/AAAAAAAAAHc/cKajMiUBl3I/s72-c/Trend_Blend_2007_map.jpg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-8392117485942104271</id><published>2008-01-30T05:40:00.000-08:00</published><updated>2008-02-06T02:14:13.876-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='video'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='tendances'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='wisdom'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='kiyosaki'/><title type='text'>words of wisdom video + extrait de R. KIYOSAKI</title><content type='html'>&lt;object height="373" width="425"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Robert T. Kiyosaki &lt;/span&gt;a révolutionné la perception des affaires, et plus récemment du &lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 51, 255);"&gt;Marketing de réseau&lt;/span&gt;, pour des millions de personnes à travers le monde.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Il n'y a pas de documents vidéo sous titrés en français disponibles, mais de nombreux ouvrages permettent de recevoir une grande inspiration de cet auteur.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span&gt;Tiré d'un ouvrage récent&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt; "L'école des affaires" &lt;/span&gt;&lt;span&gt;voici un extrait édifiant&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt; &lt;/span&gt;: &lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-style: italic;font-size:85%;" &gt;(où l'on évoque les conséquences de la crise boursière, où l'on parle de l'avenir géo-économique des méga tendances, de l'évolution des générations, de l'arrogance,...mais tout ça entre les lignes...plus d'info : en lisant le livre bien sur!...)&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;"&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Un monde s'éveille.&lt;/span&gt; D'ici 2010, tandis que la génération des Baby-boomers achèvera sa période d'essor économique, un nouveau groupe de baby-boomers surgira en Asie. Au moment où la période d'expansion économique se déplacera d'Amérique vers Asie, ceux qui font partie d'entreprises de marketing de réseaux internationales seront en position de suivre cette tendance, tandis que leurs amis, leurs voisins craindront les réductions d'effectifs. ".....&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;(à suivre/to be followed..)&lt;br /&gt;...&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;param name="movie" value="http://www.youtube.com/v/hEDfaPqbFd0&amp;amp;rel=1&amp;amp;color1=0x234900&amp;amp;color2=0x4e9e00&amp;amp;border=1"&gt;&lt;param name="wmode" value="transparent"&gt;&lt;embed src="http://www.youtube.com/v/hEDfaPqbFd0&amp;amp;rel=1&amp;amp;color1=0x234900&amp;amp;color2=0x4e9e00&amp;amp;border=1" type="application/x-shockwave-flash" wmode="transparent" height="373" width="425"&gt;&lt;/embed&gt;&lt;/object&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-8392117485942104271?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/8392117485942104271/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=8392117485942104271' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/8392117485942104271'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/8392117485942104271'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/01/blog-post.html' title='words of wisdom video + extrait de R. KIYOSAKI'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-5578502418952400496</id><published>2008-01-29T03:55:00.000-08:00</published><updated>2008-01-30T01:20:23.315-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='affaires'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='marketing de réseau'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='fast company'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='gladwell'/><title type='text'>Comment se développent les réseaux ?</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R58kceaPzXI/AAAAAAAAAGU/KZ0zyxkgGA4/s1600-h/fast+company+cover+icons.png"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 254px; height: 146px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R58kceaPzXI/AAAAAAAAAGU/KZ0zyxkgGA4/s200/fast+company+cover+icons.png" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5160883769607966066" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-size:130%;" &gt;la blogosphère s'interroge&lt;/span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt; &lt;span style="font-family:arial;"&gt;Il y a toujo&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;urs&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt; aussi &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;peu de bloggeurs qui ont l'expérience du marketing de réseau. Et il y a aussi un tas &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;de gens qui ont une opinion sur l'idée de "marketing viral", de la "métaphore des feux de forêts", sur l'influence des "influenceurs"...&lt;br /&gt;&gt;&gt; que de bons moments en perspectives donc aujourd'hui.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Ce qui est intéressant , c'est de suivre le raisonnement&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;De noter les comparaisons. D'entrer dans la&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;réflexion jusqu'à trouver sa propre définition , son concept, son idée.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Le fil conducteur étant encore &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;le lien entre réseaux sociaux et marketing de réseaux.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R58bf-aPzVI/AAAAAAAAAGE/oR_dSVfiwx4/s1600-h/tipping+point+fr+cover.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R58bf-aPzVI/AAAAAAAAAGE/oR_dSVfiwx4/s200/tipping+point+fr+cover.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5160873934132858194" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Un articl&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;e aujourd'hui suscite le débat. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;il s'appuie sur une publication&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt; de l'excellent &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;magazine Fast Company (&lt;a href="http://www.blogger.com/www.fastcompany.com"&gt;www.fastcompany.com&lt;/a&gt;), qui lui même reprend certaines des théories du sensatio&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;nnel "Tipping Point" de Gladwell.(&lt;a href="http://boutique.libreentreprise.com/boutique/fiche_produit.cfm?type=10&amp;amp;ref=LV0236&amp;amp;code_lg=lg_fr&amp;amp;pag=1&amp;amp;num=6"&gt;Le point de bascule&lt;/a&gt; -édité en français)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt; &gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;on trouve l'article original ici : &lt;a href="http://www.fastcompany.com/magazine/122/is-the-tipping-point-toast.html"&gt;Is the tipping point toast?&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Au demeurant , la démonstration de Gladwell a fait&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt; ressortir des évidences bien pratiques, bien identifiables. en particulier sur la propagation des idées, comparée à la propagation des virus.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;le rôle des "influenceurs",&lt;/span&gt; ces personnes exceptionnelles qui propagent la tendance et créent la "contagion".&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Mais... d'après cet article, les raisons de la p&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;ropagation peuvent être discutées, voir remises en cause. &lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;"&gt;Le modèle de viralité&lt;/span&gt; (&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;ça c&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;'est du titre qui fait réver...:-)&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;) n'est pas lié à la répercution que les influenceurs &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;amènent dans la constitution d'un réseau .(!)&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;un chercheur très sérieux, Duncan Watts, &lt;/span&gt;vient nous expliquer maintenant que la propagation d'un virus -d'une idée, d'un concept- est due au &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;hasard...!&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Rien ne peut se déclencher à la demande.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt; Et il prends la métaphore du feu de forêt, avec la combinaison de nombreux paramètres , très aléatoires, qui déte&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;rminent l'ampleur d'une catastrophe (le temps, le vent, l'accident, l'étincelle...).&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;Ci dessous , d'un coté, on a un sché&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;ma assez conventionnel, où la cause est connue et l'effet est analysé, de l'autre un shéma qui représente l'anarchie du hasard, du "tout qui influence tout"...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://www.fredcavazza.net/wp/wp-content/uploads/Q1-08/FastCompany_Order_chaos.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 611px; height: 231px;" src="http://www.fredcavazza.net/wp/wp-content/uploads/Q1-08/FastCompany_Order_chaos.jpg" alt="" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Donc, voilà ce qu'on a :&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&gt; des influenceurs qui catalysent les messages&lt;br /&gt;&gt; les théories sur le hasard , les feux de forêts...&lt;br /&gt;&gt; des virus, des contagions, des catastrophes...&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0); font-weight: bold;"&gt;Et le produit dans tout ça ? Et le service ? Et la relation-client? Et la fidélisation?&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Donc , voilà : le marketing tel qu'il nous est présenté se résume à peu de choses.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;"The tipping point" est un ouvrage brillant. Fast company est un magazine génial. Mais .... qui va parler de marketing de réseau?&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;est ce trop tôt?&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;En tous cas, je fais des affaires avec des concepts de marketing de réseau depuis longtemps. &lt;span style="font-style: italic;"&gt;(En détaillant ce blog, vous devinerez facilement avec quelle société j'ai choisi de développer mon activité.) &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Et ce que j'ai appris , c'est que &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;l'essentiel est dans la durée...&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Fred Cavazza , sur &lt;a href="http://www.fredcavazza.net/2008/01/28/une-remise-en-question-du-modele-de-viralite-fondee-sur-les-influenceurs/"&gt;son blog &lt;/a&gt;(classé dans les 10 premiers blogs en Europe pour la fréquentation) fait aussi son analyse. Il semble comprendre que le facteur temps est crucial. Que celui qui veut aller trop vite a de bonnes chances de se planter aussi vite;&lt;br /&gt;Mais nous ne sommes pas dans le marketing de Buzz: fidéliser un client , un distributeur , prends du &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;temps.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Et si on introduisait la notion de valeur.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Amusant non?&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic; color: rgb(51, 51, 255);"&gt; La valeur ! qui en parle?...&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;phrase clé  :&lt;/span&gt; &lt;span style="font-style: italic;"&gt;"on n'est pas payé au temps mais à la valeur qu'on amène sur la marché. mais pour prendre de la valeur , il faut du temps ..." (Jim Rohn)&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Alors voilà aujourd'hui comment je vous présente l'organisation d'un réseau :&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;1 &gt;&lt;/span&gt; développer un réseau de clients . par les produits, la qualité des produits, les résultats des produits (ou des services) . Ensuite, références, suivi du client, vont instruire une fidélisation naturelle . (&lt;span style="font-style: italic;font-family:arial;" &gt;Qualité first, then quantité . Capito?)&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;2&gt;&lt;/span&gt; développer un réseau de distributeurs . par les trainings, la qualité des trainings et ensuite par l'attraction du "plan de marketing.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;3&gt;&lt;/span&gt; marketing de réseau = développer deux types de réseaux = qualité + quantité = durée !&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;div style="text-align: center;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;voici donc mon schéma du jour .&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R582yeaPzbI/AAAAAAAAAG0/MEmxU3--FHM/s1600-h/sch%C3%A9ma+des+r%C3%A9seaux+2.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0px auto 10px; display: block; text-align: center; cursor: pointer; width: 345px; height: 245px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R582yeaPzbI/AAAAAAAAAG0/MEmxU3--FHM/s200/sch%C3%A9ma+des+r%C3%A9seaux+2.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5160903938774388146" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size:78%;"&gt;&gt; Cliquez sur l'image pour agrandir. (copyright. Programme 21. 2008)&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;d'un coté, un réseau de clients / de l'autre coté un réseau de distributeurs.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;au centre un distributeur qui fait du marketing de réseau&lt;/span&gt; et qui apprends à gravir l'échelle du succès.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 51, 255);"&gt;Qui prends de la valeur et qui valorise son affaire ...un peu plus chaque jour...&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;strong&gt;&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-5578502418952400496?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/5578502418952400496/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=5578502418952400496' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/5578502418952400496'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/5578502418952400496'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/01/comment-se-dveloppent-les-rseaux.html' title='Comment se développent les réseaux ?'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R58kceaPzXI/AAAAAAAAAGU/KZ0zyxkgGA4/s72-c/fast+company+cover+icons.png' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-4673745093273022726</id><published>2008-01-28T00:33:00.000-08:00</published><updated>2008-01-28T05:13:33.020-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='social networking'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='zyman'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='facebook'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='seth godin'/><title type='text'>le marketing de réseau à l'heure de Facebook !</title><content type='html'>&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;a style="font-family: arial;" onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R52W8eaPzRI/AAAAAAAAAFk/HFSm_PcpbzU/s1600-h/facabook+funny+image_mini.jpeg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 292px; height: 292px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R52W8eaPzRI/AAAAAAAAAFk/HFSm_PcpbzU/s200/facabook+funny+image_mini.jpeg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5160446713735925010" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:arial;font-size:85%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-size:180%;" &gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Et plus généralement de ce qu'on appelle "les réseaux sociaux"  sur internet.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:85%;"  &gt;&lt;span style="font-style: italic;font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;Difficile de passer à coté . &lt;/span&gt;&lt;span style="font-style: italic;font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;Et pourtant si on se penche un peu sur la question , on se rend compte facilement que le monde se &lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;"résotise"&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt; ...&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;Ce matin je recherchais un article qui partais d'un &lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;constat amusant : "la fin de la comm Top-down, vers un monde de many to many" &lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(255, 0, 0);"&gt;*&lt;/span&gt;...j'adore !&lt;br /&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;traduction express :&lt;/span&gt; ce qui change , c'est l'ordre des règles de communication entre les gens .&lt;br /&gt;c'est à dire que les règles de communication du haut vers le bas , façon hiérarchie sont souvent remplacées par de&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;s actions de communication &lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style=";font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;d'un personnne ou d'un groupe de personne (communauté) vers beaucoup de monde à la fois ou vers tout le monde en général (réseau social).&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style: italic; font-weight: bold;font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;&gt; "in others words : no more top-down , more many to many and now this is the era of social networking !"&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;font-size:180%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Bingo !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;En fait en se balladant sur &lt;span style="color: rgb(0, 0, 153);"&gt;Facebook&lt;/span&gt;,&lt;/span&gt; on commence à trouver des références qui exposent la réalité d'une tendance qui n'est plus simplement une tendance "sociale" , correspondant à des nouveaux codes de communications, mais bien une tendance économique qui &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;permet des interactions réelles, la mise en place de "business models" et un élargissement des réseaux pro pour de meilleurs rendements productifs...&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-size:130%;" &gt;Il y a déjà longtemps que j'utilise Facebook.&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;Mais j'avais &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;opté pour un support privé . pour mes hobbies, mes centres d'intérêts . Pas du tout pour le connecter à la nature de mes affaires avec le marketing de réseau... Et puis l'idée a progressée.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 51, 255);font-size:180%;" &gt;Donc, comment faire ?&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;font-size:130%;" &gt;Sans doute comme la plupart des gens qui ne savent pas , justement , comment faire : ... en le faisant !&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;a style="font-family: arial;" onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R52hDuaPzSI/AAAAAAAAAFs/Szdk_AZs8KM/s1600-h/seth+godin+book+cover.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 174px; height: 174px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R52hDuaPzSI/AAAAAAAAAFs/Szdk_AZs8KM/s200/seth+godin+book+cover.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5160457833406254370" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;je reviendrais donc par la suite sur ce que je découvre dans le monde du social networking. Et , sans insister sur ce que  je teste, il est évident que dans quelque temps le social networking - les réseaux sociaux -, sera&lt;span style="font-weight: bold;"&gt; &lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 102, 255);"&gt;une tendance &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(51, 102, 255);"&gt;générationnelle absolument incroyable.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;Quand on lit &lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-size:130%;" &gt;Seth Godin&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt; , un des spécialistes les plus écouté au monde, le marketing a changé et continuera à changer en profondeur.&lt;br /&gt;extrait: &lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(204, 0, 0);font-size:130%;" &gt;" les marketeurs ne peuvent plus raconter des histoires en se limitant aux messages publicitaires. Ils doivent vivre ces histoires."...&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;a style="font-family: arial;" onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R52hTuaPzTI/AAAAAAAAAF0/1NpbBkG8rB4/s1600-h/sergio+zyman+book+cover.gif"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 165px; height: 165px;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R52hTuaPzTI/AAAAAAAAAF0/1NpbBkG8rB4/s200/sergio+zyman+book+cover.gif" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5160458108284161330" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;Quand on lit &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Sergio Zyman&lt;/span&gt; " the end of marketing as we know it" , &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;dans l'industrie tradionnelle (il fut le directeur marketing mondial de Coca Cola pendant 13 ans) , on comprend vite que la consommation change, donc le marché , donc les structures financières. la mondialisation est la projection de tous ces genres de changements..&lt;br /&gt;extrait (en anglais dans le texte) : " too many marketers...don't really understand what branding and positionning need to do. So, the images they create are fuzzy, irrelevant, or bori&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;ng."&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;a style="font-family: arial;" onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R52hk-aPzUI/AAAAAAAAAF8/D19Fn7alZ-o/s1600-h/economie+yin+yang+cover.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 159px; height: 159px;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R52hk-aPzUI/AAAAAAAAAF8/D19Fn7alZ-o/s200/economie+yin+yang+cover.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5160458404636904770" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;Et quand on lit &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Marianne de Boisredon&lt;/span&gt; "Inventer une économie Yin &amp;amp; Yang", on comprends le besoin de just&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;esse, d'équilibre, et &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-family:arial;font-size:85%;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;de réalisme dont les forces du marché ont besoin. elle montre comment définir une économie plus humaine, avec des besoins émergeant basés sur de nouvelles formes de richesses et observe &lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-size:130%;" &gt;le lien entre rentabilité et social networking...&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-size:100%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;span style="font-size:180%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;le rapport avec le marketing de réseau est direct !&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-size:100%;" &gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;parce qu'il n'y a pas de façon plus directe de faire que cette façon là .&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;Face à face avec un client ou un propect !&lt;br /&gt;121, one 2 one comme on dit ...&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt; fidéliser un client sur un produit ou un service d'excellente qualité .&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;par les résultats , le confort, l'avantage exclusif,... c'est pas nouveau.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;Et par la qualité de la relation humaine, et maintenant de &lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-size:130%;" &gt;l'esprit de "communauté" .&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;la notion de groupe reprend encore trop l'idée de possession (: on entends "mon" groupe), de hiérarchie, et je vous laisse en rajouter... l'idée de communauté porte l'idée d'agir en commun, à partir de points communs, et donc de favoriser la duplication, la production, et la satisfaction des membres par la liberté d'inter-agir entre eux : partage des savoirs faire, collaboration, brain storming, loyauté et intégrité, légèreté &amp;amp; humour bien souvent...&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;je reviendrais donc sur ce fantastique terrain d'innovation qu'est la socialisation (au sens social) entre les personnes, relié à la fabuleuse expansion que connaît le marketing de réseau &lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;(ici, sur ce blog, et sur mon facebook bien sur) &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;et d'ici là je vous engage à vous documenter, à répondre à cette note avec vos idées, &lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span&gt;et à vous inspirer de "l'air du temps" pour visualiser vos succès et votre avenir....&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style: italic;font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;Et de p&lt;/span&gt;rendre un peu de temps pour aller voir &lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 153); font-style: italic; font-weight: bold;font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;Facebook&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style: italic;font-family:arial;font-size:130%;"  &gt;&lt;br /&gt;et autres espaces et "outis" de réseau sociaux...&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-style: italic;font-size:85%;" &gt;&lt;br /&gt;liens :&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;a href="http://www.blogger.com/www.facebook.com"&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;www.facebook.com&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;a href="http://www.blogger.com/www.facebook.com"&gt;www.amazon.fr&lt;br /&gt;&lt;/a&gt;&lt;a href="http://www.nouveleconomiste.fr/"&gt;&lt;span style="color: rgb(255, 0, 0);font-size:130%;" &gt;* &lt;/span&gt;http://www.nouveleconomiste.fr/&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-4673745093273022726?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/4673745093273022726/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=4673745093273022726' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/4673745093273022726'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/4673745093273022726'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/01/le-marketing-de-rseau-lheure-de.html' title='le marketing de réseau à l&apos;heure de Facebook !'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R52W8eaPzRI/AAAAAAAAAFk/HFSm_PcpbzU/s72-c/facabook+funny+image_mini.jpeg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-7701815907821527875</id><published>2008-01-25T14:53:00.000-08:00</published><updated>2008-01-25T23:50:23.600-08:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='affaires'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='mlm'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='kiyosaki'/><title type='text'>le marketing de réseau se développera de plus en plus, de plus en plus vite, et encore plus vite à la mesure des crises en séries</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R5pyWOaPzOI/AAAAAAAAAFM/DHD2ST1rPUc/s1600-h/ecole+cover.jpeg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer; width: 108px; height: 164px;" src="http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R5pyWOaPzOI/AAAAAAAAAFM/DHD2ST1rPUc/s200/ecole+cover.jpeg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5159562049257196770" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="color: rgb(255, 102, 0);font-family:verdana;font-size:130%;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;pourquoi le marketing de réseau marche ?&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;Voilà une question qui pourrait être le socle d'un livre entier.&lt;br /&gt;Essayons de trouver quelques éléments de réponse...&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;D'abord le marketing de réseau est un concept de distribution&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; qui permet d'offrir des produits ou services à travers un réseau de distributeuirs /consultants, identifiés, encadrés, formés et surtout indépendants. Ce concept marchera avant tout avec de bons produits. Car comment fidéliser une clientèle avec de la mauvaise qualité où avec une service hypothétique?&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Le marketing de réseau est un moyen de se  réaliser. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Economiquement, socialement, financièrement.&lt;br /&gt;Les principes fondateurs sont très puissants .&lt;br /&gt;Par exemple :&lt;br /&gt;&gt; restez simple&lt;br /&gt;&gt; le plan&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt; de marketing est le même pour tout le monde&lt;br /&gt;&gt; les gens font ce que vous faites pas ce que vous dites (leadership)&lt;br /&gt;&gt; pour chaque étape, il y a une prochaine étape&lt;br /&gt;chaque personne se sent immédiatement concernée par un tel fonctionnement du fait que chaque principe s'applique à elle et lui donne le sens de l'inspiration et de l'action à mener pour développer son affaire.&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Le marketing de réseau est bien souvent une affaire de bon sens&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;. Les enseignements sont faciles à recevoir et faciles à transmettre. On trouve dans la plupart des sociétés des références à de grands auteurs, ou bien des partenariats avec de grands speakers (souvent anglophones) qui viennent partager leurs savoirs faire et leurs méthodes avec les audiences de consultants.&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;Pour résumer ces quelques points , on peut juste rajouter que &lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(153, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;le monde change. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;le système éducatif ne nous prépare pas correctement à ces changements.&lt;br /&gt;le système économique ne donne plus une chance réelle à un futur acteur du marché . dévaluation, dévalorisation, sont des facteurs de frein au développement personnel.&lt;br /&gt;et la solitude qui multiplie les complications n'arrange rien.&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;le marketing de réseau se développe avec les technologies&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(51, 51, 255);"&gt; .&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Et nous commençons à prévoir une &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;organisation "communautaire"&lt;/span&gt; de l'expansion à venir. que ce soit à un niveau local (humain) qu'à un niveau global (internet, prospection statistique) le lien , la communication, entre les consultants , les clients, le marché seront plus importants que les produits eux mêmes.&lt;br /&gt;Comme disait un futurologue éminent il y a déjà de nombreuses années :&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;"&gt;"le champ d'apprentissage des relations humaines est incroyable pour l'avenir..."&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;Ce sera le temps de "tous ensemble", plus que du "chacun pour soi".&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 0, 0);font-size:130%;" &gt; &lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(102, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;voilà aussi pourquoi le marketing de réseau marche ...et marchera ...&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 0, 0);"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;référence&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R5rj4uaPzQI/AAAAAAAAAFc/hgW_NxvjQlg/s1600-h/kiyosaki+capt+1.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer;" src="http://2.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R5rj4uaPzQI/AAAAAAAAAFc/hgW_NxvjQlg/s200/kiyosaki+capt+1.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5159686886776622338" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 0, 0);"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt; d'aujourd'hui :&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(102, 0, 0);font-size:130%;" &gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://en.wikipedia.org/wiki/Robert_Kiyosaki"&gt;Robert Kiyosaki &lt;/a&gt;. "l'école des affaires . pour les gens qui aiment aider les gens. "&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 0, 0);"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-style: italic; color: rgb(0, 0, 153);font-size:130%;" &gt;extrait :&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:130%;" &gt;L'avenir du travail de marketing de réseau :&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;"aujourd'hui, de très grandes sociétés internati&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style: italic;font-family:arial;" &gt;&lt;span style="color: rgb(102, 0, 0);"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;onales commencent à travailler sous le principes des réseaux. Elles peuvent révolutionner le monde des affaires. Et internet est en train&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style: italic;font-family:arial;" &gt;&lt;span style="color: rgb(102, 0, 0);"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt; d'ébranler l'économie mondia&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style: italic;font-family:arial;" &gt;&lt;span style="color: rgb(102, 0, 0);"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;le. De plus en plus d'entreprises et de personnes peuvent désormais fonctionner comme un résea&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;&lt;span style="color: rgb(102, 0, 0);"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-style: italic;"&gt;u car toutes les informations sont communiquées instantanément par internet. Les individualistes farouches auront toujours leur place dans le monde des affaires, mais je prédis que l'avenir sera plus profitable pour les personnes et les entreprises qui choisiront de travailler en réseaux."&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:130%;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Robert Kiyosaki &lt;/span&gt;est un expert financier qui a connu une célébrité planétaire avec son ouvrage &lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-size:130%;" &gt;"père riche, père pauvre".&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Il anime de nombreuses émissions télévisées sur le thème de l'investissement, la gestion fincière personnelle, et soutient aujourd'hui le marketing de réseau qu'il présente comme la meilleure opportunité de valorisation financière  pour une personne qui évolue dans le marché actuel. &lt;a style="font-style: italic;" href="http://www.kiyosaki.com/"&gt;(site officiel ici)&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color: rgb(204, 0, 0);font-size:85%;" &gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;vidéo en anglais dans laquelle il présente son concept financier et les avantages du marketing de réseau &gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(102, 0, 0);"&gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;object height="355" width="425"&gt;&lt;param name="movie" value="http://www.youtube.com/v/D3xBIJzGAgU&amp;amp;rel=1"&gt;&lt;param name="wmode" value="transparent"&gt;&lt;embed src="http://www.youtube.com/v/D3xBIJzGAgU&amp;amp;rel=1" type="application/x-shockwave-flash" wmode="transparent" height="355" width="425"&gt;&lt;/embed&gt;&lt;/object&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/3025394645648406323-7701815907821527875?l=didiervallette.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://didiervallette.blogspot.com/feeds/7701815907821527875/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=3025394645648406323&amp;postID=7701815907821527875' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/7701815907821527875'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/3025394645648406323/posts/default/7701815907821527875'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://didiervallette.blogspot.com/2008/01/le-marketing-de-rseau-se-dveloppera-de.html' title='le marketing de réseau se développera de plus en plus, de plus en plus vite, et encore plus vite à la mesure des crises en séries'/><author><name>didier vallette</name><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='26' src='http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/S2J0nVdLkJI/AAAAAAAABjM/GvNDexVr8nU/S220/didier+n%26b+small.jpg'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://4.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R5pyWOaPzOI/AAAAAAAAAFM/DHD2ST1rPUc/s72-c/ecole+cover.jpeg' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-3025394645648406323.post-1123360886705346087</id><published>2008-01-25T00:47:00.000-08:00</published><updated>2008-01-25T01:52:19.558-08:00</updated><title type='text'>A la base du développement d'une affaire , il y a le développement personnel</title><content type='html'>&lt;a onblur="try {parent.deselectBloggerImageGracefully();} catch(e) {}" href="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R5mmruaPzJI/AAAAAAAAAEI/bz0CEtdHILw/s1600-h/libre+entreprise+cover+web+pic+.jpg"&gt;&lt;img style="margin: 0pt 10px 10px 0pt; float: left; cursor: pointer;" src="http://1.bp.blogspot.com/_LOqzkjxrJLQ/R5mmruaPzJI/AAAAAAAAAEI/bz0CEtdHILw/s200/libre+entreprise+cover+web+pic+.jpg" alt="" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5159338118252317842" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 153, 0);font-family:verdana;" &gt;Comment se dépasser sans inspiration? comment se structurer sans discipline ? &lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;Bien avant d'entrer réellement dans un système de marketing direct, j'avais déjà eu l'opportunité de lire des "nouveau&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;x pholosophes d'affaire" . Tels &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Jim Rohn&lt;/span&gt;, &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Anthony Robbins&lt;/span&gt;, &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Dale&lt;/span&gt; &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Carnegie&lt;/span&gt;, &lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Napoleon Hill&lt;/span&gt;, ... Tous pronaîent l'apprentissage, l'échelle des valeurs personnelles, le bon sens, la confiance en soi, et surtout l'idée que chacun possède un potentiel pouvant être grandement développé.&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold; font-style: italic;"&gt;C'est comme quand on marche en montagne ! &lt;/span&gt;Au long du chemin, la marche nous rapproche de notre but, mais les marcheurs s&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:arial;"&gt;avent que c'est aussi pour eux un cheminement intérieur. Tous les sportifs d'endurance le savent.&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 102, 0);font-family:verdana;" &gt;Que lire ?&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold; color: rgb(0, 102, 0);font-family:verdana;" &gt; Où trouver des l
